季節休やリフレッシュ休暇完備で無理なく勤務
年間休日111日に加え、リフレッシュ休暇や季節休など独自の休暇制度が充実しており、プライベートと両立しやすい環境です。
さらに、病気休暇や生理休暇など生活の変化に寄り添う制度が整っており、心身ともにゆとりを持って長く働き続けられます。
保育支援も用意されているため、子育て中の方も安心です。
求人情報
給与
【正職員】月給280,220円〜
給与内訳
・基本給 214,020円~
・住宅手当 6,500円/13,500円
・危険手当 2,700円
・処遇改善手当 3,000円
・ベースアップ評価加算 4,000円
※固定残業代無し
・夜勤手当 42,400円(準夜4,800円/回・深夜5,800円/回 各4回)
・休日手当 4,600円(2,300円/回 2回)
・遅出手当 3,000円(1,500円/回 2回)
給与内訳
・基本給 214,020円~
・住宅手当 6,500円/13,500円
・危険手当 2,700円
・処遇改善手当 3,000円
・ベースアップ評価加算 4,000円
※固定残業代無し
・夜勤手当 42,400円(準夜4,800円/回・深夜5,800円/回 各4回)
・休日手当 4,600円(2,300円/回 2回)
・遅出手当 3,000円(1,500円/回 2回)
勤務地
〒262-0032 千葉県千葉市花見川区幕張町5-392-4GoogleMapで見る
最寄り駅
京成千葉線 検見川駅から徒歩で12分
JR中央・総武線 幕張駅から徒歩で13分
京成千葉線 京成幕張駅から徒歩で14分
JR中央・総武線 幕張駅から徒歩で13分
京成千葉線 京成幕張駅から徒歩で14分
雇用形態
正職員
勤務時間
日勤 8:30~17:00(休憩60分)
遅出 12:30~21:00(休憩60分)
準夜 16:00~00:30(休憩60分)
深夜 00:00~08:45(休憩60分)
2交代夜勤 16:00~9:00(休憩120分)
遅出 12:30~21:00(休憩60分)
準夜 16:00~00:30(休憩60分)
深夜 00:00~08:45(休憩60分)
2交代夜勤 16:00~9:00(休憩120分)
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休
・年間休日111日
・メーデー、年末年始休暇(6日間)
・有休休暇12日(初年度4月入社、入社月から利用可)
・季節休4日
・看護休暇、病気休暇(各3日)
・慶弔休暇、結婚休暇
・生理休暇、夜勤特別休暇
・リフレッシュ休暇(勤続20年、30年 各7日)等
・年間休日111日
・メーデー、年末年始休暇(6日間)
・有休休暇12日(初年度4月入社、入社月から利用可)
・季節休4日
・看護休暇、病気休暇(各3日)
・慶弔休暇、結婚休暇
・生理休暇、夜勤特別休暇
・リフレッシュ休暇(勤続20年、30年 各7日)等
仕事内容
地域包括ケア病棟、一般急性期病棟、回復期リハビリテーション病棟、または病院外来における看護業務全般を担当していただきます。
患者様の健康状態の観察やバイタルサインの測定、診療の補助、多職種と連携した生活支援などを通じて、個別性のあるケアを実践する役割です。
患者様の健康状態の観察やバイタルサインの測定、診療の補助、多職種と連携した生活支援などを通じて、個別性のあるケアを実践する役割です。
資格
・正看護師資格
応募条件
・正看護師の資格をお持ちの方
福利厚生
・社会保険完備
・退職金制度あり
・ボーナス・賞与あり
・交通費支給
・託児所、保育支援あり
・ハラスメント相談窓口あり
・退職金制度あり
・ボーナス・賞与あり
・交通費支給
・託児所、保育支援あり
・ハラスメント相談窓口あり
寮
なし
保育
あり
手当
・住宅手当:6,500円/13,500円
・危険手当:2,700円
・処遇改善手当:3,000円
・ベースアップ評価加算:4,000円
・夜勤手当:42,400円(準夜4,800円/回・深夜5,800円/回 各4回)
・休日手当:4,600円(2,300円/回 2回)
・遅出手当:3,000円(1,500円/回 2回)
・危険手当:2,700円
・処遇改善手当:3,000円
・ベースアップ評価加算:4,000円
・夜勤手当:42,400円(準夜4,800円/回・深夜5,800円/回 各4回)
・休日手当:4,600円(2,300円/回 2回)
・遅出手当:3,000円(1,500円/回 2回)
退職金
あり
教育体制
キャリアラダー制度を導入しており、それぞれのレベルに合わせた段階的な研修を実施しています。
