正職員
MRI・CT完備の救急指定病院。急性期から回復期まで幅広く学ぶ
安藤病院
安藤病院のイメージ
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給与
月収：261,985円〜別途手当あり
勤務時間
08:50〜翌09:10

年間1500台の救急受け入れ。専門性の高い医療現場

二次救急告示病院として年間約1500台の救急車を受け入れており、急性期の最前線で実践的な看護スキルを磨くことができる環境です。
一般病棟だけでなく、回復期リハビリや療養病棟も備えているため、幅広い病期に関わりながら看護師としての専門知識を総合的に高めることができます。

求人情報

給与
月給261,986円〜
【正看護師・月給内訳】
・基本給：211,000円～
・職務手当：32,000円～
・前払退職金：4,086円～
・処遇改善手当2：6,400円
・処遇改善手当3：8,500円
※処遇改善手当2、3は施設基準が認められている間のみ支給
※経験により応相談
※別途各種手当あり
※昇給あり（年1回・業績等による）
※賞与あり（年2回・実績3.0ヶ月分）
※試用期間3ヶ月あり（同条件）
勤務地
〒660-0892 兵庫県尼崎市東難波町5-19-16
最寄り駅
阪神本線の尼崎駅から徒歩5分という、毎日の通勤に非常にアクセスしやすい好立地です。
駅から近いため、天候に左右されにくく、通勤前後の買い物などにも便利な環境が整っています。
都市部でありながら地域に根ざした医療を提供しているエリアに位置しています。
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 8:50～17:10（休憩60分）
・夜勤 16:30～翌9:10（休憩120分）
※2交替制
※日勤のみの勤務も相談可能
※残業は月平均10時間程度
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休以上
・年間休日117日
・リフレッシュ休暇（3日）
・誕生日休暇（1日）
・慶弔休暇
・有給休暇（消化率5～6割程度）
仕事内容
病棟および外来における看護業務全般をご担当いただきます。
急性期病棟から回復期リハビリテーション病棟、療養病棟まで幅広い機能を有しており、患者様の病期に合わせた適切なケアを提供します。
申し送りはワークシートを活用して効率化を図っており、残業時間の削減に努めているため、業務に集中しやすい環境です。
資格
・正看護師免許をお持ちの方
応募条件
・正看護師の資格をお持ちの方
・経験不問（未経験、ブランク可）
・新卒可
※准看護師不可
福利厚生
・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・前払退職金制度あり
・交通費支給
寮
なし
保育
なし
手当
・職務手当（32,000円～）
・前払退職金（4,086円～）
・処遇改善手当2（6,400円）
・処遇改善手当3（8,500円）
・夜勤手当（15,000円／回）
・皆勤手当（5,000円）
・通勤手当（上限50,000円／月）
退職金
あり
教育体制
ブランクがある方や経験が浅い方でも、アットホームな環境の中で先輩スタッフが丁寧にサポートするため安心して業務をスタートできます。
多様な症例や幅広い病棟機能に関わることで、日々の業務を通じて実践的な看護スキルを段階的に習得できる体制が整っています。
施設概要
兵庫県尼崎市に位置し、救急指定病院および地域医療を担う中核施設としての役割を果たしている一般病院です。
一般病棟、療養病棟、回復期リハビリテーション病棟を備え、年間1500台の救急車を受け入れるなど、24時間体制で質の高い医療サービスを提供しています。
MRIやCTなどの設備を整え、多様な疾患に迅速に対応できる機能的な医療機関です。
従業員数
・看護師：83名
・医師：25名（常勤4名、非常勤21名）
・コメディカル：25名

クリアス看護のおすすめポイント

ワークシート活用で業務効率化。学びと働きやすさを両立
日々の申し送りを廃止し、ワークシートを活用することで情報共有の効率化を図っており、残業月10時間程度という働きやすさを実現しています。
MRIやCTを活用した高度な診断体制のもと、専門職としてのスキルアップを目指しながら、ゆとりを持って質の高い看護に向き合える環境です。

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