駅徒歩7分、日勤のみで始める訪問看護
JR水巻駅から徒歩7分という通勤利便性が高い訪問看護ステーションです。
日勤のみの勤務で、オンコール対応は月5~6回程度。
最初はスタッフと同行訪問をしながら経験を積み、無理のないペースで1人訪問へ移行します。
求人情報
給与
月給221,000円~
■給与内訳
・基本給に各種手当を加算
■各種手当
・通勤手当 実費支給(上限24,000円/月)
・住宅手当 10,000円/月(世帯主のみ)
・資格手当 50,000円/月
・家族手当 4,000円/月(世帯主のみ)
・加給手当 13,000円~19,000円/月
■その他
・退職金制度(勤続3年以上)
・財形貯蓄制度あり
■給与内訳
・基本給に各種手当を加算
■各種手当
・通勤手当 実費支給(上限24,000円/月)
・住宅手当 10,000円/月(世帯主のみ)
・資格手当 50,000円/月
・家族手当 4,000円/月(世帯主のみ)
・加給手当 13,000円~19,000円/月
■その他
・退職金制度(勤続3年以上)
・財形貯蓄制度あり
勤務地
〒802-0042 福岡県北九州市小倉北区足立2-1-1
最寄り駅
・JR久大本線 豊後国分駅よりバス・車8分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8時30分~17時00分(休憩60分)
※変形1ヶ月単位
※残業は10時間以下(ほぼなし)
※変形1ヶ月単位
※残業は10時間以下(ほぼなし)
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・有給休暇
・出産・育児休暇(勤務表による)
・年間休日は112日
・出産・育児休暇(勤務表による)
・年間休日は112日
仕事内容
訪問看護ステーションで、利用者さんの自宅を訪問し看護業務を担当します。
■主な業務
・バイタルチェック、服薬管理、点滴などの医療処置
・オンコール対応(月5~6回程度)
■初期のプロセス
最初はスタッフと同行訪問をしながら業務を学び、経験を積んでから1人で訪問を行います。
■その他
・電子カルテを導入しています。
■主な業務
・バイタルチェック、服薬管理、点滴などの医療処置
・オンコール対応(月5~6回程度)
■初期のプロセス
最初はスタッフと同行訪問をしながら業務を学び、経験を積んでから1人で訪問を行います。
■その他
・電子カルテを導入しています。
資格
・看護師、普通自動車免許一種
応募条件
・看護師の資格を持つこと
・普通自動車免許一種を保有していること
・普通自動車免許一種を保有していること
福利厚生
・産前産後休業・育児休業の取得実績がある
・資格取得の支援がある
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・財形貯蓄あり
・勤続3年以上が対象の退職金制度がある
・資格取得の支援がある
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・財形貯蓄あり
・勤続3年以上が対象の退職金制度がある
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(実費支給・上限24,000円/月) 住宅手当(世帯主のみ10,000円/月) 資格手当(50,000円/月) その他手当(家族手当:世帯主のみ4,000円/月、加給手当(13,000円~19,000円/月))
退職金
なし
教育体制
同行訪問での先輩スタッフによる指導を実施します。
経験を積んだ段階で1人訪問へ移行する体制です。
資格取得支援制度があります。
経験を積んだ段階で1人訪問へ移行する体制です。
資格取得支援制度があります。
施設概要
在宅療養者を対象に訪問看護を提供するステーションである。小倉北区、小倉南区、門司区を中心とした地域で、栄養チューブの管理や褥瘡処置などの医療処置と日常生活の介護方法指導を一貫して担う。電子カルテを導入し、訪問は社用車(軽・AT車)を活用して効率的に巡回する体制をとっている。
クリアス看護のおすすめポイント

駅近で生活リズムを整えながら、訪問看護を学ぶ
通勤が短時間で済むため、朝に余裕を持って準備でき、退勤後の時間も確保しやすい環境です。
オンコール対応も月5~6回の頻度で、過度な負担がありません。
同行訪問から1人訪問へと段階を踏む中で、確かな技術と判断力が身についていきます。
オンコール対応も月5~6回の頻度で、過度な負担がありません。
同行訪問から1人訪問へと段階を踏む中で、確かな技術と判断力が身についていきます。
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