正職員
精神科デイケアで、患者さんの生活を支える看護
小岩榎本クリニック
給与
月収:300,000円〜〈給与内訳〉
基本給 230,000円
職務手当 30,000円
技能手当 40,000円
固定残業代なし
通勤手当 月上限20,000円
賞与:年2回(実績2.5~3.0ヶ月)※入職1年は賞与支給対象外
昇給:年1回
※賞与・昇給は実績、業績になり異なります
試用期間2ヶ月間(同条件)
勤務時間
9:00〜18:00
疾患別フロア、多様なプログラムで学べる環境
精神疾患やこころの問題を抱える患者さんが、音楽療法や絵画療法、スポーツなどのプログラムを通じて社会復帰を目指す場所です。
フロアが疾患別に分かれており、患者さんの特性に応じた支援ができます。
看護業務だけでなく、生活指導や送迎介助など、患者さんの日常に寄り添う多角的な経験を積めます。
求人情報
給与
月給300,000円〜
■給与内訳
・基本給 230,000円
・職務手当 30,000円
・技能手当 40,000円
・固定残業代なし
■その他待遇
・通勤手当 月上限20,000円
・賞与 年2回(実績2.5~3.0ヶ月)※入職1年は対象外
・昇給 年1回
・試用期間2ヶ月(同条件)
※賞与・昇給は実績・業績により異なります
■給与内訳
・基本給 230,000円
・職務手当 30,000円
・技能手当 40,000円
・固定残業代なし
■その他待遇
・通勤手当 月上限20,000円
・賞与 年2回(実績2.5~3.0ヶ月)※入職1年は対象外
・昇給 年1回
・試用期間2ヶ月(同条件)
※賞与・昇給は実績・業績により異なります
勤務地
〒133-0051 東京都江戸川区北小岩1-1-12
最寄り駅
・JR中央・総武線 小岩駅より徒歩7分
・京成本線 京成小岩駅より徒歩12分
・京成本線 江戸川駅より徒歩17分
・京成本線 京成小岩駅より徒歩12分
・京成本線 江戸川駅より徒歩17分
雇用形態
正職員
勤務時間
・9:00~18:00(休憩60分)
※残業月平均1時間。日勤のみです。
※残業月平均1時間。日勤のみです。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休制(年間休日110日)
・日曜日・祝日+1日(シフト制)
・日曜日・祝日+1日(シフト制)
仕事内容
精神科デイナイトケアでの看護業務と生活支援を担当します。
■主な業務
・患者さんの健康管理とバイタルチェック
・生活指導、食生活指導、衛生指導
・音楽療法、絵画療法、スポーツ、芸術・文化療法などのプログラム運営
・送迎車の利用介助(朝・夕)
・入浴、トイレ、食事介助
・患者さん宅への訪問
・院内で実施される季節ごとのイベント企画・運営
■フロア構成
疾患別にフロアを分けており、各フロアでプログラム内容を工夫しています。
■主な業務
・患者さんの健康管理とバイタルチェック
・生活指導、食生活指導、衛生指導
・音楽療法、絵画療法、スポーツ、芸術・文化療法などのプログラム運営
・送迎車の利用介助(朝・夕)
・入浴、トイレ、食事介助
・患者さん宅への訪問
・院内で実施される季節ごとのイベント企画・運営
■フロア構成
疾患別にフロアを分けており、各フロアでプログラム内容を工夫しています。
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師
・未経験可
・※精神科未経験者・看護師経験が浅くてもしっかりと勉強会がありますのでご安心ください。
・未経験可
・※精神科未経験者・看護師経験が浅くてもしっかりと勉強会がありますのでご安心ください。
福利厚生
・社会保険完備(法定基準)
・制服貸与(白衣)
・退職金制度あり(勤続年数3年以上)
・定年60歳
・制服貸与(白衣)
・退職金制度あり(勤続年数3年以上)
・定年60歳
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
勉強会を実施しています。精神科未経験者や経験の浅い方も安心して働ける体制です。
施設概要
心療内科と精神科を標榜するクリニックである。2018年7月の開院以来、小岩駅徒歩圏という立地で江戸川区の精神医療を担っている。デイナイトケアを実施し、月曜から土曜まで朝9時から夜19時まで開院する体制をとることで、通院しやすい環境を整備している。
クリアス看護のおすすめポイント

経験の幅が広がる、多面的な看護の場所
精神科の診療や投薬管理だけでなく、療法プログラムや生活指導、送迎、季節イベント運営など、多様な関わり方で患者さんと向き合えます。
疾患別フロアの特性を学ぶことで、精神疾患への理解が深まり、看護の視点が広がります。
日勤のみで家庭と仕事を両立しながら、やりがいのある環境で成長できます。
疾患別フロアの特性を学ぶことで、精神疾患への理解が深まり、看護の視点が広がります。
日勤のみで家庭と仕事を両立しながら、やりがいのある環境で成長できます。
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