正職員
年間休日120日、残業ほぼなしで、地域医療を支える

浜名病院介護医療院

浜名病院介護医療院のイメージ
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給与
月収：194,520円〜369,100円月給 229,120円～369,100円
勤務時間
8:00〜翌9:00

オン・オフのメリハリをつけて、長く働ける

浜名病院と併設の介護医療院です。年間休日120日、月平均3時間程度の残業で、プライベートの時間を大切にしながら働けます。
時間帯によっては保育所の利用も可能で、子育て中の方にも優しい職場環境です。昇給・賞与の実績もあり、安定した働き方が実現できます。

求人情報

給与
月給194,520円〜369,100円

■給与内訳（正看護師）
・基本給　183,700円〜292,300円
・勤務（定額）手当　36,300円〜57,600円
・処遇改善手当　4,000円〜14,080円
・ベースアップ手当　5,120円

■給与内訳（准看護師）
・基本給　154,800円〜262,200円
・勤務（定額）手当　30,600円〜54,300円
・処遇改善手当　4,000円〜14,080円
・ベースアップ手当　5,120円

■その他
・夜勤手当　11,000円/回
・通勤手当　実費支給　上限月額25,700円
・昇給あり　実績月あたり3％
・賞与あり　実績年2回・計3.71ヶ月分
・試用期間3ヶ月（期間中同条件）
勤務地
〒431-0421 静岡県湖西市新所岡崎梅田入会地15番70 浜名病院本館 5階
最寄り駅
・天竜浜名湖線 アスモ前駅より徒歩9分
・天竜浜名湖線 新所原駅より徒歩12分
・JR東海道本線（浜松～岐阜）新所原駅より徒歩17分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤　8:30〜17:30（休憩60分）
・日勤　8:00〜17:00（休憩60分）
・夜勤　16:30〜翌9:00（休憩120分）

※月平均時間外労働は3時間です。
※日勤のみは応相談です。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・就業時間・休日は配属部署の勤務表により、相談に応じる
・年間休日120日
仕事内容
介護医療院で、患者さんの看護業務に従事します。

■主な業務
・診療補助
・バイタルチェック
・健康管理
・服薬管理
・各配属先に応じた看護業務

※業務の変更範囲：会社の定める業務
※転勤の可能性：湖西市内
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師：正看護師資格が必要
・正看護師：年齢は18歳～59歳（労働基準法による深夜業務の18歳未満の就労禁止、定年60歳のため）
・正看護師：経験・学歴は不問
・准看護師：准看護師資格が必要
・准看護師：年齢は18歳～59歳（労働基準法により18歳未満の就労が禁止されていること、定年60歳のため）
・准看護師：経験・学歴は不問
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形制度
・自家用車での通勤が可能。無料の職員用駐車場あり（片道2km以内は利用不可）
・退職金共済に加入
・第二退職金積立制度あり（任意加入）
・勤続3年以上が対象の退職金制度
・定年は一律60歳
・65歳を上限とする再雇用制度
・単身者向け住宅に入居可能（対象は正看護師・夜勤専従スタッフと看護師のみ）
・託児施設を利用可能
・保育所は365日利用可能（子ども1人あたり1,100円/日）
・正看護師・夜勤専従スタッフは、夜間の託児施設を利用不可
・屋内禁煙の受動喫煙対策
・敷地内は禁煙
・奨学金制度
・互助会制度
・職員食堂（360円）
・慶弔金の給付
・ユニホーム・シューズの貸与
寮
あり
保育
あり
退職金
あり
施設概要
急性期から慢性期への移行期にある患者を受け入れ、医療と介護を統合して在宅復帰を支える介護医療院である。浜名病院の本館5階に位置し、同一施設内での連携により、医療処置の必要な患者に対して安全な療養環境を提供している。診療補助から健康管理、服薬管理まで、看護職による多角的なサポート体制を敷く。

クリアス看護のおすすめポイント

託児施設と休日で、家族との時間を守れる
年間120日の休日と月平均3時間の残業は、家族との時間を大切にしたい方の強い味方です。
託児施設は1日1,100円で365日利用可能なため、子育てと仕事の両立がしやすい環境です。
定年60歳、再雇用は65歳までと長くキャリアを積める道が用意されているのも、安心できるポイントです。

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