正職員
時短も週3日休も、正社員で叶う訪問看護の働き方
フィット訪問看護ステーション蒲
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給与
月収:309,000円500,000円基本給 191,000~265,000円
勤務時間
9:00〜18:00

子育てと仕事、両立させる柔軟な正社員制度

フルタイムだけが正社員ではありません。時短常勤制度・週休3日制・曜日固定勤務など、あなたのライフスタイルに合わせた働き方を選べます。
直行直帰で子育ての時間を確保でき、朝礼夕礼がないため余裕を持って出勤できます。
正社員としての安定と、家族との時間の両立が実現できる環境です。

求人情報

給与
月給309,000円〜500,000円

■基本給
・191,000円〜265,000円(経験・スキルを考慮のうえ決定)

■各種手当
・資格手当 50,000円
・夜間待機準備手当 20,000円
・車両手当 30,000円/月
・夜間待機手当 4,000円(1,000円/回×4回/月)
・夕方勤務手当 8,000円(17時以降を週3日以上勤務)
・土日出勤手当 6,000円(3,000円/回×2回/月)
・扶養手当 6,000円〜4,000円/月(対象者)
・役職手当 15,000円〜100,000円
・特別資格手当 認定看護師22,000円、専門看護師45,000円など

■別途支給
・交通費 上限10,000円/月
・時間外緊急訪問手当 6,000円/回
・年末年始手当 6,000円/日(12/30〜1/3)
・被服費 10,000円/年
・車検代補助あり

■昇給・賞与
・昇給 年1回(評価による)
・賞与 年2回(実績による)
・固定残業代なし

■試用期間(6ヶ月)
月給238,000円〜323,000円(基本給180,000円〜+資格手当46,000円+夜間待機準備手当12,000円)
※試用期間中は条件が異なります

■年収モデル
・30代看護師・入社10年・隔週土日勤務:月収34.0万円、年収450〜530万円
・30代看護師・入社10年・毎週土日勤務:月収35.2万円、年収500〜530万円
・50代看護師・入社25年・役職あり:月収40.5万円、年収530〜630万円
勤務地
〒435-0048 静岡県浜松市中央区上西町873番地 リヴェール小杉 106
最寄り駅
・遠州鉄道鉄道線 曳馬駅より徒歩29分
雇用形態
正職員
勤務時間
・9:00〜18:00(休憩60分、実働8時間)
・フルタイム勤務
・時短常勤制度あり(9:00〜16:30、17:00など相談可能)
・週休3日制(毎週土日のいずれかを含む週4日勤務)

※土日の勤務回数はご相談いただけます
※朝礼・夕礼なし
※オンコール原則あり(社内規定により免除になる場合もあります)
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・完全週休2日制+他に年10日の休暇
・土日の勤務については回数をご相談いただけます!
・年間休日数 114日
・*毎月20日までに有給を含む翌月の休み希望を提出いただきます。
・*曜日固定制
・*祝日に子どもを預かる制度あり
・*過去に9連休の実績複数あり
仕事内容
利用者様の自宅へ訪問し、個々に合わせた看護ケアを提供します。

■主な業務
・医療処置 バイタルチェック、注射、点滴など
・生活サポート 食事、入浴、おむつ交換など

■訪問について
・エリア 浜松市(旧中区・東区・北区・南区・浜北区)、磐田市
・移動手段 自家用車(社用車利用も相談可能)
・直行直帰可能

■事業拡大に伴う拠点移転
2026年11月を目途に新しい拠点への移転を予定しています。入職時期はご相談いただけます。
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・【必須資格】
・正看護師免許
・普通自動車運転免許(AT限定可)
福利厚生
・社会保険完備
・通勤手当(上限1万円まで)
・マイカー通勤可
・車検代補助あり(自家用車使用の場合)
・制服貸与(色、柄、素材などお選びいただけます※社内規定あり)
・慶弔休暇・見舞金規程あり
・健康診断あり
・予防接種の補助あり
・インフルエンザ、コロナの予防接種費用補助
・インフルエンザ、コロナ罹患での特別休暇制度
・時短正社員制度あり(週30時間以上)
・祝日に子どもを預かる制度あり
・研修制度あり
・退職金あり(3年以上)
・副業、Wワーク可能
・学会参加費の補助・奨励金あり
なし
保育
あり
手当
・緊急訪問時の手当・代休あり
退職金
あり
教育体制
定期研修として2ヶ月に1回のオンライン動画研修を実施(自由参加)。部門ごと・全体でのカンファレンスを月1回開催します。
小児看護に必要な技術を学べるよう高機能人形を保有。外部研修・学会参加は費用全額補助。医療介護福祉系学会発表で奨励金あり。論文検索ツール使用可、ダウンロード費用は全額補助。認定看護師・専門看護師・特定行為研修の取得支援あります。
施設概要
0歳から看取りまで、ライフステージ全般に対応する訪問看護ステーションである。小児利用者が約15%を占め、乳幼児から高齢者まで幅広い年代の在宅療養を支える。医療的ケアが複雑な利用者に対しても経管栄養、人工呼吸療法、在宅酸素療法、麻薬を用いた疼痛管理など、多岐にわたる処置に対応する体制を整えている。看護師18名に加えて理学療法士5名、作業療法士2名、言語聴覚士2名が在籍し、多職種連携で利用者の生活機能の維持と向上を図る。
従業員数
看護師18名(1名育休中)、PT5名、OT2名、ST2名、事務4名
男女比:1:5(全体)、1:3(リハビリ)
平均年齢:34.7歳(全体)、38.1歳(リハビリ)
リハビリ経験年数平均:15年

クリアス看護のおすすめポイント

未経験領域があっても、学べる環境がある
「未経験領域があるのは当たり前」という前提で運営しているため、自分の引き出しを増やしながら成長できます。小児看護や医療的ケアなど、幅広い経験を積む中で、利用者さんや同僚から学ぶことが多い職場です。スタッフ全体でより良いケアを考える話しやすい環境が、長く働く基盤になります。

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