正職員
週2日から始める、融通のきく訪問看護
テポーレ訪問看護ステーション
給与
月収:233,000円〜303,000円通勤手当実費支給 上限月額10,000円
時給:1,400円〜1,500円通勤手当実費支給 上限月額10,000円
勤務時間
8:30〜18:00休憩60分
有料老人ホームとグループホーム、複数の環境で経験を積む
系列の有料老人ホームとグループホーム、そして地域の利用者さんのご自宅での訪問看護を担当します。
一つの施設に限定されず、複数の環境に携わることで、様々な疾患や生活背景を持つ方への対応を学べます。
パート勤務のため、週2日~5日で自分のペースを選べる融通性も特徴です。
求人情報
給与
時給1,400円〜1,500円
■給与について
・1日5時間以上の勤務で計算
・昇給制度あり 1時間あたり0円~50円(実績)
■その他
・通勤手当 実費支給 上限月額10,000円
・マイカー通勤可、駐車場無料
・試用期間3ヶ月(条件は本採用と同じ)
・退職金共済に加入
■給与について
・1日5時間以上の勤務で計算
・昇給制度あり 1時間あたり0円~50円(実績)
■その他
・通勤手当 実費支給 上限月額10,000円
・マイカー通勤可、駐車場無料
・試用期間3ヶ月(条件は本採用と同じ)
・退職金共済に加入
勤務地
〒813-0044 福岡県福岡市東区千早2丁目4-10 野仲ビル参号館103号室GoogleMapで見る
最寄り駅
西鉄貝塚線「名島駅」から徒歩4分と、通勤に非常に便利な場所にあります。また、西鉄バス「城浜団地入口」バス停からも徒歩2分圏内であり、公共交通機関でのアクセスが良好なステーションです。
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:30~18:00の範囲内で1日5時間以上
※勤務時間は相談に応じます
※休憩時間は法定通り付与(6時間以上で45分、8時間以上で60分)
※残業はほぼありません
※勤務時間は相談に応じます
※休憩時間は法定通り付与(6時間以上で45分、8時間以上で60分)
※残業はほぼありません
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・休日は勤務表による
・週所定労働日数は週2日~週5日
・週所定労働日数は週2日~週5日
仕事内容
訪問看護ステーションで、利用者さんの自宅や系列施設での訪問看護業務を担当します。
■訪問先
・系列の住宅型有料老人ホーム
・系列のグループホーム
・地域の利用者さんのご自宅
■雇用期間
1年(原則更新)
■訪問先
・系列の住宅型有料老人ホーム
・系列のグループホーム
・地域の利用者さんのご自宅
■雇用期間
1年(原則更新)
資格
・訪問看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・看護師の資格を持つこと
・普通自動車運転免許が必要(AT限定可)
・看護師としての実務経験が必須(訪問看護の経験があれば尚可)
・パソコンを使ったデータ及び報告書などの入力ができること
・年齢・学歴は問わない
・普通自動車運転免許が必要(AT限定可)
・看護師としての実務経験が必須(訪問看護の経験があれば尚可)
・パソコンを使ったデータ及び報告書などの入力ができること
・年齢・学歴は問わない
福利厚生
・労災保険あり
・自家用車での通勤可(無料駐車場あり)
・退職金共済に加入
・屋内禁煙で受動喫煙対策を実施
・敷地内は禁煙
・正社員として登用される道あり
・自家用車での通勤可(無料駐車場あり)
・退職金共済に加入
・屋内禁煙で受動喫煙対策を実施
・敷地内は禁煙
・正社員として登用される道あり
寮
なし
保育
なし
手当
・資格手当
・職務手当
・オンコール手当
・通勤手当(上限20,000円/月)
・扶養手当
・職務手当
・オンコール手当
・通勤手当(上限20,000円/月)
・扶養手当
退職金
あり
教育体制
先輩スタッフによる丁寧なOJT研修を実施しています。同行訪問を通じて、業務の流れや利用者様とのコミュニケーション方法を一つずつ学べるため、未経験の方も安心してスタートできます。習熟度に合わせて段階的に独り立ちを目指せる環境です。
施設概要
医療法人福香会が運営する、安定した経営基盤を持つ訪問看護ステーションです。主な訪問先は系列の住宅型有料老人ホームやグループホームとなっており、施設入居者様の健康管理や生活支援を中心に、地域の方々の在宅療養を支えています。法人内の医師や多職種との連携が非常にスムーズで、チーム医療の一翼を担えるやりがいのある環境です。
従業員数
看護師:6名(常勤4名、非常勤2名)
※2024年6月時点
※2024年6月時点
クリアス看護のおすすめポイント

様々な生活環境と向き合う中で、看護の視点が広がる
施設内での利用者さんと、自宅で過ごす利用者さん。同じ訪問看護でも、環境が異なると対応や工夫も変わります。
複数の場所に携わることで、利用者さんの「その人らしい暮らし」を支える看護の視点が広がっていきます。
自分のペースで無理なく働きながら、経験を積める環境です。
複数の場所に携わることで、利用者さんの「その人らしい暮らし」を支える看護の視点が広がっていきます。
自分のペースで無理なく働きながら、経験を積める環境です。
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