医療施設型ホスピス『医心館 祖師谷』

月給400,000円～447,600円

■年収：550万円～610万円
（夜勤手当5回/月を含む）

■給与内訳
・基本給に資格手当23,000円～53,000円/月を含みます
・認定看護師資格保有者は資格手当53,000円/月
・月の夜勤が5回を超えた場合、超過分は別途支給（10,000円/回）

■その他
・通勤手当　別途支給　上限30,000円/月
・昇給・昇格あり（リーダー手当、主任手当等）
・賞与　年2回支給
・試用期間6ヶ月（期間中の条件変更なし）

■期間限定（2026年10月中の入職）
・入職お祝い金　25万円（入職3ヶ月後に支給）

・小田急線　祖師ヶ谷大蔵駅より徒歩5分

正職員

・日勤　8:30～17:30（休憩60分以上）
・夜勤　16:30～9:30（休憩60分以上）

※1ヶ月単位の変形労働時間制
※夜勤明けの次の日は基本休み
※施設の状況により早番・遅番シフト勤務の場合あり
※月平均残業時間は約10時間程度

あり

なし

・働きやすい環境である
・年間休日115日
・4週8休以上、週休2日（シフト制）
・希望休は月3日まで可能
・シフトは月1回提出
・夏季休暇2日、冬季休暇3日（指定期間内に取得）
・産前産後休暇、育児休業あり（取得・復職実績あり）
・介護休業、慶弔休暇あり
・有給休暇は4月または10月に付与（消化率ほぼ100%）
・男性の育児休業取得実績あり
・産休・育休から復帰して活躍しているナースが多数（復帰率99%）
・子育て中でもプライベートとの両立が可能
・子育て経験のある職員が多く、子育てとの両立に理解がある

医療依存度の高い入居者さんの生活と医療処置全般を担当します。

■主な業務
・フィジカルアセスメント、バイタルサイン測定
・感染予防、保清、介助
・配薬準備、服薬管理
・吸引、口腔ケア
・末梢点滴管理
・経管栄養の管理
・褥瘡処置
・医療用麻薬の管理
・看護記録の記載
・訪問診療時の医師との連携
・入居者さん・ご家族への対応
・個別的なケアの提供

■看護体制
日勤時は看護師6～8名が同じ施設内に在籍し、看護師・介護士で連携しながら業務にあたります。
医師は常駐していませんが、24時間365日電話で相談でき、緊急時には往診対応があります。

・正看護師(看護師/准看護師)

・正看護師資格を保有（看護師免許必須）
・准看護師は不可
・臨床経験3年以上
・中途入職者向けの現場研修が充実しており、施設未経験でも問題ない
・病院のみの経験者も多く活躍

・2026年10月中に入職した場合、入職お祝い金25万円を支給（期間限定）
・入職お祝い金は入職3か月後に支給（規定あり。詳細は問い合わせ）
・加入保険は雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金（法定どおり）
・通勤手当は上限3万円／月
・定年は65歳
・制服貸与
・OJT研修制度あり
・eラーニング導入
・職員紹介制度あり
・カムバック採用制度あり
・定期健康診断は年1回
・インフルエンザ予防接種費用を補助
・法人内アプリのクーポンを利用可能（映画、カラオケ、飲食店など）
・受動喫煙対策として屋内禁煙
・就業場所は会社の定める場所（変更の範囲）
・全国に展開しているが、1つの拠点での勤務を想定
・試用期間は6か月間
・試用期間中の健康状態、勤務態度、業務遂行能力などを評価し、試用期間の途中または満了日に本採用の可否を決定
・試用期間満了時に採否を決めかねる場合は、通知のうえ、通算1年を超えない範囲で試用期間を延長することがある
・試用期間中の条件に変更なし

なし

なし

あり

eラーニングを導入しており、CVポートやPICCカテーテル管理など必要な看護技術を動画で学べます。
がん看護研修は認定看護師が講師となり、勤務時間内に受講できます。
OJT研修制度、職員紹介制度、カムバック採用制度があります。

医療施設型ホスピスとして、終末期患者の在宅医療を支える訪問看護事業所である。2024年11月の開設以来、24時間対応で患者の療養環境を支え、看護師20名・介護士20名を中心に多職種が携わっている。9割以上の職員が常勤として配置され、施設内訪問看護により患者の日常生活を継続的にサポートする体制をとる。祖師ヶ谷大蔵駅徒歩5分の立地により、関連医療機関との連携拠点としての機能も果たしている。

現場看護師：20名
現場介護士：20名

看護管理者・地域連携看護師・サービス提供責任者・事務

※9割以上の職員が常勤です。