正職員
夜勤なし、残業ほぼなしで、自分のペースを保つ
グローバルホーム峰
給与
月収:270,000円〜300,000円〈給与内訳〉/基本給:190,000円
勤務時間
6:00〜21:00
夜勤がないから、生活が安定する
グループホームでの看護業務のため、夜勤がありません。
残業も基本的になく、勤務日・勤務時間は相談のうえで決定できます。
軽度障がいのある方を対象とした施設であり、介助より見守りがメインの業務スタイル。無理のない働き方を実現できる環境です。
求人情報
給与
月給270,000円〜300,000円
■給与内訳
・基本給 190,000円
・固定残業代 35,000円〜40,000円(20時間分、超過分は別途支給)
・その他手当 45,000円〜70,000円
■その他
・資格手当あり
・交通費支給
・資格に応じて月収40万円以上も可能
・昇給あり
・試用期間最大6ヶ月(期間中の労働条件変動なし)
■待遇
・社会保険完備
・千葉県テーマパーク優待プログラム
■給与内訳
・基本給 190,000円
・固定残業代 35,000円〜40,000円(20時間分、超過分は別途支給)
・その他手当 45,000円〜70,000円
■その他
・資格手当あり
・交通費支給
・資格に応じて月収40万円以上も可能
・昇給あり
・試用期間最大6ヶ月(期間中の労働条件変動なし)
■待遇
・社会保険完備
・千葉県テーマパーク優待プログラム
勤務地
〒321-0942 栃木県宇都宮市峰3-6-3 ブルースカイ峰
最寄り駅
・宇都宮駅より車で7分
雇用形態
正職員
勤務時間
・6:00~15:00(休憩60分)
・9:00~18:00(休憩60分)
・12:00~21:00(休憩60分)
・6:00~21:00の間の8時間程度(休憩60分)
※勤務日・時間は相談のうえで決定可能です
※残業ほぼなし
・9:00~18:00(休憩60分)
・12:00~21:00(休憩60分)
・6:00~21:00の間の8時間程度(休憩60分)
※勤務日・時間は相談のうえで決定可能です
※残業ほぼなし
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・完全週休二日制
・年間休日104日
・年間休日104日
仕事内容
グループホームで、軽度障がいのある利用者さんの健康管理と日常的なサポートを担当します。
■主な業務
・バイタルチェック、健康管理
・服薬管理
・利用者さんの日誌や記録業務
・利用者さんのメンタルケア
・かかりつけ医への通院同行
・サポート内容の見直しや会議への参加
・簡単な調理作業
■施設について
マンションタイプの独立型グループホームです。各室にトイレ、キッチン、バスが備わっており、利用者さんが地域で自立した生活を送ることをサポートしています。
■主な業務
・バイタルチェック、健康管理
・服薬管理
・利用者さんの日誌や記録業務
・利用者さんのメンタルケア
・かかりつけ医への通院同行
・サポート内容の見直しや会議への参加
・簡単な調理作業
■施設について
マンションタイプの独立型グループホームです。各室にトイレ、キッチン、バスが備わっており、利用者さんが地域で自立した生活を送ることをサポートしています。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正・准看護師免許
・※情報管理および利益相反防止の観点から、同業他社(障害者グループホーム)での兼業・在籍がある場合は、選考対象外とさせていただきます。
・※情報管理および利益相反防止の観点から、同業他社(障害者グループホーム)での兼業・在籍がある場合は、選考対象外とさせていただきます。
福利厚生
・社会保険完備
・車通勤可
・社員研修
・外部勉強会受講支援
・健康診断
・復職支援
・千葉県テーマパーク優待プログラム
・車通勤可
・社員研修
・外部勉強会受講支援
・健康診断
・復職支援
・千葉県テーマパーク優待プログラム
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
入職後研修を実施し、施設のルールや業務について指導を行います。
避難訓練、虐待研修、動画研修など、各種研修プログラムがあります。
外部勉強会の受講支援があります。
避難訓練、虐待研修、動画研修など、各種研修プログラムがあります。
外部勉強会の受講支援があります。
施設概要
宇都宮市の障がい者グループホームであり、利用者の日常生活を支える介護施設である。グローバルホーム峰は峰3丁目に位置し、2023年2月の開設以来、利用者の健康管理と生活サポートを一体で担っている。看護職員が配置され、バイタルチェックから服薬管理、かかりつけ医への通院同行まで、利用者の健康と安定した生活を支える体制を整えている。
クリアス看護のおすすめポイント

軽度の方を対象だから、業界未経験でも始めやすい
介助より見守りがメインの業務であり、業界未経験の方も多く活躍しています。
オンコール対応もなく、自宅に帰ってからの緊張がありません。
60代、70代の職員も多数在籍しており、年代を問わず安心して働き続けられる職場です。
オンコール対応もなく、自宅に帰ってからの緊張がありません。
60代、70代の職員も多数在籍しており、年代を問わず安心して働き続けられる職場です。
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