正職員
日勤のみ、週休2日。利用者さんのペースを大事にするデイホーム
デイホーム孫の手・いせさき
給与
月収:220,000円〜381,000円基本給 160,000円~280,000円
勤務時間
8:15〜17:15
同じ方と、毎日顔を合わせる関係性
デイホーム孫の手・いせさきは、通所介護の施設です。
毎日通ってくる利用者さんの顔ぶれは変わらず、時間をかけて信頼関係を築けます。
日勤のみで週休2日のため、お子さんの学校行事にも配慮でき、仕事と家庭の両立がしやすい環境です。
求人情報
給与
月給220,000円〜381,000円
■給与内訳
・基本給 160,000円〜280,000円
※准看護師160,000円〜、正看護師168,000円〜
・資格手当 8,000円〜10,000円
・調整手当 10,000円〜40,000円
・固定残業代 42,000円〜51,000円(月21時間分)
■その他
・昇給あり
・賞与あり(年2回)
・交通費支給(規定内)
・昼食補助、住宅手当、子ども手当(条件あり)
・試用期間3ヶ月(期間中同条件)
・残業月21時間超過分は別途支給
※給与は経験・能力により決定します
■給与内訳
・基本給 160,000円〜280,000円
※准看護師160,000円〜、正看護師168,000円〜
・資格手当 8,000円〜10,000円
・調整手当 10,000円〜40,000円
・固定残業代 42,000円〜51,000円(月21時間分)
■その他
・昇給あり
・賞与あり(年2回)
・交通費支給(規定内)
・昼食補助、住宅手当、子ども手当(条件あり)
・試用期間3ヶ月(期間中同条件)
・残業月21時間超過分は別途支給
※給与は経験・能力により決定します
勤務地
〒372-0812 群馬県伊勢崎市連取町3052
最寄り駅
・JR両毛線 伊勢崎駅より車で9分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:15〜17:15(休憩60分、実働8時間)
・残業月平均20時間程度
※お子さんの学校行事に配慮します。
・残業月平均20時間程度
※お子さんの学校行事に配慮します。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・日曜、その他(週休2日制)
・シフトにより決定
・年間休日110日(うるう年は111日)
・シフトにより決定
・年間休日110日(うるう年は111日)
仕事内容
デイサービス(通所介護)で、利用者さんの看護業務を担当します。
■主な業務
・全身状態把握、バイタルチェック
・投薬管理
・リハビリ支援業務
・入浴支援
・急変対応、記録業務
■1日の勤務の流れ(例)
8:30 利用者さんのお迎え
9:00 施設到着・健康チェック
9:30〜11:30 入浴・リハビリ
11:30 口腔体操
12:00 昼食
12:30 口腔ケア
13:00〜15:00 コーヒータイム・自由時間
15:00 おやつ
16:00 利用者さんをお送り
※各事業所により異なる場合があります
■主な業務
・全身状態把握、バイタルチェック
・投薬管理
・リハビリ支援業務
・入浴支援
・急変対応、記録業務
■1日の勤務の流れ(例)
8:30 利用者さんのお迎え
9:00 施設到着・健康チェック
9:30〜11:30 入浴・リハビリ
11:30 口腔体操
12:00 昼食
12:30 口腔ケア
13:00〜15:00 コーヒータイム・自由時間
15:00 おやつ
16:00 利用者さんをお送り
※各事業所により異なる場合があります
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師または准看護師 ※いずれかの資格を所持で可
・および普通自動車運転免許(AT限定可)必須
・年齢59歳以下(年齢制限該当事由:定年を上限・定年年齢が60歳のため)
・学歴不問
・および普通自動車運転免許(AT限定可)必須
・年齢59歳以下(年齢制限該当事由:定年を上限・定年年齢が60歳のため)
・学歴不問
福利厚生
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・マイカー通勤可(駐車場あり)
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・再雇用制度あり(上限65歳まで)
・屋内禁煙
・マイカー通勤可(駐車場あり)
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・再雇用制度あり(上限65歳まで)
・屋内禁煙
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
人材開発研修など、社員教育に注力しています。
施設概要
通所介護(デイサービス)を提供する介護施設である。利用者定員50名の規模で、自宅での生活継続を支援することを目的に、入浴、機能訓練、レクリエーション等を提供している。利用者の全身状態把握から投薬管理、リハビリ支援までを看護職が一体となって担い、利用者のペースに合わせた個別対応を実践している。月曜から土曜の営業体制で、朝の送迎から夕方の送迎まで通し、在宅生活を支える日中の受け皿となっている。
従業員数
管理者 1名
クリアス看護のおすすめポイント

毎日同じ顔に会う、その積み重ねの安心
デイサービスは病棟と異なり、同じ利用者さんと毎日継続して関わります。
心身の微かな変化に気づきやすく、その気づきが早期対応につながります。
日勤のみで週休2日という働き方が、仕事への向き合い方も変えます。余裕を持って利用者さんと向き合えることが、この仕事の質を高めます。
心身の微かな変化に気づきやすく、その気づきが早期対応につながります。
日勤のみで週休2日という働き方が、仕事への向き合い方も変えます。余裕を持って利用者さんと向き合えることが、この仕事の質を高めます。
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