正職員
京田辺市唯一の急性期病院で、チーム医療を学ぶ

京都田辺中央病院

京都田辺中央病院のイメージ
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給与
月収：219,500円〜336,000円基本給 173,000円～268,000円
勤務時間
8:30〜翌9:30

多職種協働で、複合的な患者ケアに関わる

京田辺市唯一の急性期病院として、複数の疾患を持つ患者さんに対して、医師・薬剤師・リハビリスタッフなど多職種が協力して対応しています。
ICU・周手術期・救急看護の連携体制が整っており、一つの疾患治療だけでなく、複合的で総合的な看護を経験できる環境です。
地域医療を支える急性期病院で、視野の広い看護スキルを磨けます。

求人情報

給与
月給219,500円～336,000円

■給与内訳
・基本給　173,000円～268,000円
・職務給手当　15,000円～22,000円
・資格手当　15,000円～22,000円
・処遇改善手当　16,500円～24,000円

※給与は経験年数を考慮します
※処遇改善手当は毎年4月に決定します（記載は今年度実績）

■各種手当
・夜勤手当　14,000円/回
・遅出手当　2,200円/回
・通勤手当　実費支給　上限月額35,000円
・固定残業代　なし

■その他待遇
・昇給制度あり　月あたり1.00％～2.00％（実績）
・賞与制度あり　年2回　計4.00ヶ月分（実績）
・試用期間3ヶ月（同条件）
勤務地
〒610-0334 京都府京田辺市田辺中央6丁目1-6
最寄り駅
・近鉄京都線　新田辺駅より徒歩2分
・学研都市線　京田辺駅より徒歩5分
・近鉄京都線　興戸駅より徒歩25分
雇用形態
正職員
勤務時間
交替制（シフト制）
・日勤　8:30～17:00（休憩60分）
・夜勤　16:30～翌9:30（休憩60分）
・遅出　12:00～20:30（休憩60分）

※月平均時間外労働時間は約5時間です。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・シフト制で月9日の休み
・年間休日114日
仕事内容
急性期病院の看護業務全般を担当します。

■対応患者と特徴
複数の疾患を持つ患者さんに対して、医師・薬剤師・リハビリスタッフなど多職種で協力して、複合的かつ総合的な医療と看護を提供します。
心豊かで温かい看護の実践を大切にしています。

■対応分野
・ICU看護
・周手術期看護
・救急看護
・一般急性期看護

■その他
・業務変更範囲：変更なし
・転勤の可能性あり（京田辺市内）
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・看護師
・経験不問
・18歳～59歳の方が応募可能
・年齢制限の理由は、労働基準法の深夜業に関する年齢規定と、定年の定めがあるため
・学歴不問
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金に加入
・マイカー通勤可（駐車場あり、3,000円／月）
・バイク・自転車通勤も可
・勤続3年以上で退職金制度あり
・定年は一律60歳
・上限65歳までの再雇用制度あり
・託児施設を利用可能（同志社山手にある保育園。その時点の空き状況による）
・屋内禁煙の受動喫煙対策を実施（敷地内禁煙）
・野球、バレーなどの部活動があり、多くの仲間と参加
寮
なし
保育
あり
退職金
あり
教育体制
スキルの棚卸し：入職時に看護部長と現在のスキルと経験を確認し、キャリア開発の方向性について打ち合わせを行います。
転職者サポート：「転職者お迎えネームプレート」の活用により、配属先への早期馴染みを支援します。
部署間交流：定期的に他院・他施設・他部署の看護現場を体験できる機会を設け、スキルアップに役立てます。
施設概要
京都府京田辺市で急性期医療を担う病院である。消化器・循環器・呼吸器など内科系から外科系まで24の診療科を擁し、複数の疾患を持つ患者に対して多職種が協力しながら複合的な医療提供を実践している。199床の病床構成で一般病棟は入院基本料7対1の体制をとるほか、ICU4床、NICU6床、小児入院医療管理料21床を備える。京田辺市唯一の急性期病院として救急医療にも力を入れ、周手術期管理から救急看護までの連携を図っている。
病床数
病床数　
199床（一般病棟入院基本料7対1）
ICU　4床
NICU　6床
開放型病床　7床
小児入院医療管理料　21床　を含む

クリアス看護のおすすめポイント

誰もが一人ではない、チーム医療の実感
多職種協働の環境だからこそ、患者さんの複合的なニーズに応えるための多角的な視点が身につきます。
困ったときに医師や他職種に相談できる体制が整っているため、看護判断を一人で抱え込むことがありません。
年間114日の休日と月平均5時間程度の残業で、長く働ける環境が整っています。

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