正職員
年間休日123日、手厚い手当で支える安定した働き方
公益財団法人取手市健康福祉医療事業団 取手市介護老人保健施設緑寿荘
給与
月収:229,000円〜扶養手当
時給:1,450円〜
勤務時間
8:00〜17:15
123日の休日と手当充実で、長く続けられる
認知症の方を中心に8名の看護師体制で対応する介護老人保健施設です。
年間休日123日、週休2日制に加え、祝日・年末年始休暇・夏季休暇が確保されています。
資格手当、家族手当、夜勤手当など各種手当が手厚く、賞与も4.5ヶ月分支給される環境です。
求人情報
給与
月給229,000円〜
■給与内訳
・基本給に各種手当を加算
■各種手当
・正看護師資格手当 15,000円
・准看護師資格手当 12,000円
・夜勤手当 11,000円/回
・家族手当 第一子6,500円、第二子6,000円
・通勤手当 上限50,000円/月
■賞与
・年4.5ヶ月分
■その他
・社会保険完備
・駐車場あり(無料)
・産休・育休実績あり
■給与内訳
・基本給に各種手当を加算
■各種手当
・正看護師資格手当 15,000円
・准看護師資格手当 12,000円
・夜勤手当 11,000円/回
・家族手当 第一子6,500円、第二子6,000円
・通勤手当 上限50,000円/月
■賞与
・年4.5ヶ月分
■その他
・社会保険完備
・駐車場あり(無料)
・産休・育休実績あり
勤務地
〒302-0032 茨城県取手市野々井1926-8
最寄り駅
・関東鉄道常総線 稲戸井駅より徒歩16分
雇用形態
正職員
勤務時間
二交替制
・日勤 8時30分〜17時15分(休憩60分)
・日勤B 8時00分〜16時45分(休憩60分)
・夜勤 16時45分〜9時15分(休憩60分)
※日曜日出勤が可能で、フルタイムで働ける方を想定しています。
・日勤 8時30分〜17時15分(休憩60分)
・日勤B 8時00分〜16時45分(休憩60分)
・夜勤 16時45分〜9時15分(休憩60分)
※日曜日出勤が可能で、フルタイムで働ける方を想定しています。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日120日以上(123日)
・週休2日制
・祝日
・年末年始休暇
・夏季休暇
・出産・育児休暇
・週休2日制
・祝日
・年末年始休暇
・夏季休暇
・出産・育児休暇
仕事内容
介護老人保健施設で看護師業務全般を担当します。
■施設概要
・看護師体制 8名
・患者層 認知症の方が約8割
■主な業務
・入所者さんの健康管理と医療処置
・服薬管理、バイタルチェック
・介護職との連携
■施設概要
・看護師体制 8名
・患者層 認知症の方が約8割
■主な業務
・入所者さんの健康管理と医療処置
・服薬管理、バイタルチェック
・介護職との連携
資格
・看護師、准看護師
応募条件
・看護師または准看護師
福利厚生
・社会保険の加入あり
・駐車場あり
・扶養手当あり
・産休・育休の取得実績あり
・駐車場あり
・扶養手当あり
・産休・育休の取得実績あり
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(上限50,000円/月まで) 資格手当(正看護師15,000円/准看護師12,000円) その他手当(家族手当:第一子:6,500円/第二子:6,000円、夜勤手当:11,000円/回、)
退職金
なし
施設概要
認知症の方を中心とした入居者の日常生活支援と健康管理を行う介護老人保健施設である。取手市健康福祉医療事業団が運営し、地域の在宅復帰を支援する役割を担っている。看護師8名を配置し、電子カルテを導入した体制のもと、入居者一人ひとりの状態に応じたケアを提供している。
クリアス看護のおすすめポイント

123日の休日が支える、家庭と仕事の両立
年間休日123日という充実した休日設定により、仕事と家庭生活のバランスを保ちやすい環境です。
手厚い手当体系と賞与4.5ヶ月分の待遇から、長期的に安心して働き続けられる職場としての信頼感が得られます。
認知症ケアに特化した環境で、専門的な知識を深めながら安定して働けます。
手厚い手当体系と賞与4.5ヶ月分の待遇から、長期的に安心して働き続けられる職場としての信頼感が得られます。
認知症ケアに特化した環境で、専門的な知識を深めながら安定して働けます。
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