正職員
70名の暮らしを支える、介護経験が活かせる職場
特別養護老人ホーム梅の郷
給与
月収:197,000円〜257,000円基本給 185,000円~242,000円
勤務時間
7:00〜19:00
介護施設での経験を、確かな土台にする
特別養護老人ホームで入所者70名の健康管理を担当します。
服薬管理、処置、通院対応など、介護施設特有の看護業務を通じて、これまでの経験やスキルを深掘りできる環境です。
レクリエーションや行事、外出支援など、入所者さんと喜びを共にする時間が豊富にあり、看護の視点が広がります。
求人情報
給与
月給197,000円〜257,000円
■給与内訳
・基本給 185,000円〜242,000円
・資格手当 7,000円〜10,000円
・支援手当 5,000円
・固定残業代なし
■各種手当
・オンコール手当 400円/回
・扶養手当 5,000円〜
・住宅手当 〜20,000円
・通勤手当 実費支給(上限28,000円/月)
■昇給・賞与
・昇給あり 月あたり1.50%〜3.00%(実績)
・賞与 年2回、計4.0ヶ月分(実績)
■試用期間(3ヶ月)
特殊業務手当・住宅手当・資格手当の支給なし
■給与内訳
・基本給 185,000円〜242,000円
・資格手当 7,000円〜10,000円
・支援手当 5,000円
・固定残業代なし
■各種手当
・オンコール手当 400円/回
・扶養手当 5,000円〜
・住宅手当 〜20,000円
・通勤手当 実費支給(上限28,000円/月)
■昇給・賞与
・昇給あり 月あたり1.50%〜3.00%(実績)
・賞与 年2回、計4.0ヶ月分(実績)
■試用期間(3ヶ月)
特殊業務手当・住宅手当・資格手当の支給なし
勤務地
〒376-0601 群馬県桐生市梅田町4丁目1774-4
最寄り駅
・上毛電気鉄道上毛線 西桐生駅より車で7分
雇用形態
正職員
勤務時間
変形労働時間制(1ヶ月単位)
・7:00〜16:00(休憩60分)
・8:30〜17:30(休憩60分)
・10:00〜19:00(休憩60分)
※勤務表によるシフト制。月平均時間外労働時間は6時間です。
・7:00〜16:00(休憩60分)
・8:30〜17:30(休憩60分)
・10:00〜19:00(休憩60分)
※勤務表によるシフト制。月平均時間外労働時間は6時間です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・完全週休2日制
・勤務表によるシフト制(公休日は月平均10日)
・年間休日118日
・勤務表によるシフト制(公休日は月平均10日)
・年間休日118日
仕事内容
特別養護老人ホーム(利用者数70名)で、入所者さんの健康管理と生活支援を担当します。
■主な業務
・健康管理 バイタルチェック、日常の観察
・服薬管理
・医療処置
・通院対応
・レクリエーション、外出、行事への参加
■勤務体制
・オンコール対応あり(交替制)
・転勤なし
・業務の変更範囲なし
■主な業務
・健康管理 バイタルチェック、日常の観察
・服薬管理
・医療処置
・通院対応
・レクリエーション、外出、行事への参加
■勤務体制
・オンコール対応あり(交替制)
・転勤なし
・業務の変更範囲なし
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・看護師または准看護師
・普通自動車運転免許必須(AT限定可)
・PCスキル:タブレットによる記録入力
・年齢は62歳まで(63歳定年のため)
・学歴不問
・普通自動車運転免許必須(AT限定可)
・PCスキル:タブレットによる記録入力
・年齢は62歳まで(63歳定年のため)
・学歴不問
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金共済に加入
・退職金制度あり(勤続年数1年以上が対象)
・定年は一律64歳
・再雇用制度あり(上限65歳まで)
