パート・バイト
通所リハビリで、リハビリサポートの実践を積む
ヒューマンライフ富士 通所リハビリテーション
給与
時給:1,300円〜1,900円基本給は経験、資格などを考慮して決定します
勤務時間
7:45〜17:15
リハビリの現場で、看護とサポート両面を学ぶ
定員75名の通所リハビリテーション施設です。
ご利用者さんの健康管理からリハビリ時の見守り、緊急時対応まで、幅広い業務を担当します。
経験不問で、丁寧な指導を受けながら通所リハビリの知識を深められる環境です。
求人情報
給与
時給1,300円〜1,900円
■給与
・基本時給 1,300円〜1,900円(経験・資格を考慮のうえ決定)
・通勤手当 実費支給 上限100,000円/月
・昇給制度あり
・試用期間3ヶ月(同条件)
■給与
・基本時給 1,300円〜1,900円(経験・資格を考慮のうえ決定)
・通勤手当 実費支給 上限100,000円/月
・昇給制度あり
・試用期間3ヶ月(同条件)
勤務地
〒417-0801 静岡県富士市大淵3901番地1
最寄り駅
・JR身延線 富士根駅より車で11分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・シフト制 7:45〜17:15の間で4時間以上
※勤務日数・時間は相談可能です(週3日〜週5日)
※残業は月平均20時間以内です。
※勤務日数・時間は相談可能です(週3日〜週5日)
※残業は月平均20時間以内です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・シフト制
・週の所定労働日数は3日~5日
・労働日数は相談可
・週の所定労働日数は3日~5日
・労働日数は相談可
仕事内容
通所リハビリテーション施設で、看護業務とリハビリサポートを担当します。
■主な業務
・ご利用者さんの健康管理(バイタルチェック、服薬管理)
・リハビリ時の見守りとサポート
・緊急時の対応(医師や他職種との連携)
・その他関連する業務
■主な業務
・ご利用者さんの健康管理(バイタルチェック、服薬管理)
・リハビリ時の見守りとサポート
・緊急時の対応(医師や他職種との連携)
・その他関連する業務
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師または准看護師の資格が必要
・経験は問わない
・64歳まで応募可(年齢の上限は定年年齢)
・学歴は専修学校以上が必須
・経験は問わない
・64歳まで応募可(年齢の上限は定年年齢)
・学歴は専修学校以上が必須
福利厚生
・雇用保険、労災保険
・※勤務日数・時間により条件を満たせば、各種保険に加入します(法定通り)
・マイカー通勤可 無料駐車場あり
・定年制あり(一律 65歳)
・再雇用制度あり(上限 70歳まで)
・利用可能託児施設あり
・※満三歳まで
・復職制度あり
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・※勤務日数・時間により条件を満たせば、各種保険に加入します(法定通り)
・マイカー通勤可 無料駐車場あり
・定年制あり(一律 65歳)
・再雇用制度あり(上限 70歳まで)
・利用可能託児施設あり
・※満三歳まで
・復職制度あり
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
寮
なし
保育
あり
退職金
なし
教育体制
経験がない場合もていねいに指導します。
施設概要
通所リハビリテーションを提供し、要介護・要支援の利用者が日常生活の機能回復と維持を図る施設である。ヒューマンライフ富士は、富士市内に複数の事業所を展開するグループの一施設として位置づけられている。利用定員75名の規模で、利用者の健康管理と個別の リハビリテーション支援を行う。看護師が常駐し、利用者の状態観察と医師・他職種との連携を担当する。
クリアス看護のおすすめポイント

リハビリの現場で、看護の役割を広げる
通所施設だからこそ、ご利用者さんの日々の変化を継続して見守ることができます。
リハビリに携わる看護師として、サポート側の視点を磨く貴重な環境です。
週3日からの勤務調整も可能で、ライフステージの変化に柔軟に対応できます。
リハビリに携わる看護師として、サポート側の視点を磨く貴重な環境です。
週3日からの勤務調整も可能で、ライフステージの変化に柔軟に対応できます。
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