正職員
長く患者さんと向き合える、200床の療養型病院
駿河西病院
駿河西病院のイメージ
お問い合わせ
給与
月収：287,748円〜378,957円基礎額：110,000円
勤務時間
9:00〜17:30

認知症、難病、呼吸器管理。多様な患者さんとの時間

医療療養病床100床、介護医療院50床、回復期リハビリテーション病床50床を持つ200床の病院です。認知症の高齢者、人工呼吸器を使用している患者さん、パーキンソン病などの指定難病の患者さんなど、幅広い症状の方が入院しており、長く関わることでコミュニケーション能力やヒューマンスキルが磨かれます。配属は希望に応じて療養病床と回復期リハビリ病床から選択可能です。

求人情報

給与
月給287,748円〜378,957円

■給与内訳
・基礎額　110,000円
・ライフデザイン手当　50,000円
・職務給　30,998円〜120,207円
・資格手当　10,000円（准看護師は8,000円）
・夜勤手当　82,750円（月5回として計算）
・ベースアップ手当　6,000円

■その他
・時間外業務手当　別途支給
・通勤手当　上限月額20,000円
・引越し手当あり
・単身赴任者住宅手当あり（規定による）

■賞与
・年2回（7月・12月）
・前年度実績：基準内賃金から算出される標準額×4ヶ月分
・経営実績・人事考課により決定

■昇給
・年1回（査定6月、反映7月支給給与）
・人事考課により決定

※試用期間3ヶ月（期間中の労働条件変更なし）
※固定残業代なし
勤務地
〒425-0063 静岡県焼津市中根新田1315番地
最寄り駅
JR東海道本線「西焼津駅」から車で10分
雇用形態
正職員
勤務時間
二交代制（1ヶ月単位の変形労働時間制）
・日勤　9:00〜17:30（休憩60分）
・夜勤　16:30〜翌9:30（休憩120分）

※月平均3〜4時間程度の時間外労働があります。
※職員全員で協力しているため、残業は少なめです。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・シフト制（1ヶ月単位の変形労働時間制）
・年間休日 : 110日（指定休日3日・年末年始休暇5日を含む）
仕事内容
病棟での看護業務全般を担当します。

■業務概要
医療療養病床、介護医療院、回復期リハビリテーション病床で、患者さんの日常ケアから医療処置まで、幅広い看護業務に携わります。

※業務の変更範囲：法人が定める業務
※勤務場所の変更範囲：法人が指定する場所
資格
・病棟看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・看護師資格もしくは准看護師資格
福利厚生
・マイカー通勤可／無料駐車場あり
・通勤手当あり（上限月額:20,000円まで）
・制服貸与あり
・社員食堂あり
・託児所あり
・寮なし
・引越し手当あり
・単身赴任者住宅手当あり（規定による）
・確定拠出型年金制度あり
・1時間単位で有給取得可
・研修受講支援、資格取得支援
・職員復帰支援制度
・職員紹介制度
・育休明け職員育児時短制度
・ベビーシッター費用半額負担制度
・保養施設あり「リゾートトラスト法人会員」
・娯楽施設優待あり
・＜退職に関する事項＞
・退職金：なし　※確定拠出年金制度あり
・定年：60歳
・再雇用制度：あり（満65歳迄）
寮
なし
保育
あり
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
プリセプター制度により、新人看護師1人に対して先輩相談役が1人付き、技術面と精神面をきめ細かくサポートします。院外研修では、看護協会研修や法人内病院職員合同研修、看護管理者研修に参加できます。クリニカルラダーの各ステップの必須研修は院内OJTのほか、E-learningで自分のペースで学べます。研修受講支援と資格取得支援制度があります。
施設概要
地域の中核を担う全200床の療養型医療施設として、患者様に寄り添った質の高いケアを提供しています。
2018年には広々としたリハビリテーション室を新設し、新たに回復期リハビリテーション病棟を開設しました。
併設する老人保健施設とも緊密に連携し、入院から在宅復帰までをシームレスにサポートする体制を整え、地域社会の健康に貢献し続けています。
病床数
200床

クリアス看護のおすすめポイント

子育てしながら、落ち着いて看護できる環境
院内託児所の完備に加え、育休明け職員育児時短制度やベビーシッター費用半額負担制度があります。月5時間以下の残業と、1時間単位での有給取得が可能なため、30代・40代の子育て中スタッフが多く在籍しています。人工呼吸器管理や難病患者さんのケアを通じて、経験値を高めながら、ライフステージに応じた働き方ができる職場です。

条件が近い求人

カンタン1分で問い合わせ！
この求人について問い合わせる