パート・バイト
子育てと両立しやすい、日勤パート募集。地域に根ざした42名の健康管理
介護付き有料老人ホーム サンタマリア
給与
時給:1,057円〜1,400円賃金は、資格・経験等考慮の上決定します。
勤務時間
9:00〜18:00
日勤のみ、週3日から相談できる働き方
福津市の介護付き有料老人ホームで、日勤9時から18時の時間帯です。
週3日から4日の勤務日数が相談でき、残業はほとんどありません。
保育園の送迎時間への配慮や、お子さんの病気時の休み取得ができるため、子育て中のスタッフが活躍しています。
求人情報
給与
時給1,057円〜1,400円
■給与内訳
・時給は資格・経験を考慮のうえ決定します
■その他
・通勤手当 実費支給 上限月額15,000円
・マイカー通勤の場合は当社規定により支給
・昇給制度あり(実績:1時間あたり10円~20円)
・試用期間3ヶ月(試用期間中も同条件)
・正職員登用制度あり
■給与内訳
・時給は資格・経験を考慮のうえ決定します
■その他
・通勤手当 実費支給 上限月額15,000円
・マイカー通勤の場合は当社規定により支給
・昇給制度あり(実績:1時間あたり10円~20円)
・試用期間3ヶ月(試用期間中も同条件)
・正職員登用制度あり
勤務地
〒811-3304 福岡県福津市津屋崎2-21-20
最寄り駅
・津屋崎中学校バス停より徒歩3分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・勤務時間 9:00~18:00(休憩60分)
・勤務日数 週3日~週4日
※勤務時間および勤務日数は相談に応じます。短時間勤務も可能です。
※土日祝日のみの勤務も相談できます。
※時間外労働なし。
・勤務日数 週3日~週4日
※勤務時間および勤務日数は相談に応じます。短時間勤務も可能です。
※土日祝日のみの勤務も相談できます。
※時間外労働なし。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・勤務表に基づいて勤務
・土日祝日のみの勤務も可能
・週の所定労働日数は週3日から週4日
・労働日数は相談可能
・土日祝日のみの勤務も可能
・週の所定労働日数は週3日から週4日
・労働日数は相談可能
仕事内容
介護付き有料老人ホームで、入居者さんの健康管理を担当します。
■主な業務
・入居者さんの健康管理(42名)
・服薬管理
・医師の指示による診療補助
※将来的な業務内容の変更はありません。
※転勤の可能性あり(範囲:福津市、宗像市、太宰府市)
■主な業務
・入居者さんの健康管理(42名)
・服薬管理
・医師の指示による診療補助
※将来的な業務内容の変更はありません。
※転勤の可能性あり(範囲:福津市、宗像市、太宰府市)
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・看護師または准看護師の資格を持つこと
・経験は問わない
・年齢は問わない
・学歴は問わない
・経験は問わない
・年齢は問わない
・学歴は問わない
福利厚生
・雇用保険・労災保険に法定どおり加入
・受動喫煙対策として屋内は禁煙
・館内全体が禁煙
・マイカー通勤可。駐車場は無料で、任意保険への加入が必要
・正職員への登用制度あり
・子育てを応援する求人
・学校や保育園の行事の際に休みを取得可能(時間単位も可)
・子どもが病気の際に休みを取得可能(時間単位も可)
・保育園への送迎に配慮した勤務時間を設定
・現在、12歳以下の子どもを持つ職員が在籍
・受動喫煙対策として屋内は禁煙
・館内全体が禁煙
・マイカー通勤可。駐車場は無料で、任意保険への加入が必要
・正職員への登用制度あり
・子育てを応援する求人
・学校や保育園の行事の際に休みを取得可能(時間単位も可)
・子どもが病気の際に休みを取得可能(時間単位も可)
・保育園への送迎に配慮した勤務時間を設定
・現在、12歳以下の子どもを持つ職員が在籍
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
施設概要
福岡県福津市の津屋崎地域でバス停に近い立地に位置する介護付き有料老人ホームである。42名の入居者に対し、介護スタッフ18名、看護スタッフ9名、生活相談員2名、ケアマネジャー1名を含む体制で運営されている。2004年の開設以来、入居者の日常生活支援と健康管理を一体で提供する施設として機能してきた。
従業員数
介護スタッフ18名
看護スタッフ 9名
生活相談員 2名
ケアマネジャー1名
施設長その他 3名
看護スタッフ 9名
生活相談員 2名
ケアマネジャー1名
施設長その他 3名
クリアス看護のおすすめポイント

仕事と家庭を両立させやすい、配慮された環境
保育園の送迎時間への配慮や、子どもの病気時の休み取得ができます。
実際に12歳以下のお子さんがいるスタッフが働いており、多くの先輩の事例があります。
日勤のみで勤務日数も選べるため、自分のペースで無理なく続けられる職場です。
実際に12歳以下のお子さんがいるスタッフが働いており、多くの先輩の事例があります。
日勤のみで勤務日数も選べるため、自分のペースで無理なく続けられる職場です。
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