正職員
安定した給与と手厚い福利厚生で、長く働き続ける
北海道厚生農業協同組合連合会 帯広厚生病院
給与
月収：210,000円〜職種別賠償責任保険／GLTD(団体長期障害所得補償保健)
勤務時間
8:30〜17:00
給与・手当・休日のバランスが整う環境
三次救急と周術期に対応するICU18床を持つ病院です。
月給210,000円から、夜勤手当・家族手当・住宅手当が整備されており、年間122日の休日が確保されています。
職種別賠償責任保険やGLTD、育児勤務制度など、長期的なキャリアを支える制度が充実しています。
求人情報
給与
月給210,000円〜
■給与構成
・基本給 210,000円〜
・夜勤手当（2交替） 6,800円/回
・家族手当（扶養手当）
・住宅手当 世帯主18,500円、準世帯主17,000円
・通勤手当 実費支給（上限なし）
■福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・職種別賠償責任保険
・GLTD（団体長期障害所得補償保健）
・永年継続者表彰制度（勤続25年）
・社員割引制度、資金貸付制度
■休暇制度
・年間休日122日
・完全週休2日制
・4週8休以上
・出産・育児休暇、育児休職制度
・介護休職制度、看護休暇制度
・特別有給休暇（結婚休暇5日など）
■給与構成
・基本給 210,000円〜
・夜勤手当（2交替） 6,800円/回
・家族手当（扶養手当）
・住宅手当 世帯主18,500円、準世帯主17,000円
・通勤手当 実費支給（上限なし）
■福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・職種別賠償責任保険
・GLTD（団体長期障害所得補償保健）
・永年継続者表彰制度（勤続25年）
・社員割引制度、資金貸付制度
■休暇制度
・年間休日122日
・完全週休2日制
・4週8休以上
・出産・育児休暇、育児休職制度
・介護休職制度、看護休暇制度
・特別有給休暇（結婚休暇5日など）
勤務地
〒080-0024 北海道帯広市西14条南10丁目1番地
最寄り駅
・JR根室本線 柏林台駅よりバス・車7分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 8時30分～17時00分（休憩60分）
・夜勤 16時30分～9時00分（休憩90分）
※2交替制または3交替制での常勤配置となります。
・夜勤 16時30分～9時00分（休憩90分）
※2交替制または3交替制での常勤配置となります。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休以上、4週8休制です
・完全週休2日制です
・年間休日は122日です（120日以上）
・出産・育児休暇があります
・特別有給休暇があり、結婚休暇は5日などです
・育児休職制度があります
・介護休職制度があります
・育児勤務制度があります
・看護休暇制度があります
・介護勤務制度があります
・完全週休2日制です
・年間休日は122日です（120日以上）
・出産・育児休暇があります
・特別有給休暇があり、結婚休暇は5日などです
・育児休職制度があります
・介護休職制度があります
・育児勤務制度があります
・看護休暇制度があります
・介護勤務制度があります
仕事内容
ICU（集中治療室）で、18床の病床を対象に看護業務全般を担当します。
■主な対応
・三次救急患者の看護
・周術期患者（術前・術中・術後）の看護
■看護体制
・固定チームナーシング
・超急性期に対応できる専門的な看護を実施しています。
■主な対応
・三次救急患者の看護
・周術期患者（術前・術中・術後）の看護
■看護体制
・固定チームナーシング
・超急性期に対応できる専門的な看護を実施しています。
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・寮・借り上げ社宅があります
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険に加入します
・慶弔見舞金制度があります
・社員割引制度があります
・資金貸付制度があります
・永年勤続制度があります
・社員寮（独身寮）があります
・保育園があります
・職種別賠償責任保険に加入します
・GLTD(団体長期障害所得補償保健)の対象です
・永年継続者表彰制度があり、勤続25年が対象です
・短時間勤務の育児勤務制度を導入しています
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険に加入します
・慶弔見舞金制度があります
・社員割引制度があります
・資金貸付制度があります
・永年勤続制度があります
・社員寮（独身寮）があります
・保育園があります
・職種別賠償責任保険に加入します
・GLTD(団体長期障害所得補償保健)の対象です
・永年継続者表彰制度があり、勤続25年が対象です
・短時間勤務の育児勤務制度を導入しています
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(上限なし＜実費支給＞) 住宅手当(世帯主＜18,500円＞、準世帯主＜17,000円＞) その他手当(家族手当：扶養手当、夜勤手当：2交替夜勤＜6,800円/回＞) 借上げ寮について
退職金
なし
教育体制
北海道厚生連キャリア開発ラダー（ラダーⅠ～ラダーⅤ）に則った教育研修制度を整備しています。
新人看護職員はプリセプターシップにより先輩が様々な場面で支援します。
看護専門職として自律する人財育成を目指しています。
短時間勤務の育児勤務制度、育児勤務制度も導入されています。
新人看護職員はプリセプターシップにより先輩が様々な場面で支援します。
看護専門職として自律する人財育成を目指しています。
短時間勤務の育児勤務制度、育児勤務制度も導入されています。
施設概要
北海道厚生農業協同組合連合会が運営する病院として、十勝地域の第三次医療を担う基幹施設である。651床の大規模病院体制で、精神科から心臓血管外科、脳神経外科、小児科、産婦人科、緩和ケア科まで広範な診療科を備え、急性期から慢性期、専門的治療まで一貫した医療提供を実現している。一般517床に加え救命救急18床、新生児集中治療室9床、母体胎児集中治療室3床を擁し、地域内で最も重篤な患者を受け入れる役割を果たす。
クリアス看護のおすすめポイント
給与・手当・休日が約束される、安心の環境
月給に夜勤手当・家族手当・住宅手当が加わり、通勤手当も実費全額支給される仕組みです。
年間122日の確実な休日と育児・介護制度が整っているため、ライフステージの変化にも対応しやすい。
ICUという高度な環境で専門性を磨きながら、経済的・制度的な安定を手に入れられる職場です。
年間122日の確実な休日と育児・介護制度が整っているため、ライフステージの変化にも対応しやすい。
ICUという高度な環境で専門性を磨きながら、経済的・制度的な安定を手に入れられる職場です。
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その他給与月収： 22時～翌5時は深夜割増手当支給時給： 1,250円 〜 1,500円 22時～翌5時は深夜割増手当支給休日シフト表による最寄り駅帯広駅より徒歩15分勤務地〒080-0804 北海道帯広市東四条南10丁目15番地 -
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正職員
北海道厚生農業協同組合連合会 帯広厚生病院（帯広市・帯広駅・常勤）
外科、内科、皮膚科、眼科、形成外科、呼吸器内科、産婦人科、循環器内科、小児科、消化器内科、心臓血管外科、整形外科、精神科、脳神経外科、泌尿器科、麻酔科、放射線科、呼吸器外科、血液内科、その他、緩和ケア科給与月収： 210,000円 〜 職種別賠償責任保険／GLTD(団体長期障害所得補償保健)休日4週8休以上 年間休日120日以上 4週8休制 完全週休2日制 出産・育児休暇 ■特別有給休暇(結婚休暇5日など) ■育児休職制度、介護休職制度、育児勤務制度、看護休暇制度、介護勤務制度 年間休日：122日最寄り駅● JR根室本線 柏林台駅 バス・車7分勤務地〒080-0024 北海道帯広市西14条南10丁目1番地
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