正職員
入居者の日々の変化を見守り、健康を支える
丹後グループホーム
給与
月収:265,000円〜285,000円基本給:250000円~270000円
勤務時間
9:00〜翌9:00
同じ方と長く向き合う、グループホームの看護
グループホームで入居者さんの健康管理と生活支援に当たります。
通院介助、服薬管理、バイタルチェック、清潔ケアなど、日常の業務の中で一人ひとりの変化を継続して見守れます。
入退院で入れ替わる病棟とは異なり、長期的に信頼関係を築きながら働ける環境です。
求人情報
給与
月給265,000円〜285,000円
■給与内訳
・基本給 250,000円〜270,000円
・処遇改善手当 5,000円〜
・資格手当 10,000円
・住宅手当、家族手当あり
■昇給・賞与
・昇給 年1回、5,000円〜
・賞与 年3回、計2.5ヶ月分
■試用期間(3ヶ月)
期間中の労働条件は変更ありません。
※固定残業代なし
■給与内訳
・基本給 250,000円〜270,000円
・処遇改善手当 5,000円〜
・資格手当 10,000円
・住宅手当、家族手当あり
■昇給・賞与
・昇給 年1回、5,000円〜
・賞与 年3回、計2.5ヶ月分
■試用期間(3ヶ月)
期間中の労働条件は変更ありません。
※固定残業代なし
勤務地
〒629-2503 京都府京丹後市大宮町周枳2148
最寄り駅
・宮豊線 京丹後大宮駅より徒歩15分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 9:00〜19:00(実働8時間、休憩60分)
・夜勤 20:00〜翌9:00(実働8時間、休憩5時間)
※月平均残業時間は5時間です。
・夜勤 20:00〜翌9:00(実働8時間、休憩5時間)
※月平均残業時間は5時間です。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・休日は週単位で、週2日が固定されている
・年間休日は119日間
・年間休日は119日間
仕事内容
グループホームで、入居者さんの健康管理と生活支援を担当します。
■主な業務
・入居者さんの健康管理 バイタルチェック、状態観察
・服薬管理と通院介助
・通院記録の整理
・移動支援、清潔ケアなどの生活支援
・ホーム内の清掃
※仕事内容の変更:なし
※転勤:なし
■主な業務
・入居者さんの健康管理 バイタルチェック、状態観察
・服薬管理と通院介助
・通院記録の整理
・移動支援、清潔ケアなどの生活支援
・ホーム内の清掃
※仕事内容の変更:なし
※転勤:なし
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・看護師または准看護師の資格を保有していること
福利厚生
・社会保険は、健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険が適用される
・車通勤が可能で、駐車場がある
・車通勤が可能で、駐車場がある
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
新人研修として集合研修とOJTを実施します。
施設概要
入居定員10名の小規模グループホームであり、認知症や要介護状態にある高齢者の日常生活を支援する施設である。専従の看護師を配置し、入居者の健康管理と通院介助を一体で担う体制をとっている。また1室のショートステイ機能を備え、在宅での介護を一時的に支援する役割も果たしている。京都府京丹後市の大宮町に位置し、地域密着の介護サービスを提供している。
病床数
入居者10名定員 ショートステイ1室
従業員数
サビ管1名
サビ提供責任者1名
介護士4名
看護師1名
調理師1名
サビ提供責任者1名
介護士4名
看護師1名
調理師1名
クリアス看護のおすすめポイント

毎日が積み重なる、入居者との関係
同じ方の日々の変化を見守ることで、小さな違いに気づき、早期対応ができるようになります。
信頼関係が深まるにつれ、入居者さんからの相談も増え、看護師としての判断が実際に役立つ実感が生まれます。
年119日の休日と月5時間程度の残業により、仕事と生活のバランスを取りながら長く働けます。
信頼関係が深まるにつれ、入居者さんからの相談も増え、看護師としての判断が実際に役立つ実感が生まれます。
年119日の休日と月5時間程度の残業により、仕事と生活のバランスを取りながら長く働けます。
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その他給与月収: 通勤手当 実費支給 上限月額30,000円時給: 1,580円 〜 1,600円 通勤手当 実費支給 上限月額30,000円休日月毎ローテーション最寄り駅夕日ヶ浦木津温泉駅より徒歩16分勤務地〒629-3241 京都府京丹後市網野町木津225番地の2
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