月給318,200円〜341,800円

■給与内訳（学歴別）
・短大・専門3年卒　月給318,200円〜
・大卒・専門4年卒　月給329,200円〜
・大学院卒・修士　月給341,800円〜

■各種手当（月給に含む）
・訪問看護手当　50,000円（入職後2ヶ月間は25,000円）
・オンコール待機手当　10,000円（月平均5回の場合）

■その他の給与要素
・交通費　別途支給（上限50,000円/月）
・残業代　別途支給
・昇給　年1回（4月）
・経験加算　面接時に決定
・オンコール対応件数による別途支給

■賞与
・年2回（6月、12月）
・過去実績　4.2ヶ月分

■試用期間
・3ヶ月（期間中の訪問看護手当は25,000円）

・京都市営地下鉄東西線　醍醐駅より徒歩1分
・京都市営地下鉄東西線　石田駅より徒歩15分
・京都市営地下鉄東西線　小野駅より徒歩16分

正職員

・8時30分〜17時15分（休憩60分）

※オンコール対応あり（月平均5回）

あり

なし

・シフト制4週8休
・※基本日曜日・祝日はお休み
・※月1シフト提出

自宅で療養生活をされている方を訪問し、看護業務を担当します。原付バイクで移動します。

■主な業務
・在宅での健康チェック、バイタル測定
・服薬管理、医療処置
・入浴介助
・ターミナルケア、褥瘡ケア
・バルーン、在宅酸素管理などの医療的ケア
・利用者さんの通所日、訪問日の看護ケア
・ご家族様への療養上の指導
・オンコール対応

■訪問の特性
・1件の訪問時間は30分、60分、90分です
・1日4〜5件訪問していただきます（訪問時間による）

・正看護師(看護師/准看護師)

・▼必須
・正看護師
・普通自動車免許(※原付バイクが乗れる方)
・▼年齢
・59歳以下の方（定年が60歳迄のため）
・未経験可
・ブランク可
・学歴不問
・40代活躍
・50代活躍
・自動車運転免許
・主夫・主婦OK

・＜保険関係＞
・社会保険完備
・└雇用保険、労災保険、健康保険、介護保険、厚生年金保険
・＜定年再雇用＞　※常勤(正社員)のみ
・定年再雇用制度　※条件有り
・└65歳に達した日に属する年度末を最終とする
・└非常勤（パート）として勤続することも可能
・＜助成金制度＞
・腰痛予防ベルト購入補助金制度
・└上限 3,000円まで申請可能　※条件有り
・＜慶弔見舞金＞　※常勤(正社員)のみ
・結婚祝金
・└勤続3年未満：3万円、3年以上：5万円
・出産祝金
・└1万円
・＜奨励金・祝い金＞　※常勤(正社員)のみ
・退職金制度
・10年勤続奨励金制度
・永年勤続表彰制度
・永年勤続表彰制度
・└勤続20年、30年、40年の職員対象
・└特別休暇取得可能
・＜復職支援＞　※常勤(正社員)のみ
・時短勤務可
・└最大2時間の短縮可 ※小学校卒業までの児童がいる方対象
・＜制服貸与＞
・介護職は10色の制服から選択可
・看護師は別の制服
・※職種・サービス・事業所により私服勤務
・＜副業・WワークOK＞
・許可制　※規定有り
・＜家族手当＞　※常勤(正社員)のみ
・0歳～3歳到達の最初の3月末まで　3,000円／月
・3歳～18歳到達の最初の3月末まで　10,000円／月
・＜住宅手当＞
・5,000円／月（常勤・正社員）
・└控除対象配偶者または扶養親族が有り、かつ世帯主であること
・＜育児支援＞
・保育手当
・└0歳～3歳到達の最初の3月末まで
・（常勤・正社員）25,000円／月
・学童保育手当
・└学童保育を利用している職員に支給
・（常勤）5,000円／月
・出産・育児支援制度
・└チャイルドシート、ランドセル、ベビーカー、学習机購入時に
・(常勤)一律2万円支給（最大8万円支給）
・＜健康サポート＞
・定期職員健康診断（年2回）
・ストレスチェック制度
・各種相談窓口あり
・└メンタルサポートシステム
・└ハラスメント（パワハラ・マタハラ・パタハラ）苦情相談窓口
・└らくわ年金相談室
・└法律相談（当会顧問弁護士）
・└税務相談（当会顧問税理士・公認会計士）
・フィットネス施設・設備の利用可能
・└洛和メディカルスポーツ京都丸太町（職員割引制度有り）
・└洛和会音羽病院 リハビリテーションセンター（無料）
・＜社内交流イベント、クラブ活動、各種サービス優待＞
・むつみ会イベント　※自由参加
・└ボーリング大会／職員家族大運動会／職員対抗駅伝大会／
・日帰り旅行など、職員同士のつながりを大切にする洛和会では、
・さまざまな交流イベントをご用意しています。
・むつみ会クラブ活動（文科系、運動系等35以上のクラブあり）
・※自由参加
・└韓国語クラブ／創作クラブ（編み物・裁縫など）／スポーツ系クラブ／ヨガクラブ／ヨットクラブ／フィッシングクラブ／音楽系クラブ／アロマセラピー／他にも写真・蕎麦打ち、ワンゲルなど！
・リロクラブ［福利厚生倶楽部］加入　※常勤・正社員のみ
・└リロクラブの会員特典が盛りだくさん！
・旅行（ツアー・宿泊施設等）
・レジャー（遊園地・カラオケ・スポーツ施設等）
・グルメ（様々な飲食店で割引有り）
・ショッピング（ネット通販での割引有り）
・各種チケット（映画・お芝居・コンサート等）
・その他（ビジネスサポート・ライフサポート等）
・※詳しくは「リロクラブ」で検索！
・時期によっては洛和会限定で映画も1,800円800円に
・うまく活用して充実した休日をお過ごし下さい。

なし

なし

・住宅手当

あり

採用時研修では、洛和会ヘルスケアシステムの理念や基本的な知識を座学で学びます。
訪問看護ラダー研修では、認定看護師や特定看護師が講師となり、フィジカルアセスメントやシミュレーターを用いた実践的な研修を毎月1回受講できます。
学研ナーシングサポートe-ラーニングで自宅での予習・復習が可能です。
入職半年後に、同時期入職者とのフォローアップ研修があります。
訪問看護に特化した短期留学制度（1〜3日間）で、自部署以外の経験もできます。
洛和短期留学制度やキャリアパス制度を通じて、段階的にスキルを磨けます。

洛和会グループが京都市伏見区に展開する訪問看護ステーションである。醍醐駅直結の立地を活かし、山科区・伏見区の在宅療養者を対象に訪問看護サービスを提供している。原付バイクでの機動的な巡回により、1日4～5件の訪問を実施。健康チェックから医療処置、終末期ケアまで、患者の状態に応じた看護を在宅環境で実践している。