・受動喫煙対策として屋内禁煙
・マイカー通勤可(駐車場あり)
・施設見学可(応募後に問い合わせ)
・復職制度あり(職務内容に変更がない場合、原則として退職時に受けていた給与で復職可)
・制服貸与
・親睦会補助、旅行補助などのリフレッシュ支援あり
・退職金共済に加入
・退職金制度あり(勤続年数1年以上が対象)
・定年は一律64歳
・再雇用制度あり(上限65歳まで)
・受動喫煙対策として屋内禁煙
・マイカー通勤可(駐車場あり)
・施設見学可(応募後に問い合わせ)
・復職制度あり(職務内容に変更がない場合、原則として退職時に受けていた給与で復職可)
・制服貸与
・親睦会補助、旅行補助などのリフレッシュ支援あり
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
内部研修、外部研修(老施協・群馬県主催など)を実施しています。
資格取得奨励金制度があります。
資格取得奨励金制度があります。
施設概要
利用者70名を受け入れる特別養護老人ホームであり、入所者の日常生活全般を支援する施設である。看護職員6名(常勤7名中)が健康管理と医療処置を担い、介護職員36名(常勤・非常勤合わせて)とともに、日々の介助から行事・レクリエーションまで、心のこもったサービスを提供する体制をとっている。機能訓練指導員と管理栄養士も配置し、多職種が連携して入所者の生活の質向上を目指している。
従業員数
介護支援専門員 常勤(専従)1名
介護職員 常勤(専従)29名 非常勤(専従)7名
機能訓練指導員 常勤(非専従)1名
生活相談員 常勤(専従)1名
医師 非常勤(専従)1名
看護職員 常勤(専従)5名 常勤(非専従)1名
管理栄養士 常勤(専従)2名
事務員 常勤(専従)2名 常勤(非専従)1名
その他従業者 常勤(専従)1名
介護職員 常勤(専従)29名 非常勤(専従)7名
機能訓練指導員 常勤(非専従)1名
生活相談員 常勤(専従)1名
医師 非常勤(専従)1名
看護職員 常勤(専従)5名 常勤(非専従)1名
管理栄養士 常勤(専従)2名
事務員 常勤(専従)2名 常勤(非専従)1名
その他従業者 常勤(専従)1名
クリアス看護のおすすめポイント

介護の現場で、看護の専門性が磨かれる
介護職と共にケアを提供する中で、看護師にしかできない視点が問われます。
70名という規模だからこそ、一人ひとりの変化に気づき、対応を重ねる中で、介護施設における看護の役割が明確になっていきます。
日勤のみで時間外も少なく、腰を据えて経験を積める職場です。
70名という規模だからこそ、一人ひとりの変化に気づき、対応を重ねる中で、介護施設における看護の役割が明確になっていきます。
日勤のみで時間外も少なく、腰を据えて経験を積める職場です。
条件が近い求人
-
正職員医療法人岸会 岸病院(桐生市・富士山下駅・常勤)
内科、小児科、精神科給与月収: 163,000円 〜 退職金制度あり(勤続3年以上)休日4週6休制 祝日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 年間休日:99日最寄り駅富士山下駅より徒歩3分勤務地〒376-0011 群馬県桐生市相生町2-277 -
正職員岩下病院訪問看護ステーション(桐生市・西桐生駅・常勤)
在宅医療給与月収: 211,400円 〜 251,400円 基本給 190,000~230,000円休日土日祝休み、年間休日120日以上最寄り駅・西桐生駅より徒歩12分 ・桐生駅より徒歩14分勤務地〒376-0031 群馬県桐生市本町4丁目319 -
正職員住宅型有料老人ホーム ばしょう
その他給与月収: 170,000円 〜 250,000円 欠勤の際は欠勤控除がある月給制です休日4週8休以上、年間休日120日以上最寄り駅・下新田駅より徒歩18分 ・相老駅より徒歩27分勤務地〒376-0011 群馬県桐生市相生町3-174-22
カンタン1分で問い合わせ!