ひばり訪問看護ステーション小郡

月給306,500円〜456,500円

■給与内訳
・基本給　210,000円〜300,000円
・物価高騰支援金　6,500円（社会情勢により変動あり）
・資格手当　20,000円
・固定残業代　70,000円（30時間分、残業月平均5〜8時間）

※下期手当含む
※職務手当は固定残業代として時間外の有無にかかわらず支給し、30時間を超える分は別途支給
※記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもので、実際の時間外労働時間数の見込や実績を示すものではありません

■オンコール手当
・オンコール待機手当　1日　1,500円
・オンコール休日待機手当　1日　4,000円
・オンコール出動手当　1件　3,000円

■その他
・通勤手当　上限月10,000円（会社規定による）
・昇給あり（実績　1月あたり2%〜4%）
・賞与あり（実績　年2回　平均計3.0ヶ月分）

■試用期間（1〜6ヶ月／能力による）
・月給286,500円〜（基本給210,000円〜300,000円、物価高騰支援金6,500円、職務手当70,000円を含む）
※試用期間中は資格手当の支給なし

・甘木鉄道　小郡駅より徒歩5分
・西鉄天神大牟田線　西鉄小郡駅より徒歩5分
・甘木鉄道　大板井駅より徒歩15分

正職員

変形労働時間制（1ヶ月単位）
・（1）8:30〜17:30
・（2）9:30〜18:30　※月2〜3回程度
・オンコール当番　月5〜10日程度
・出動　月0〜4回程度

※休憩60分

なし

なし

・シフト制（休日は日・他）
・月9日休み（希望休あり）
・年間休日113日

主治医の指示書のもと、利用者様の自宅にて看護業務を行います。

■主な業務
・バイタルチェック、服薬管理、医療処置等
・計画書、報告書の作成
・オンコール対応

■訪問エリア
・主な訪問エリアは小郡、筑紫野、鳥栖です。社用車があります。

※訪問看護未経験の方も、先輩社員が1〜2ヶ月同行して研修を行います。

※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務
※就業場所の変更の範囲：会社の定める就業場所

・訪問看護師(看護師/准看護師)

・正看護師免許が必要
・普通自動車運転免許が必要（AT限定可）
・病院などでの勤務経験が3年以上必要（訪問看護の未経験は可）
・64歳まで（定年年齢未満）
・学歴不問

・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金に加入
・定年は一律65歳
・定年後の再雇用制度あり
・出産、育児、介護などで退職した後も復職可能な制度あり
・マイカー通勤可（駐車場あり）
・直帰可
・屋内禁煙

なし

なし

・緊急訪問時の手当・代休あり

あり

先輩社員が1〜2ヶ月同行して研修を行います（訪問看護未経験者向け）。
定期的な勉強会や研修を実施し、スキルアップを支援する体制があります。

小郡駅から徒歩圏という立地を拠点に、小郡市を中心とした在宅療養者を訪問看護とリハビリテーションで支える事業所である。小児から高齢者まで約140名の利用者を受け入れ、医療保険が7割、介護保険が3割の構成をとる。主な訪問エリアは小郡・筑紫野・鳥栖、事業所から30分圏内の朝倉・久留米・佐賀方面にも広がる。2016年11月の設立で、看護師と理学療法士を中心に多職種で訪問を担う。

看護師 ６名（常勤5名、非常勤 １名）
理学療法士 ９名（常勤 7名、非常勤 2名）
作業療法士 １名（常勤 １名）
事務 ２名(常勤 １名、非常勤 １名)

年齢：20代～50代
男女比：男性７割,女性３割