正職員
経験を活かし、昇給と賞与で報われる。残業ほぼなし
志津川五和の園老人保健施設
志津川五和の園老人保健施設のイメージ
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給与
月収：210,000円〜256,500円皆勤手当 5,000円／夜勤手当 12,000円/回
勤務時間
9:30〜翌9:45

給与と休み、両立できる職場

月給210,000円〜256,500円から始まり、実績として年1,800円の昇給と年2回・計3.4ヶ月分の賞与があります。
時間外労働は月平均3時間程度でほぼありませんので、プライベートの時間を充実させながら安定した収入を得られます。
育児休業や介護休業の取得実績があり、ライフスタイルの変化に対応できる職場です。

求人情報

給与
月給210,000円〜256,500円

■給与内訳
・基本給は経験・能力に応じて決定

■各種手当
・皆勤手当　5,000円
・夜勤手当　12,000円/回
・通勤手当　実費支給（上限なし）

■昇給・賞与
・昇給　年1回　1,800円（実績）
・賞与　年2回　計3.4ヶ月分（実績）

■職務給制度
・職務給制度あり（就業規則、給与規定に基づく）

※試用期間2ヶ月（期間中の労働条件変更なし）
※固定残業代なし
勤務地
〒611-0015 京都府宇治市志津川南詰12
最寄り駅
・京阪宇治線　宇治駅より車で9分
雇用形態
正職員
勤務時間
交替制（シフト制）
・日勤　9:30〜17:45（休憩45分）
・夜勤　17:30〜翌9:45（休憩150分）

※月平均時間外労働時間は3時間程度です。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・シフト制
・年間休日113日
仕事内容
老人保健施設で、看護・介護業務を担当していただきます。

自然豊かな環境に位置する施設で、利用者さんのリハビリテーションと生活支援を通じた看護・介護業務です。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師または准看護師
・病院・施設などの勤務経験必須
・18歳～64歳（定年を上限・深夜業務のため）
・学歴不問
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・マイカー通勤可（駐車場自己負担なし）
・バイク・自転車通勤可
・退職金制度あり（勤続年数3年以上）
・定年制あり（一律65歳）
・再雇用制度あり（上限70歳）
・※65歳以上は嘱託制度あり
・受動喫煙対策あり（屋内禁煙※屋外に喫煙場所あり）
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
施設概要
入所と通所リハビリテーションを併せ持つ老人保健施設である。入所定員152名（ショートステイ含む）、通所リハビリテーション定員10名の体制で、地域の高齢者の在宅復帰を支援する機能を担っている。1988年の開設以来、宇治市を中心に地域密着型の介護保健医療サービスを提供している。看護職と介護職が連携し、入所者の日常生活支援から機能訓練までを実施する。

クリアス看護のおすすめポイント

経験者だからこそ、評価される職場
病院や施設での勤務経験を活かして即戦力として働けます。
日々の頑張りがしっかり評価され、昇給と賞与で報われる仕組みがあるため、モチベーションを維持しながら長く働き続けられます。
残業がほぼなく、育児や介護との両立も可能な環境です。

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