正職員
月9日のお休み、残業ほぼなし。安定した生活を支える介護の現場
看護小規模多機能型居宅介護 第二偕楽園ホーム
給与
月収:259,200円〜301,000円給与内訳
・基本給 249,200円~281,000円
・資格手当 10,000円~20,000円
※給与は給与規程、能力、経験により優遇
【資格手当詳細】
・正看護師 20,000円/月
・准看護師 10,000円/月
家族手当
年末年始手当:1回 2,000円
オンコール手当:3,000円/回
通勤手当 実費支給 上限月額50,000円
昇給あり 実績月あたり1,900円~2,000円
賞与あり 実績年2回・計3.6ヶ月分
職務給制度あり
試用期間3ヶ月(期間中同条件)
固定残業代なし
勤務時間
8:15〜18:30
年間114日の休日で、生活のリズムが整う
看護小規模多機能型居宅介護で、利用者さんの在宅生活をサポートします。
シフト制の日勤のみで、月9日(2月は8日)、年間114日の休日があります。
残業は月平均4時間程度と少なく、プライベートの時間を大切にしながら働ける環境です。
求人情報
給与
月給259,200円〜301,000円
■給与内訳
・基本給 249,200円〜281,000円
・資格手当 10,000円〜20,000円
■資格手当詳細
・正看護師 20,000円/月
・准看護師 10,000円/月
■各種手当
・通勤手当 実費支給 上限月額50,000円
・家族手当
・年末年始手当 1回2,000円
・オンコール手当 3,000円/回
・昇給あり 実績月あたり1,900円〜2,000円
・賞与あり 実績年2回・計3.6ヶ月分
・職務給制度あり
※給与は給与規程、能力、経験により優遇
※試用期間3ヶ月(期間中同条件)
※固定残業代なし
■給与内訳
・基本給 249,200円〜281,000円
・資格手当 10,000円〜20,000円
■資格手当詳細
・正看護師 20,000円/月
・准看護師 10,000円/月
■各種手当
・通勤手当 実費支給 上限月額50,000円
・家族手当
・年末年始手当 1回2,000円
・オンコール手当 3,000円/回
・昇給あり 実績月あたり1,900円〜2,000円
・賞与あり 実績年2回・計3.6ヶ月分
・職務給制度あり
※給与は給与規程、能力、経験により優遇
※試用期間3ヶ月(期間中同条件)
※固定残業代なし
勤務地
〒192-0004 東京都八王子市加住町1丁目18番地
最寄り駅
・JR五日市線 東秋留駅より車で9分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:15〜17:15(休憩60分)
・9:30〜18:30(休憩60分)
※変形労働時間制・1ヶ月単位
※月平均時間外労働時間は4時間
※シフトによる配置
・9:30〜18:30(休憩60分)
※変形労働時間制・1ヶ月単位
※月平均時間外労働時間は4時間
※シフトによる配置
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日114日
・※ローテーションによる月9日間休み(2月は8日)
・※ローテーションによる月9日間休み(2月は8日)
仕事内容
看護小規模多機能型居宅介護で、利用者さんの看護と生活支援を行います。
■主な業務
・処置、投薬に関する看護業務
・通院の付き添い支援
・訪問看護
・オンコール対応
■主な業務
・処置、投薬に関する看護業務
・通院の付き添い支援
・訪問看護
・オンコール対応
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師または准看護師 ※いずれかの資格を所持で可
・年齢制限あり ~64歳(年齢制限の理由:定年年齢が65歳のため)
・高校以上
・ブランク可
・年齢制限あり ~64歳(年齢制限の理由:定年年齢が65歳のため)
・高校以上
・ブランク可
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形
・マイカー通勤可・無料駐車場あり
・定年制あり(一律 65歳)
・再雇用制度あり(上限 70歳まで)
・退職金共済(加入)
・制服貸与
・職員給食あり(有料)
・企業内保育所あり
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・マイカー通勤可・無料駐車場あり
・定年制あり(一律 65歳)
・再雇用制度あり(上限 70歳まで)
・退職金共済(加入)
・制服貸与
・職員給食あり(有料)
・企業内保育所あり
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
寮
なし
保育
あり
退職金
あり
教育体制
施設内研修が充実しており、ブランクをお持ちの方の復帰もサポートします。
