正職員
特養とデイサービス、日勤常勤で安定した収入を得る
社会福祉法人秀孝会
給与
月収:270,000円〜退職金制度あり(京都府民間社会福祉施設共済会の退職給付金制度及び特別退職金制度)
時給:1,500円〜
勤務時間
9:00〜17:30
オンコールで手当を重ねる、月給270,000円の実績
特別養護老人ホームとデイサービスで、入所・通所利用者の看護と介護業務を担当します。
日勤常勤で夜勤がないため、生活リズムが安定します。
オンコール月10回程度で1回1,000円の手当が加わり、実績として月給250,000円〜280,000円の範囲で給与が形成されます。
求人情報
給与
月給270,000円〜
■基本給
・月収 250,000円〜280,000円程度
■各種手当
・オンコール手当 1,000円/回(月10回程度)
・通勤手当 上限35,000円/月
■その他待遇
・賞与 年2回(過去実績3.60ヶ月分)
・昇給 年1回
・退職金制度あり(京都府民間社会福祉施設共済会の退職給付金制度及び特別退職金制度)
■基本給
・月収 250,000円〜280,000円程度
■各種手当
・オンコール手当 1,000円/回(月10回程度)
・通勤手当 上限35,000円/月
■その他待遇
・賞与 年2回(過去実績3.60ヶ月分)
・昇給 年1回
・退職金制度あり(京都府民間社会福祉施設共済会の退職給付金制度及び特別退職金制度)
勤務地
〒614-8062 京都府八幡市八幡清水井31番地
最寄り駅
・京阪本線 石清水八幡宮駅よりバス・車で6分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 9:00〜17:30(休憩60分)
・オンコール 月10回程度
※月間平均残業時間は5時間程度です。
・オンコール 月10回程度
※月間平均残業時間は5時間程度です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・月8休、月9休(シフトにより決定)
・年末年始休暇あり
・有給休暇あり
・出産・育児休暇あり
・年次有給休暇は初年度10日
・特別有給休暇(慶弔休暇等)あり
・勤務日以外は休日
・年間休日は107日
・年末年始休暇あり
・有給休暇あり
・出産・育児休暇あり
・年次有給休暇は初年度10日
・特別有給休暇(慶弔休暇等)あり
・勤務日以外は休日
・年間休日は107日
仕事内容
特別養護老人ホームとデイサービスで、利用者の看護と介護業務全般を担当します。
■主な業務
・入所利用者の健康管理・バイタルチェック
・通所利用者の対応
・介護業務全般
・医療機関との連携
■勤務について
日勤のみで、シフト制により月8〜9日休みです。
■主な業務
・入所利用者の健康管理・バイタルチェック
・通所利用者の対応
・介護業務全般
・医療機関との連携
■勤務について
日勤のみで、シフト制により月8〜9日休みです。
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・産休・育休の実績あり
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険に加入
・財形貯蓄あり
・駐車場あり
・退職金制度あり(京都府民間社会福祉施設共済会の退職給付金制度及び特別退職金制度)
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険に加入
・財形貯蓄あり
・駐車場あり
・退職金制度あり(京都府民間社会福祉施設共済会の退職給付金制度及び特別退職金制度)
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(上限35,000円/月) その他手当(オンコール手当 1,000円/回)
退職金
なし
施設概要
特別養護老人ホームとデイサービスを一体運営し、入所と通所の利用者に対して看護・介護業務を一貫して提供する施設である。社会福祉法人秀孝会が運営し、京都府八幡市に位置する。職員同士の連携を重視し、なごやかな雰囲気の中で利用者の生活を支える体制を敷いている。
クリアス看護のおすすめポイント

職員の連携が良く、仕事が続けやすい環境
施設内の職員同士の連携が良く、なごやかな雰囲気の中で働けます。
日勤常勤で夜勤がないため、プライベートの時間が確保でき、長く働き続けやすい条件です。
産休・育休の取得実績もあり、人生のステージの変化に対応しながら仕事を続けられる職場です。
日勤常勤で夜勤がないため、プライベートの時間が確保でき、長く働き続けやすい条件です。
産休・育休の取得実績もあり、人生のステージの変化に対応しながら仕事を続けられる職場です。
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