正職員
院内託児所があるから、子育てと仕事の両立ができる
渡辺病院
給与
月収:220,000円〜280,000円通勤手当 実費支給 上限月額30,000円
勤務時間
8:30〜18:00
子どもを預けて、安心して働ける環境
院内託児所が完備されているため、お子さんを預けながら仕事に集中できます。
お迎えのタイミングも融通がつけやすく、子育て中の方も長く働き続けられる職場です。
昇給や賞与も整備されており、家庭と仕事の両立を応援する姿勢が感じられます。
求人情報
給与
月給220,000円〜280,000円
■給与内訳
・基本給 220,000円〜280,000円
・通勤手当 実費支給(上限30,000円/月)
■その他
・昇給 年1回 月額2,500円(実績)
・賞与 年2回 計4.00ヶ月分(実績)
・試用期間3ヶ月(同条件)
・退職金制度 勤続年数3年以上で支給
■給与内訳
・基本給 220,000円〜280,000円
・通勤手当 実費支給(上限30,000円/月)
■その他
・昇給 年1回 月額2,500円(実績)
・賞与 年2回 計4.00ヶ月分(実績)
・試用期間3ヶ月(同条件)
・退職金制度 勤続年数3年以上で支給
勤務地
〒314-0343 茨城県神栖市土合本町2-9809-20
最寄り駅
・関東鉄道バス 矢田部公民館前停留所下車 徒歩2分
雇用形態
正職員
勤務時間
変形労働時間制(1ヶ月単位)
・8:30〜17:30(休憩60分)
・9:00〜18:00(休憩60分)
※月平均時間外労働時間は2時間です。
・8:30〜17:30(休憩60分)
・9:00〜18:00(休憩60分)
※月平均時間外労働時間は2時間です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・休日はローテーション/シフト制4週8休
・年間休日111日
・年間休日111日
仕事内容
外来診療における看護業務を担当します。
■主な業務
・外来診療補助
・処置、検査に係わる看護業務全般
■主な業務
・外来診療補助
・処置、検査に係わる看護業務全般
資格
・外来看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師または准看護師
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・経験不問
・年齢18歳~59歳(深夜業務・定年を上限)
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・経験不問
・年齢18歳~59歳(深夜業務・定年を上限)
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・マイカー通勤可(無料駐車場あり)
・退職金制度あり(勤続年数3年以上)
・定年制あり(一律 60歳)
・再雇用制度あり(上限 65歳まで)
・利用可能託児施設あり
・※利用条件については相談に応じます
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・※敷地内全面禁煙
・マイカー通勤可(無料駐車場あり)
・退職金制度あり(勤続年数3年以上)
・定年制あり(一律 60歳)
・再雇用制度あり(上限 65歳まで)
・利用可能託児施設あり
・※利用条件については相談に応じます
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・※敷地内全面禁煙
寮
なし
保育
あり
退職金
あり
教育体制
研修制度があります。
施設概要
内科と消化器・循環器疾患を中心に、リハビリテーション機能を備えた医療療養病床96床の病院である。院長渡辺金隆のもと、MRI、CT、内視鏡などの検査機器を配置し、急性期を経た患者の回復と在宅復帰を支える医療を展開している。健診事業も手がけ、地域の予防医療に貢献している。働き手のための院内託児所を完備し、長期勤続を支える環境づくりに取り組んでいる。
病床数
病床数 96床(医療療養病床)
クリアス看護のおすすめポイント

地域を支える医療現場で、働き続けられる
慢性疾患や終末期医療を通じて、地域の高齢者さんの暮らしを支える仕事です。
そうした医療の実践と、子育ての両立を応援する託児所やシフト体制があります。
やりがいを感じながら、長く安心して働ける職場環境が整っています。
そうした医療の実践と、子育ての両立を応援する託児所やシフト体制があります。
やりがいを感じながら、長く安心して働ける職場環境が整っています。
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