正職員
日勤のみ、土日休み。リハビリ特化型で身体負担も少ない

デイサービス リハとも

デイサービス リハとものイメージ
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給与
月収：260,000円〜271,000円基本給：216000円～226000円
勤務時間
8:30〜17:30

夜勤なし、土日固定休。生活リズムを守りながら働く

日勤のみで夜勤はなく、土日はお休みです。
リハビリに特化したデイサービスのため、入浴や食事介助がなく、身体への負担が少ない職場です。
利用者さんの介護度も比較的低い方が多いため、プライベートやご家族との時間を大切にしながら働くことができます。

求人情報

給与
月給260,000円〜271,000円

■給与内訳
・基本給　216,000円〜226,000円
・資格手当（正・准）　15,000円
・処遇改善手当　5,000円
・固定残業代　24,000円〜25,000円（10.8〜13.8時間相当分）

※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給。超過分は別途支給

■その他
・通勤手当　実費支給、月額上限13,000円
・昇給あり　年1回、月1,000円〜5,000円（前年度実績）
・賞与あり　年2回、計2ヶ月分（前年度実績）
・試用期間　規定あり（詳細は面接時に説明）

※賞与は勤続1年経過後、夏季または冬季から支給開始
勤務地
〒626-0033 京都府宮津市宮村1200番1
最寄り駅
・京都丹後鉄道宮福線　宮津駅より徒歩8分
・京都丹後鉄道宮豊線　宮津駅より徒歩8分
・京都丹後鉄道宮舞線　宮津駅より徒歩8分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤　8時30分〜17時30分（休憩60分）

※出勤時間は8時45分までの間で相談可能です。
※変形労働時間制（1年単位）を採用しています。
※残業は月平均6時間です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週休2日制（休日は土曜、日曜、その他）
・祝日は営業日。年末年始は4日以上、お盆期間は3日以上休み
・年間休日は110日
仕事内容
機能訓練型デイサービスで、看護職員として利用者さんの健康管理と生活支援を行います。

■主な業務
・健康管理　バイタルチェック、健康相談、健康アドバイス
・リハビリ補助　グループでの平行棒、レクレーション
・口腔機能訓練　個別での訓練実施と加算に伴う事務作業

■職場の特徴
リハビリ特化型のため食事や入浴介助がなく、身体への負担が少ない環境です。
利用者さんの介護度も比較的低い方が多いです。
笑い声の絶えない現場で、利用者さんの心身の健康を支えます。

※業務の変更範囲：会社の定める業務
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・定年の定めがあるため、年齢は59歳以下が対象
・学歴不問
・経験不問
・看護師または准看護師の免許・資格のいずれかを所持していることが必要（いずれか一方で可）
福利厚生
・加入保険は雇用、労災、健康、厚生
・定年は一律60歳で定められている
・再雇用制度があり、上限は65歳まで
・勤務延長があり、上限は70歳まで
・受動喫煙対策として屋内は禁煙
・マイカー通勤が可能で、駐車場あり
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
研修制度があります。デイサービス業務の経験がない方やブランクのある方も安心して働けるサポート体制が整備されています。
施設概要
機能訓練型デイサービスとして、利用者の身体機能の維持向上とリハビリテーションを軸に地域の要支援・要介護者を支援している。2015年11月の開設以来、平行棒やレクレーションによるグループ訓練と個別の口腔機能訓練を提供し、宮津市の在宅療養者の日中活動の場となっている。介護度の低い利用者が多く、身体的負担を軽減した生活機能回復を目指す。月曜から金曜の日中営業により、利用者と家族のワークライフバランスにも配慮する運営体制をとっている。

クリアス看護のおすすめポイント

身体負担が少なく、生活と仕事を両立させやすい
日勤のみで夜勤の疲労がなく、土日は家族との時間をしっかり確保できます。
リハビリに特化し、介護度が低めの利用者さんが中心だからこそ、身体的な負担も抑えられます。
プライベートの充実が、そのまま仕事への向き合い方にも良い循環をもたらす環境です。

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