パート・バイト
訪問入浴の看護業務、週3~4日でペースよく働く
ツクイ西沢田(訪問入浴)
給与
時給:1,527円〜1,969円土日祝日時給100円アップ※
勤務時間
8:00〜17:30
沼津駅からアクセス良好、無理のない勤務ペース
JR沼津駅からバスで約3分の立地に、訪問入浴の看護業務を担当するパート職を募集しています。
週3~4日程度の勤務で、自分のペースを保ちながら働けます。
1日5~6件の訪問を通じて、ご利用者の健康管理と入浴サポートを行う業務です。
求人情報
給与
時給1,527円〜1,969円
■給与内訳
・基本時給 1,527円〜1,969円
・土日祝日 時給100円アップ
・年末年始手当あり
・時間外勤務手当あり(固定残業代なし)
・育児手当 1万円/月(支給条件あり)
・通勤手当 実費最大5万円/月
■年2回の特別手当
・0円~20万円(昨年実績)
■昇給
・年1回 0~30円の昇給実績
※試用期間3~4ヶ月(条件変更なし)
■給与内訳
・基本時給 1,527円〜1,969円
・土日祝日 時給100円アップ
・年末年始手当あり
・時間外勤務手当あり(固定残業代なし)
・育児手当 1万円/月(支給条件あり)
・通勤手当 実費最大5万円/月
■年2回の特別手当
・0円~20万円(昨年実績)
■昇給
・年1回 0~30円の昇給実績
※試用期間3~4ヶ月(条件変更なし)
勤務地
〒410-0007 静岡県沼津市西沢田498-2
最寄り駅
・JR東海道本線 沼津駅より富士急シティバス乗車、「中沢田西」下車徒歩約3分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・(1) 08:00~17:00(休憩60分)
・(2) 08:30~17:30(休憩60分)
※勤務時間は応相談です。
※1日あたり5~6件の訪問、1件約60分です。
・(2) 08:30~17:30(休憩60分)
※勤務時間は応相談です。
※1日あたり5~6件の訪問、1件約60分です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・勤務日数:週3~4日程度
・勤務曜日:応相談
・定休日:土曜日・日曜日
・勤務曜日:応相談
・定休日:土曜日・日曜日
仕事内容
ご利用者のご自宅を訪問し、入浴サービスに伴う看護業務を行います。
オペレーター・ヘルパー・看護師の3人1組で訪問します。
■主な業務
・ご利用者の情報整理と申し送り
・入浴前後の血圧・脈拍・体温などの健康状態確認
・脱衣、移動、洗身の補助
・入浴中のコミュニケーション
・薬の塗布など必要に応じた医療処置介助
・ドライヤーかけ
・記録と備品管理
オペレーター・ヘルパー・看護師の3人1組で訪問します。
■主な業務
・ご利用者の情報整理と申し送り
・入浴前後の血圧・脈拍・体温などの健康状態確認
・脱衣、移動、洗身の補助
・入浴中のコミュニケーション
・薬の塗布など必要に応じた医療処置介助
・ドライヤーかけ
・記録と備品管理
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・<資格>
・看護師・准看護師 いずれか必須
・<経験>
・不問
・看護師・准看護師 いずれか必須
・<経験>
・不問
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金(労働条件により異なる)
・正社員登用制度あり
・産前産後休業
・育児・介護休業取得実績あり
・副業・ダブルワーク可 ※社内規程あり
・永年勤続表彰祝金あり(10・20・30年)
・ツクイPLUS(独自の福利厚生制度)
・結婚・出産・入学のお祝い金5,000円~2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など
・<髪色・髪型自由!ネイル・まつげエクステ・ひげもOK!>
・自分らしいスタイルで働ける職場です ※社内ガイドラインあり
・<各種制度・サポート窓口>
・ジョブリターン制度
・スタッフ紹介制度
・ライフキャリア相談窓口(介護・育児等と仕事の両立など、ライフキャリアに関する相談)
・スタッフ何でも相談窓口(仕事に関するさまざまなお悩み相談)
・ハラスメント相談連携ダイヤル(各種ハラスメントに関する相談) など
・◎初回契約後は1年以内ごとの契約です。
・初回契約後は、
・昇給あり(年1回 前年度実績0円~30円)
・特別手当あり(年2回 0円~20万円) ※業績により
・正社員登用制度あり
・産前産後休業
・育児・介護休業取得実績あり
・副業・ダブルワーク可 ※社内規程あり
・永年勤続表彰祝金あり(10・20・30年)
・ツクイPLUS(独自の福利厚生制度)
・結婚・出産・入学のお祝い金5,000円~2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など
・<髪色・髪型自由!ネイル・まつげエクステ・ひげもOK!>
・自分らしいスタイルで働ける職場です ※社内ガイドラインあり
・<各種制度・サポート窓口>
・ジョブリターン制度
・スタッフ紹介制度
・ライフキャリア相談窓口(介護・育児等と仕事の両立など、ライフキャリアに関する相談)
・スタッフ何でも相談窓口(仕事に関するさまざまなお悩み相談)
・ハラスメント相談連携ダイヤル(各種ハラスメントに関する相談) など
・◎初回契約後は1年以内ごとの契約です。
・初回契約後は、
・昇給あり(年1回 前年度実績0円~30円)
・特別手当あり(年2回 0円~20万円) ※業績により
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
入社時に初期研修を実施し、チューターという指導担当者が新人の教育・フォローを担当します。
定期的にチューターとの面談があり、不安や不明点について相談できます。
OJT研修、法定研修、介護技術研修などオンライン講座も利用可能です。
資格取得の費用を会社が一部負担し、該当資格取得時には資格取得奨励金1万円~3万円を支給します。
定期的にチューターとの面談があり、不安や不明点について相談できます。
OJT研修、法定研修、介護技術研修などオンライン講座も利用可能です。
資格取得の費用を会社が一部負担し、該当資格取得時には資格取得奨励金1万円~3万円を支給します。
施設概要
訪問入浴サービスを提供する介護施設である。利用者の自宅に専用浴槽を持参し、身体の負担が少ない入浴環境を実現することで、要介護者の生活の質を支える。看護師4名と介護職員6名の体制で、入浴前後の健康確認から医療処置、移動補助まで一貫して対応する。オペレーター・ヘルパー・看護師の3人1組による訪問体制をとり、安全性と利用者の尊厳を両立させたサービスを実践している。
従業員数
看護師 非常勤(専従)4名
介護職員 常勤(専従)1名 常勤(非専従)1名 非常勤(専従)4名
介護職員 常勤(専従)1名 常勤(非専従)1名 非常勤(専従)4名
クリアス看護のおすすめポイント

広い働き方の自由度が、長く続く理由になる
髪色・髪型・ネイル・ひげも自由で、自分らしいスタイルを保ちながら働けます。
週3~4日の選択できる勤務、副業・ダブルワーク可、育児手当など家庭都合にも柔軟に対応。
全国800か所以上の事業所を持つツクイのグループだからこそ、パートから正社員への登用実績も豊富です。
週3~4日の選択できる勤務、副業・ダブルワーク可、育児手当など家庭都合にも柔軟に対応。
全国800か所以上の事業所を持つツクイのグループだからこそ、パートから正社員への登用実績も豊富です。
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