正職員
看取りに注力する特養で、安定した日勤勤務

社会福祉法人同和園

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給与
月収：233,000円〜通勤手当：上限あり 毎月 45,000円まで
時給：1,360円〜
勤務時間
9:00〜18:00

328床の大規模特養で、夜勤なし勤務も選べる

特別養護老人ホーム304床とショートステイ24床を持つ施設です。平均介護度3.9という重度の入所者さんに対応しながら、看取りに注力しており年間60～70名を支援しています。日勤のみ勤務を選ぶことも、夜勤を含む常勤になることも選択でき、ライフステージに合わせた働き方が可能です。

求人情報

給与
月給233,000円～

■手当
・通勤手当　上限45,000円/月
・住宅手当　0～20,000円
・特殊勤務手当　35,000円
・宿直手当　20,000円
・扶養手当　6,000円～15,000円

■住宅支援
・単身・世帯用の借上げ寮あり
・マイカー通勤可能（駐車場代は自己負担）

■その他
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険完備
勤務地
〒601-1371 京都府京都市伏見区醍醐上ノ山町11
最寄り駅
・京都市地下鉄東西線　小野駅より徒歩10分
雇用形態
正職員
勤務時間
日勤　9:00～18:00（休憩60分）
宿直　14:00～翌9:30（仮眠時間あり、休憩120分）

※夜勤なし・日勤のみの勤務も相談可能です。
※宿直勤務は看護師1名で対応し、介護職16名が同時に配置されています。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・有給休暇あり
・出産休暇、育児休暇あり
・リフレッシュ休暇は月8休
・リフレッシュ休暇は6日間（4月～3月の間に消化）
・有給休暇の消化率は80～90％
・年間休日は102日
仕事内容
特別養護老人ホームで、入所者さんの看護・健康管理・衛生管理・リハビリ指導を担当します。

■施設の特徴
・入所定員　328床（特養304床＋ショートステイ24床）
・在籍看護師　約18名（正社員約12名、派遣約3名、パート約3名）
・平均介護度　3.9（重度）
・理学療法士6名、作業療法士1名も在籍

■配置体制
・日勤時　1フロア（利用者50～60名）に看護師1名を配置
・夜間　看護師1名、介護職16名で対応
・介護職のレベルが高く、入浴は基本的に介護職が対応

■看取り実績
年間60～70名の看取りに対応しており、人生の最終段階を見守る看護を実践できます。
資格
・看護師、准看護師
応募条件
・看護師・准看護師の方が対象
福利厚生
・寮、借り上げ社宅あり
・産休・育休の取得実績あり
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険に加入
・通勤手当は毎月45,000円を上限に支給
・単身者向け、世帯向けの住居あり
・マイカー通勤可（近隣の駐車場は自己負担）
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(上限あり　毎月 45,000円まで　) 住宅手当(0～20,000円) その他手当(特殊勤務手当：35,000円、宿直手当（20,000円）・扶養手当（6,000円～15,000円）) 借上げ寮について(単身・世帯入居住宅あり)
退職金
なし
施設概要
京都市伏見区醍醐の小野駅近くを拠点に、山科区・伏見区醍醐支所管内の在宅療養者を支える訪問看護ステーションである。社会福祉法人同和園が運営し、電動自転車を主な移動手段としながら、医師の指示に基づいた医療処置、病状観察、リハビリケア、緩和ケア、終末期看護まで一貫して提供している。電子カルテの導入により、タブレット端末を活用した効率的な業務体制を敷いている。

クリアス看護のおすすめポイント

看取りの経験を積みながら、給与と待遇を確保する
304床の大規模特養で年間60～70名の看取りを行うため、緊急度の高い場面で看護判断を積み重ねられます。月8休にリフレッシュ休暇6日間、有給消化率80～90%と休暇が充実し、住宅手当や借上げ寮制度で生活基盤も安定。キャリアと生活の両立を望む看護師にとって、長く働ける環境です。

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