正職員
全室個室90室、介護職と連携する施設看護
介護付有料老人ホーム グレースメイト鷺ノ宮弐番館
給与
月収:337,200円〜377,200円【看護職】
月給 337,200円 ~ 367,200円 ※保有資格による
居住支援特別手当20,000円/月含む。
※深夜割増(22~5時)、夜勤手当(6,910円/回)
【主任看護職】
月給 357,200円 ~ 377,200円
居住支援特別手当20,000円/月含む。
※深夜割増(22~5時)、夜勤手当(6,800円/回)
昇給制度あり(年1回)
賞与制度あり(年2回)
交通費全額支給
試用期間3ヵ月(同条件)
勤務時間
9:00〜18:00
高齢者施設の看護業務、先輩のサポートで着実に
定員90名の介護付有料老人ホームで、バイタルチェック、処置、投薬、喀痰吸引などの看護業務を担当します。
施設看護が初めての方でも、日々のOJTと充実した研修体制があります。
先輩スタッフのフォローのもとで、ゆっくり・じっくり・しっかり成長できる環境です。
求人情報
給与
月給337,200円〜377,200円
■給与内訳
・看護職 月給337,200円〜367,200円
・主任看護職 月給357,200円〜377,200円
・居住支援特別手当 20,000円/月(両職種に含む)
・経験・資格により決定
■手当等
・夜勤手当 6,800円〜6,910円/回
・深夜割増 22時~5時
・昇給 年1回
・賞与 年2回
・バースデー手当 10,000円/年(入社1年以降)
・交通費 全額支給
・試用期間3ヶ月(同条件)
■給与内訳
・看護職 月給337,200円〜367,200円
・主任看護職 月給357,200円〜377,200円
・居住支援特別手当 20,000円/月(両職種に含む)
・経験・資格により決定
■手当等
・夜勤手当 6,800円〜6,910円/回
・深夜割増 22時~5時
・昇給 年1回
・賞与 年2回
・バースデー手当 10,000円/年(入社1年以降)
・交通費 全額支給
・試用期間3ヶ月(同条件)
勤務地
〒176-0024 東京都練馬区中村3丁目32-2
最寄り駅
・西武池袋線 中村橋駅より徒歩10分
・西武新宿線 鷺ノ宮駅より徒歩12分
・JR中央・総武線 阿佐ヶ谷駅北口よりバス乗車、「中村八幡」バス停下車 徒歩2分
・西武新宿線 鷺ノ宮駅より徒歩12分
・JR中央・総武線 阿佐ヶ谷駅北口よりバス乗車、「中村八幡」バス停下車 徒歩2分
雇用形態
正職員
勤務時間
週5日/1日8時間勤務
・日勤 9:00〜18:00(休憩60分)
・夜勤 17:00〜翌10:00(休憩120分)
※日勤のみの勤務もご相談ください。
※残業はほぼありません。
・日勤 9:00〜18:00(休憩60分)
・夜勤 17:00〜翌10:00(休憩120分)
※日勤のみの勤務もご相談ください。
※残業はほぼありません。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休+祝日分シフト制
・年間休日120日以上
・年間休日120日以上
仕事内容
介護付有料老人ホーム(全室個室90室)で、入居者さんの医療と生活を支える看護業務を担当します。
■主な業務
・バイタルチェック、処置巡回
・投薬、喀痰吸引、薬剤塗布
・口腔ケア、食事介助
・移乗介助、見守り
・通院付添い、急変時の対応
・看護記録作成
・機能訓練のサポート
■医療行為
血糖測定、インスリン注射、経管栄養、バルーン交換、ストマ交換など。先輩スタッフがサポートします。
■職員体制
レクやリハビリが充実。日勤帯3~4名、夜勤帯1名の体制でアットホームな雰囲気です。
■主な業務
・バイタルチェック、処置巡回
・投薬、喀痰吸引、薬剤塗布
・口腔ケア、食事介助
・移乗介助、見守り
・通院付添い、急変時の対応
・看護記録作成
・機能訓練のサポート
■医療行為
血糖測定、インスリン注射、経管栄養、バルーン交換、ストマ交換など。先輩スタッフがサポートします。
■職員体制
レクやリハビリが充実。日勤帯3~4名、夜勤帯1名の体制でアットホームな雰囲気です。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・【資格】看護師又は准看護師資格をお持ちの方
・【経験】看護実務経験がある方※介護施設での経験がなくてもOK
・主任看護職は、正看護師をお持ちの方
・【経験】看護実務経験がある方※介護施設での経験がなくてもOK
・主任看護職は、正看護師をお持ちの方
福利厚生
・昇給(年1回)
・賞与(年2回)
・バースデー手当:1万円/年(入社1年以降)
・交通費全額支給
・各種社会保険完備
・産前/育児休業
・介護休暇
・ウェルカムバック(再雇用)制度
・表彰ポイント制度(ベネフィット・ワン提携)
・結婚/出産祝い金
・慶弔見舞金
・健康診断(会社負担)
・ホテル等会員割引 等
・賞与(年2回)
・バースデー手当:1万円/年(入社1年以降)
・交通費全額支給
・各種社会保険完備
・産前/育児休業
・介護休暇
・ウェルカムバック(再雇用)制度
・表彰ポイント制度(ベネフィット・ワン提携)
・結婚/出産祝い金
・慶弔見舞金
・健康診断(会社負担)
・ホテル等会員割引 等
寮
なし
保育
なし
教育体制
事業所での研修、eラーニング研修、タウンミーティング(近隣事業所との連携)を実施しています。
日々のOJTと組み合わせ、ゆっくり・じっくり・しっかりと成長できる環境を用意しています。
高齢者施設での看護業務が初めての方も安心してスキルアップできます。
日々のOJTと組み合わせ、ゆっくり・じっくり・しっかりと成長できる環境を用意しています。
高齢者施設での看護業務が初めての方も安心してスキルアップできます。
施設概要
中村橋駅と鷺ノ宮駅の両駅を利用でき、杉並区の利便性の高い立地に位置する介護付有料老人ホームである。2013年9月の開設から定員90名の入居者を受け入れ、介護職員42名を中心とした体制で日々の生活支援を行う。複数の交通アクセスを備えることで、訪問や面会のしやすさを確保し、地域に根ざした施設運営を展開している。
従業員数
介護職員数 42名
クリアス看護のおすすめポイント

施設看護の経験を、サポート体制の中で積める
医療行為の経験が浅くても、先輩看護師のフォローと充実した研修があるため、焦らず技術を身につけられます。
同じ入居者さんとの継続的な関わりを通じて、一人ひとりの健康変化を読み取る力が磨かれます。
年間休日120日以上と働きやすい環境が、長く専門性を深める土台になります。
同じ入居者さんとの継続的な関わりを通じて、一人ひとりの健康変化を読み取る力が磨かれます。
年間休日120日以上と働きやすい環境が、長く専門性を深める土台になります。
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