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正職員公益社団法人地域医療振興協会 練馬光が丘病院
外科、内科、皮膚科、乳腺外科、アレルギー科、リハビリテーション科、眼科、救急科、形成外科、呼吸器内科、産婦人科、耳鼻咽喉科、循環器内科、小児科、消化器内科、心臓血管外科、神経内科、腎臓内科、整形外科、精神科、糖尿病・内分泌内科、脳神経外科、泌尿器科、麻酔科、放射線科、消化器外科、呼吸器外科、血液内科、小児外科、その他、緩和ケア科、歯科・口腔外科、感染症内科給与月収： 302,000円 〜 退職金制度(3年以上勤務に限る)／企業年金休日4週8休以上 年間休日120日以上 4週8休制 祝日 年末年始休暇 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 年間休日：120日最寄り駅光が丘駅より徒歩8分勤務地〒179-0072 東京都練馬区光が丘2-5-1 -
正職員
公益社団法人地域医療振興協会 練馬光が丘病院
外科、内科、皮膚科、乳腺外科、アレルギー科、リハビリテーション科、眼科、救急科、形成外科、呼吸器内科、産婦人科、耳鼻咽喉科、循環器内科、小児科、消化器内科、心臓血管外科、神経内科、腎臓内科、整形外科、精神科、糖尿病・内分泌内科、脳神経外科、泌尿器科、麻酔科、放射線科、消化器外科、呼吸器外科、血液内科、小児外科、その他、緩和ケア科、歯科・口腔外科、感染症内科給与月収： 332,000円 〜 企業年金／（確定拠出年金）／育児休職制度：子が2歳に達す…休日4週8休以上 年間休日120日以上 4週8休制 祝日 年末年始休暇 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 年間休日：120日最寄り駅光が丘駅より徒歩8分勤務地〒179-0072 東京都練馬区光が丘2-5-1 -
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公益社団法人地域医療振興協会 練馬光が丘病院
外科、内科、皮膚科、乳腺外科、アレルギー科、リハビリテーション科、眼科、救急科、形成外科、呼吸器内科、産婦人科、耳鼻咽喉科、循環器内科、小児科、消化器内科、心臓血管外科、神経内科、腎臓内科、整形外科、精神科、糖尿病・内分泌内科、脳神経外科、泌尿器科、麻酔科、放射線科、消化器外科、呼吸器外科、血液内科、小児外科、その他、緩和ケア科、歯科・口腔外科、感染症内科給与月収： 300,000円 〜 企業年金／（確定拠出年金）／育児休職制度：子が2歳に達す…休日4週8休以上 年間休日120日以上 4週8休制 祝日 年末年始休暇 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 年間休日：120日最寄り駅光が丘駅より徒歩8分勤務地〒179-0072 東京都練馬区光が丘2-5-1 -
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公益社団法人地域医療振興協会 練馬光が丘病院
外科、内科、皮膚科、乳腺外科、アレルギー科、リハビリテーション科、眼科、救急科、形成外科、呼吸器内科、産婦人科、耳鼻咽喉科、循環器内科、小児科、消化器内科、心臓血管外科、神経内科、腎臓内科、整形外科、精神科、糖尿病・内分泌内科、脳神経外科、泌尿器科、麻酔科、放射線科、消化器外科、呼吸器外科、血液内科、小児外科、その他、緩和ケア科、歯科・口腔外科、感染症内科給与月収： 302,000円 〜 退職金制度(3年以上勤務に限る)／企業年金休日4週8休以上 年間休日120日以上 4週8休制 祝日 年末年始休暇 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 年間休日：120日最寄り駅光が丘駅より徒歩8分勤務地〒179-0072 東京都練馬区光が丘2-5-1 -
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公益社団法人地域医療振興協会 練馬光が丘病院
外科、内科、皮膚科、乳腺外科、アレルギー科、リハビリテーション科、眼科、救急科、形成外科、呼吸器内科、産婦人科、耳鼻咽喉科、循環器内科、小児科、消化器内科、心臓血管外科、神経内科、腎臓内科、整形外科、精神科、糖尿病・内分泌内科、脳神経外科、泌尿器科、麻酔科、放射線科、消化器外科、呼吸器外科、血液内科、小児外科、その他、緩和ケア科、歯科・口腔外科、感染症内科給与月収： 245,000円 〜 オンコール手当（曜日によって金額が異なる）休日4週8休以上 4週8休制 祝日 年末年始休暇 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 ■結婚休暇（5日間） ■配偶者のご出産（2日間） ■有給休暇：初年度10日付与（採用時に5日付与） 年間休日：115日最寄り駅光が丘駅より徒歩8分勤務地〒179-0072 東京都練馬区光が丘2-5-1
施設の特色
33診療科による総合診療体制を確立し、複雑・多領域にわたる症例に対応できる。ハイブリッド手術室、ロボット支援手術装置、ICU・HCU、拡張したER、化学療法室22床を備え、高度な急性期医療を実施。年間5000台以上の救急搬送受け入れ、年間2500件超の手術実績を有し、多診療科の連携を通じて患者の包括的な診療に当たる体制が整っている。
看護体制（公的な届出）
看護配置
7対1※1
入院基本料
急性期病院A一般入院料※1
看護系の加算
急性期看護補助体制加算、看護職員夜間配置加算※2
※1 「7対1」は、病棟で1日に看護を行う看護職員を、入院患者7人に1人以上の割合で常に配置する基準です（診療報酬の入院基本料の届出区分）。病院で最も手厚い病棟の区分を表示しています。病棟ごとに異なる場合があります。
※2 加算は病棟ごとの届出で、病院の一部の病棟だけのことがあります。
- 急性期看護補助体制加算: 看護補助者（看護職員の業務を補助する職員）を、最も手厚い区分で入院患者25人に1人以上配置する急性期の病棟の体制です。
- 看護職員夜間配置加算: 夜勤の看護職員を、入院患者12人（区分により16人）に1人以上配置する体制です。
※3 出典: 関東信越厚生局「届出受理医療機関名簿（施設基準）」（令和8年8月1日現在）。制度の内容は厚生労働省「基本診療料の施設基準等」（令和8年厚生労働省告示第70号）による。
施設概要
勤務地
〒179-0072 東京都練馬区光が丘2-5-1
最寄り駅
・都営大江戸線 光が丘駅より徒歩8分
施設概要
公益社団法人地域医療振興協会が運営する総合病院である。内科系13科、外科系9科、その他の診療科を含む33科を備え、救急車年間5000台以上の受け入れと年間2500件超の手術実績により、地域の急性期医療を支えている。ハイブリッド手術室やロボット支援手術装置の導入、ICU・HCU、拡張したER、化学療法室など最新の医療設備を整備。342床の病棟体制で、急性期から回復期まで幅広い患者層に対応している。同法人は複数の医療施設を展開し、地域に根ざした医療提供を理念としている。
診療科
外科、内科、皮膚科、乳腺外科、アレルギー科、リハビリテーション科、眼科、救急科、形成外科、呼吸器内科、産婦人科、耳鼻咽喉科、循環器内科、小児科、消化器内科、心臓血管外科、神経内科、腎臓内科、整形外科、精神科、糖尿病・内分泌内科、脳神経外科、泌尿器科、麻酔科、放射線科、消化器外科、呼吸器外科、血液内科、小児外科、その他、緩和ケア科、歯科・口腔外科、感染症内科