正職員
福岡市中心部、駅近で続ける看護師のシフト
医療法人社団高邦会 福岡中央病院
給与
月収:258,000円〜退職金:勤続3年以上に限る その他制度:医療費補助制度あり
勤務時間
7:30〜21:00
夜勤と日勤、自分のペースで選べる働き方
二交替制で、日勤と夜勤を組み合わせた勤務が基本です。
勤務時間帯も複数用意されており、生活リズムに合わせた選択ができます。
外来・病棟・手術室・心臓カテーテル室など、配属先や業務内容の幅も広く、自分のキャリアや適性に応じた環境を見つけやすい職場です。
求人情報
給与
月給258,000円〜
■給与内訳
・基本給 258,000円〜
■各種手当
・通勤手当 実費支給(上限30,000円/月)
・住宅手当 規定により支給
・資格手当 15,000円
・技能手当 0〜10,000円
・夜勤手当 10,500円/回
■その他
・退職金 勤続3年以上に限る
・医療費補助制度あり
・確定拠出年金401k加入可能
■給与内訳
・基本給 258,000円〜
■各種手当
・通勤手当 実費支給(上限30,000円/月)
・住宅手当 規定により支給
・資格手当 15,000円
・技能手当 0〜10,000円
・夜勤手当 10,500円/回
■その他
・退職金 勤続3年以上に限る
・医療費補助制度あり
・確定拠出年金401k加入可能
勤務地
〒810-0022 福岡県福岡市中央区薬院2-6-11
最寄り駅
・福岡市地下鉄七隈線 薬院大通駅より徒歩3分
雇用形態
正職員
勤務時間
二交替制
・日勤1 8:30〜17:30(休憩60分)
・日勤2 7:30〜16:30(休憩60分)
・夜勤 17:00〜9:30(休憩90分)
※就業時間7:30〜21:00の間で8時間程度の勤務もあります。
※オンコールなし。
・日勤1 8:30〜17:30(休憩60分)
・日勤2 7:30〜16:30(休憩60分)
・夜勤 17:00〜9:30(休憩90分)
※就業時間7:30〜21:00の間で8時間程度の勤務もあります。
※オンコールなし。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休以上 4週8休制 有給休暇 出産・育児休暇 有給休暇:初年度12日(3ヶ月後に6日、6ヶ月後に6日) 年間休日:112日
仕事内容
病棟・外来・手術室における看護業務を担当します。
■配属先
・5F一般病棟(49床/循環器内科、消化器内科、脳神経内科)
・4F一般病棟(38床/外科、整形外科、小児科、眼科、化学療法)
・6F医療療養病棟(45床)
・3F地域包括ケア病棟(60床)
・外来
・オペ室
・心臓カテーテル室
■主な業務
・一般外来での看護業務
・各病棟での看護業務
・手術室での看護業務
・心臓カテーテル業務
■診療実績
・手術件数:年間300件程度
・心カテ検査・治療:年間120件程度
※電子カルテ導入済み
■配属先
・5F一般病棟(49床/循環器内科、消化器内科、脳神経内科)
・4F一般病棟(38床/外科、整形外科、小児科、眼科、化学療法)
・6F医療療養病棟(45床)
・3F地域包括ケア病棟(60床)
・外来
・オペ室
・心臓カテーテル室
■主な業務
・一般外来での看護業務
・各病棟での看護業務
・手術室での看護業務
・心臓カテーテル業務
■診療実績
・手術件数:年間300件程度
・心カテ検査・治療:年間120件程度
※電子カルテ導入済み
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・産休・育休実績あり 資格取得支援あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、確定拠出年金401k
・退職金:勤続3年以上に限る その他制度:医療費補助制度あり
・退職金:勤続3年以上に限る その他制度:医療費補助制度あり
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(実費支給 上限あり30,000円/月迄) 住宅手当(規定により支給あり) 資格手当(15,000円) その他手当(技能手当:0~10,000円、夜勤手当:10,500円)
退職金
なし
教育体制
資格取得支援制度があります。
施設概要
福岡市中心部の薬院大通駅から徒歩3分に位置し、地域の医療を担う病院である。内科系から外科系、小児科から眼科まで19の診療科を備え、一般病棟、医療療養病棟、地域包括ケア病棟を運用している。年間300件程度の手術と120件程度の心臓カテーテル検査・治療を実施し、急性期から回復期までを一貫して支える体制を整えている。
クリアス看護のおすすめポイント

福岡市中心で、無理なく続けられる環境
駅から徒歩3分で通勤でき、複数の勤務時間帯から自分のリズムに合わせて選べます。
産休・育休の実績があり、ライフステージの変化にも対応しやすい職場です。
年間休日112日、4週8休以上で、仕事と生活のバランスを保ちながら看護経験を積み重ねられます。
産休・育休の実績があり、ライフステージの変化にも対応しやすい職場です。
年間休日112日、4週8休以上で、仕事と生活のバランスを保ちながら看護経験を積み重ねられます。
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