正職員
有給の当日取得も可能。年間休日120日以上で無理なく働ける職場
ソフィアメディ訪問看護ステーション各務原
給与
月収：340,500円〜361,400円諸手当込
勤務時間
09:00〜18:00
1時間単位の有給取得に対応。子育て世代も安心して働ける好環境
年間休日120日以上が確保されていることに加え、急な体調不良や家庭の事情に応じた有給の当日申請や1時間単位での取得が可能です。
時短正社員制度も完備されており、子育てと仕事を無理なく両立できます。
ライフステージの変化に柔軟に対応できる手厚いサポート体制のもと、ゆとりを持って長く働き続けられます。
求人情報
給与
月給340,500円〜361,400円
※年俸制：4,086,000円～4,336,800円（12分割で毎月支給）
※固定残業代（45,522円～48,316円／20時間分）を含む。超過分は別途支給
※試用期間3ヶ月（条件変更なし）
※年俸制：4,086,000円～4,336,800円（12分割で毎月支給）
※固定残業代（45,522円～48,316円／20時間分）を含む。超過分は別途支給
※試用期間3ヶ月（条件変更なし）
勤務地
〒504-0822 岐阜県各務原市蘇原青雲町5-66-1GoogleMapで見る
最寄り駅
JR高山本線「蘇原駅」より徒歩18分
雇用形態
正職員
勤務時間
9:00～18:00（休憩60分）
夜勤交代制
なし
オンコール
あり
休日・休暇
・シフト制（年間休日120日以上）
・有給休暇（入社半年後に10日付与／1時間単位取得可、当日申請可）
・入社時特別休暇（有給付与前まで取得可能）
・冬期休日（5日間）
・ケア休暇
・慶弔休暇
・産前産後休業、育児休業（復帰率8割以上）
・介護休暇
・有給休暇（入社半年後に10日付与／1時間単位取得可、当日申請可）
・入社時特別休暇（有給付与前まで取得可能）
・冬期休日（5日間）
・ケア休暇
・慶弔休暇
・産前産後休業、育児休業（復帰率8割以上）
・介護休暇
仕事内容
近隣のご家庭や集合住宅への訪問看護業務全般をご担当いただきます。
バイタルチェックなどの健康状態の観察、点滴や各種処置、呼吸器などの医療機器管理、清拭等のケアを行います。
また、1日5〜7件程度の訪問のほか、オンコール対応や担当者会議、退院時カンファレンスへの出席、電子カルテでの記録業務等を行っていただきます。
バイタルチェックなどの健康状態の観察、点滴や各種処置、呼吸器などの医療機器管理、清拭等のケアを行います。
また、1日5〜7件程度の訪問のほか、オンコール対応や担当者会議、退院時カンファレンスへの出席、電子カルテでの記録業務等を行っていただきます。
資格
・正看護師
・臨床経験3年以上
・臨床経験3年以上
応募条件
・訪問看護未経験の方も歓迎
・ブランクがある方も歓迎
・ブランクがある方も歓迎
福利厚生
・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
・昇給あり（人事評価に基づき決定）
・退職金制度あり（正社員勤続5年以上）
・交通費支給（上限31,000円／月）
・引っ越し支援金制度（上限20万円 ※規定あり）
・マタニティユニフォーム無料貸与
・自由診療サービスの割引利用制度
・社内融資制度
・社内外ホットライン
・インフルエンザ予防接種一部負担
・健康診断
・受動喫煙防止対策あり（屋内禁煙）
・昇給あり（人事評価に基づき決定）
・退職金制度あり（正社員勤続5年以上）
・交通費支給（上限31,000円／月）
・引っ越し支援金制度（上限20万円 ※規定あり）
・マタニティユニフォーム無料貸与
・自由診療サービスの割引利用制度
・社内融資制度
・社内外ホットライン
・インフルエンザ予防接種一部負担
・健康診断
・受動喫煙防止対策あり（屋内禁煙）
寮
なし
保育
なし
手当
・オンコール所持手当（1,000円～2,250円／回）
・オンコール対応手当（1,500円／回）
・緊急訪問手当（5,100円～6,550円／回）
・エンゼルケア手当（14,000円／回 ※緊急出勤時）
・訪問看護ベースアップ手当（700円～3,000円程度／月）
・役職手当（主任、管理者）
・交通費（上限31,000円／月）
・オンコール対応手当（1,500円／回）
・緊急訪問手当（5,100円～6,550円／回）
・エンゼルケア手当（14,000円／回 ※緊急出勤時）
・訪問看護ベースアップ手当（700円～3,000円程度／月）
・役職手当（主任、管理者）
・交通費（上限31,000円／月）
退職金
あり
教育体制
入社後4日間の新入社員研修をはじめ、入社2ヶ月目のフォローアップ研修や3ヶ月目のアセスメント研修など段階的な研修カリキュラムが整っています。
動画コンテンツを活用したオンライン研修や階層別研修も用意されており、訪問看護未経験の方でもスムーズに知識と手技を習得できる環境です。
動画コンテンツを活用したオンライン研修や階層別研修も用意されており、訪問看護未経験の方でもスムーズに知識と手技を習得できる環境です。
施設概要
大手グループの安定した経営基盤のもと、各務原市エリアにおいて高品質な訪問看護サービスを展開している拠点です。
厚生労働省より『えるぼし』認定や『PRIDE指標』シルバーを受賞するなど、多様性と働きやすさを追求した組織づくりに定評があります。
地域に密着した医療・看護を提供し、ご利用者様と働くスタッフ双方の安心と健やかな生活を支えています。
厚生労働省より『えるぼし』認定や『PRIDE指標』シルバーを受賞するなど、多様性と働きやすさを追求した組織づくりに定評があります。
地域に密着した医療・看護を提供し、ご利用者様と働くスタッフ双方の安心と健やかな生活を支えています。
従業員数
看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、事務
カルテの種類
電子カルテあり（iPad支給）
クリアス看護のおすすめポイント
充実の研修制度で未経験から安心。ワークライフバランスを叶える看護
スタッフの9割以上が訪問看護未経験からスタートしており、入社後の体系的な研修カリキュラムや手厚い同行フォローが整っています。
業務のデジタル化による効率化も推進されており、残業を抑えながら質の高い看護を実践できます。
仕事とプライベートを両立し、心身ともにゆとりを持って成長できる環境です。
業務のデジタル化による効率化も推進されており、残業を抑えながら質の高い看護を実践できます。
仕事とプライベートを両立し、心身ともにゆとりを持って成長できる環境です。
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