正職員
ブランクからの再出発、実務を一から学べる環境
ケアホームうらら一之江
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給与
月収：302,000円〜372,000円＜給与＞ 月給302,000円～372,000円 ＜給与の詳細＞ 基本給：225,000円～276000円 【給与に含まれる手当】 ・資格手当：20,000～30,000円 ・処遇改善：17,000円 ・固定時間外：40,000～49,000円（20時間分、超過分は別途支給） 【その他手当・昇給・賞与】 ・賞与あり：年2回 ・昇給あり：年１回 ・家族手当：配偶者の扶養10,000円/月 　　　　　18歳以下の扶養している子ども1人あたり6,000円/月 ・通勤手当 ※試用期間2か月、条件の変動なし
勤務時間
8:00〜20:00

研修と現場の両輪で、着実に力を付ける

入社時研修と1ヵ月間のOJTシステムで、基礎から丁寧に学べます。
無資格者向けスキルアップ研修も用意されており、実務経験を重ねながら着実に専門知識を深められます。
大手スターツグループの充実した研修体制が、皆さんの成長をサポートします。

求人情報

給与
月給302,000円〜372,000円

■給与内訳
・基本給　225,000円〜276,000円
・資格手当　20,000円〜30,000円
・処遇改善手当　17,000円
・固定時間外手当　40,000円〜49,000円（月20時間分、超過分は別途支給）

■その他
・家族手当　配偶者10,000円/月、18歳以下の扶養子1人あたり6,000円/月
・通勤手当　支給
・賞与　年2回
・昇給　年1回
・試用期間2ヶ月（期間中の労働条件変動なし）
勤務地
〒132-0024 東京都江戸川区一之江7-50-6
最寄り駅
・都営新宿線　一之江駅より徒歩7分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤A　8:00〜17:00（休憩60分）
・日勤B　11:00〜20:00（休憩60分）

※日勤のみです。夜勤・オンコール勤務はありません。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日115日（月9 日以上）
仕事内容
介護付有料老人ホームで、ご利用者の健康管理と医療支援を担当します。

■主な業務
・ご利用者さんの健康管理と日常的な健康観察
・服薬支援と服薬管理
・簡単な医療行為の対応
・介護スタッフとの連携

※業務内容の変更範囲：法人の定める範囲
※就業場所の変更範囲：法人の定める範囲
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師・准看護師
・※ブランク可
・定年制あり（60歳、再雇用制度あり）
福利厚生
・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生）
・財形貯蓄
・退職金制度あり（勤続3年以上）
・スターツグループ社員割引あり
・親睦会あり（社員旅行・バスツアー・ホテル食事会等）
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
入社時研修（2日間）を実施。入社後1ヵ月間はOJTシステムを導入し、先輩スタッフが付いて指導します。
6ヵ月後の研修、無資格者向けスキルアップ研修、新任リーダー研修、職種別交流会など多くの学習機会があります。
施設概要
都営新宿線一之江駅から徒歩7分の立地に位置する介護施設である。2006年7月の開設以来、地域の高齢者が自分らしい生活を継続できる場を提供している。定員96名の規模で、一之江地区における在宅生活の支援拠点としての役割を果たしている。

クリアス看護のおすすめポイント

ブランクも未経験も、チーム全体で支える
実務が初めての方や離職期間がある方も安心して働けるよう、研修と相談体制が整っています。
年間休日115日で無理のないペースを保ちながら、着実に経験を積めます。
大手グループの体系的な研修により、スキルアップへの不安が自信へ変わっていく職場です。

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