カリキュラムごとの勉強会を開催しており、自由参加で参加時は別途時間外手当(1回2,000円)が支給されます。
資格取得に伴う貸付制度があります。
カリキュラムごとの勉強会を開催しており、自由参加で参加時は別途時間外手当(1回2,000円)が支給されます。
資格取得に伴う貸付制度があります。
施設概要
看護小規模多機能型居宅介護として、通い・宿泊・訪問の3つのサービスを組み合わせ、在宅での生活を支える介護施設である。登録定員29名(通い18名、宿泊9名)の規模で、常勤看護職員2名と常勤介護職員5名が中心となり、利用者の状態に応じた柔軟なケアを提供する。2018年9月の開設以来、24時間体制の訪問対応により、医療ニーズと介護ニーズの両立を目指す。
従業員数
管理者 常勤(兼務1名)
介護支援専門員 常勤(兼務2名)
介護職員 常勤(専従5名・兼務2名)非常勤(専従4名)
看護職員 常勤(専従2名)非常勤(専従3名)
その他の従業者 非常勤(専従3名)
介護支援専門員 常勤(兼務2名)
介護職員 常勤(専従5名・兼務2名)非常勤(専従4名)
看護職員 常勤(専従2名)非常勤(専従3名)
その他の従業者 非常勤(専従3名)
クリアス看護のおすすめポイント

ブランク明けも、企業内保育所も、長く続けられる
充実した施設内研修と勉強会があるため、ブランクから復帰する際の不安を減らせます。
企業内保育所の利用、育児・介護休業、看護休暇の取得実績があり、ライフステージの変化があってもキャリアを続けられます。
年間114日の休日と昇給・賞与実績により、安定した生活設計が可能です。
企業内保育所の利用、育児・介護休業、看護休暇の取得実績があり、ライフステージの変化があってもキャリアを続けられます。
年間114日の休日と昇給・賞与実績により、安定した生活設計が可能です。
条件が近い求人
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正職員グレース訪問看護ステーション
在宅医療給与月収: 330,000円 〜 給与内訳 ・基本給 303,000円 ・固定残業代 27,000円/10時間分 ※時間外労働の有無に関わらず10時間分として支給し、10時間を超える分は法定どおり追加で支給 看取り 5,000円/件 訪問インセンティブ 80件以上1,000円~/1件 100件以上2,000円~/1件 オンコール(希望者) 3,000円~/日 通勤手当 実費 上限なし 昇給あり 実績一月あたり5,000円 賞与あり(業績により支給します) 試用期間3ヶ月(同条件)休日4週8休以上最寄り駅(東京~塩尻) 高尾駅から車で14分勤務地〒192-0154 東京都八王子市下恩方町1493-28 寿ビルII 202 -
パート・バイトぽかぽかナース
在宅医療給与月収: ①臨床経験3年以上~ 精神資格あり:2,600円(試用期間2,400円) ②臨床経験3年以上~ 精神資格なし:2,300円(試用期間2,100円) ③臨床経験なし 精神資格なし:2,000円(試用期間1,800円) ■通勤手当:あり ■昇給あり ■職務給制度あり ■インセンティブあり ■試用期間3ヶ月(試用期間中は時給1800~) ※経験等により変動あり時給: 2,000円 〜 2,600円 ①臨床経験3年以上~ 精神資格あり:2,600円(試用期間2,400円) ②臨床経験3年以上~ 精神資格なし:2,300円(試用期間2,100円) ③臨床経験なし 精神資格なし:2,000円(試用期間1,800円) ■通勤手当:あり ■昇給あり ■職務給制度あり ■インセンティブあり ■試用期間3ヶ月(試用期間中は時給1800~) ※経験等により変動あり休日土日祝休み最寄り駅・「八王子」駅より徒歩20分 ・「京王八王子」駅より徒歩15分 ・【バス】 京王バス 「大和田」停留所より徒歩約3分勤務地〒192-0045 東京都八王子市大和田町1-11-22 ぽかぽか保育園大和田園2階 -
正職員わかちな訪問看護ステーション
在宅医療給与月収: 370,500円 〜 446,500円 【内訳】 ■基本給:190,000円 ■経験給:65,900円 ■資格手当:40,000円 ■固定残業代:44,600円(20時間分) ※超過分は別途残業代を支給します ■オンコール手当:30,000円(6回想定) ※別途オンコール出動時は時給3000円の手当あり ■試用期間あり(6ヶ月) ※期間中は経験給55,000円、固定残業代43,000円(20時間分) ■別途訪問のインセンティブあり <手当> ■オンコール待機料:5,000円/日 ※別途オンコール出動時は時給3000円の手当あり休日4週8休以上最寄り駅八王子みなみ野駅より徒歩13分勤務地〒192-0918 東京都八王子市兵衛2-3-9 エスポワール203
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