入職1年目はプリセプターがつき、チーム全体で成長をサポートする体制があるため、確実なスキルアップが可能です。
多職種合同研修や、専門・認定看護師育成に向けた支援制度も整備されています。
入職1年目はプリセプターがつき、チーム全体で成長をサポートする体制があるため、確実なスキルアップが可能です。
多職種合同研修や、専門・認定看護師育成に向けた支援制度も整備されています。
施設概要
千葉市花見川区に位置し、地域医療の要として90床の病床を備える地域密着型の病院です。
訪問看護ステーションや老人保健施設など、地域の関連施設と密接に連携し、包括的な医療・介護ネットワークを構築しています。
患者様が住み慣れた地域で安心して生活できるよう、多職種が協働して地域全体の健康づくりに貢献しています。
訪問看護ステーションや老人保健施設など、地域の関連施設と密接に連携し、包括的な医療・介護ネットワークを構築しています。
患者様が住み慣れた地域で安心して生活できるよう、多職種が協働して地域全体の健康づくりに貢献しています。
病床数
90床
クリアス看護のおすすめポイント

プリセプターや多職種連携で安心のサポート体制
キャリアラダー制度を採用し、一人ひとりのスキルに応じた成長を段階的に支援する体制が整っています。
入職1年目はプリセプターが付き、チーム全体で育成にあたるため、経験に不安がある方でも安心して業務に馴染める環境です。
専門・認定看護師の資格取得支援など、将来を見据えたキャリア形成も可能です。
入職1年目はプリセプターが付き、チーム全体で育成にあたるため、経験に不安がある方でも安心して業務に馴染める環境です。
専門・認定看護師の資格取得支援など、将来を見据えたキャリア形成も可能です。
条件が近い求人
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正職員ツクイ千葉(訪問入浴)
その他給与月収: 247,625円 〜 304,225円 ・昇給(年1回 0~5,000円※昨年実績) ・賞与(年2回 28万円~105万円※昨年実績) ・通勤交通費 実費5万円まで ・扶養手当(配偶者1万円・満18歳未満の子5,000円) ・年末年始手当あり ・時間外勤務手当※固定残業代なし ※試用期間3~4ヶ月(扶養手当なし) ※転勤の場合は本人の希望を考慮休日週休2日制最寄り駅・内房線「本千葉駅より徒歩10分 ・・京成千葉線「千葉中央駅より徒歩10分勤務地〒260-0022 千葉県千葉市中央区神明町20-2 朝日ビル1F -
パート・バイト社会福祉法人南小中台福祉会 南小中台保育園
給与月収: パート・バイト: 時給1,500円 +各種手当(千葉市手当月33,840円、処遇改善手当月49,000円) ※手当対象は1日6時間以上かつ月20日以上勤務の方。 1年目:年間収入4,000,000円以上(上記条件を満たす場合) 通勤手当 賞与:なし時給: 1,500円 〜 パート・バイト: 時給1,500円 +各種手当(千葉市手当月33,840円、処遇改善手当月49,000円) ※手当対象は1日6時間以上かつ月20日以上勤務の方。 1年目:年間収入4,000,000円以上(上記条件を満たす場合) 通勤手当 賞与:なし休日4週8休以上、土日祝休み、年間休日120日以上最寄り駅・稲毛駅より徒歩10分 ・京成稲毛駅より徒歩17分勤務地〒263-0043 千葉県千葉市稲毛区小仲台8-21-1 -
正職員千葉県千葉リハビリテーションセンター
内科、アレルギー科、リハビリテーション科、眼科、小児科、神経内科、整形外科、精神科、泌尿器科給与月収: 354,375円 〜 給与内訳 ・基本給 302,600円~ (内訳)基本給 : 250,600円 処遇改善手当 : 32,000円 処遇改善特別手当: 20,000円 ・諸手当 51,775円~ (内訳)準深夜勤4回 40,000円 ※準深夜勤4回必須 夜間25%割増 11,775円(412円×6.25h×4回) (特殊勤務手当 準夜1回4,500円 深夜1回4,900円 準深夜勤1回10,000円) ※給与額は経験年数、勤務実績などを考慮して決定いたします。 *別途 住宅手当(賃貸の場合、上限27,000円) 扶養手当(配偶者13,000円、子6,000円) 通勤手当(原則全額支給) 試用期間あり 6か月 同条件 賞与:年2回(前年度実績4.2ヶ月) 昇給:年1回休日4週8休以上、年間休日120日以上最寄り駅JR鎌取駅から当センター専用送迎バスで5分程度勤務地〒266-0005 千葉県千葉市緑区誉田町1丁目45-2
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