正職員
昇給と賞与、安定した給与で訪問看護を続ける
ライズ訪問看護ステーション 吉塚
ライズ訪問看護ステーション 吉塚のイメージ
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給与
月収：331,500円〜400,000円年末年始手当：1日3,000円
勤務時間
8:40〜17:40

毎年の昇給で、キャリアと収入が同時に伸びる

毎月1,000円から30,000円の昇給実績があり、継続的な収入向上が見込めます。
年間休日120日の週休2日制で、安定した働き方を実現できます。
勤続5年以上で退職金制度、65歳までの再雇用制度があるため、長期キャリアを安心して築けます。

求人情報

給与
月給331,500円～400,000円

■給与内訳
・基本給　331,500円～400,000円
・昇給　月あたり1,000円～30,000円（実績）
・固定残業代なし

■各種手当
・通勤手当　実費支給（上限なし）
・年末年始手当　1日3,000円
・オンコール手当　1日2,000円（5回目より）
・夜間オンコール対応手当　1回につき5,000円（5回目より）
・インセンティブ手当あり

■賞与
・業績に応じて支給（昨年度支給実績あり）

■その他
・入職後3ヶ月までは日勤のみ
・引越し費用補助あり（上限100,000円）
・試用期間なし
勤務地
〒812-0054 福岡県福岡市東区馬出1-16-1-1206
最寄り駅
・JR鹿児島本線　吉塚駅より徒歩3分
・福北ゆたか線　吉塚駅より徒歩3分
・福岡市営地下鉄箱崎線　馬出九大病院前駅より徒歩7分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤　8:40～17:40（休憩60分）

※月平均時間外労働時間は5時間です。
※入職後3ヶ月まではオンコール業務なし（日勤のみ）。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週休2日制
・年間休日120日
仕事内容
在宅生活を送られている利用者さんを訪問し、医師の指示のもとで看護を行います。急性期から終末期、難病、介護保険利用者まで幅広い対象に対応しています。

■主な業務
・訪問看護計画書の作成
・点滴管理（末梢、CV）
・輸血
・疼痛コントロール
・膀胱洗浄、カテーテル交換
・在宅酸素管理
・腹膜透析
・褥瘡の処置と予防
・内服管理
・吸引、吸入
・保清（清拭、入浴介助、更衣等）
・インスリン管理、血糖測定

■訪問について
・1日の訪問件数は4件程度
・福岡市東区・博多区を中心に訪問
・社有車で移動（自家用車利用の場合は月額10,000円支給）
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
・ジョブメドレー限定求人
・他の求人サイトには公開されていない特別な求人です
応募条件
・看護師免許
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・経験不問
・学歴不問
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・マイカー通勤可（無料駐車場あり） 　社有車貸与有り
・退職金制度あり（勤続年数5年以上）
・定年制あり（一律 60歳）
・再雇用制度あり（上限 65歳まで）
・受動喫煙対策あり（屋内・敷地内禁煙）
・年1回の健康診断の実施
・制服貸与あり（2枚支給）
・全職員インフルエンザ注射の実施（インフルエンザワクチン予防接種費用会社負担）
・タブレットを支給（電子カルテ入力）
・業績に応じて賞与あり（昨年度支給有り）
寮
なし
保育
なし
手当
・引越し手当、緊急訪問時の手当・代休あり
退職金
あり
教育体制
プリセプター制度を導入し、1名の先輩が担当となって同行訪問と振り返りを実施します。
チェックシートに基づき、業務内容を1つずつ確実に習得できるよう支援します。
訪問看護認定看護師、救急認定看護師、フットケア専門看護師による外部講師研修を実施しています。
未経験分野の診療科については、その分野を得意とする職員が相談に対応します。
クローズドSNSアプリを活用し、看護師・理学療法士・作業療法士・言語聴覚士と常時相談できる体制があります。
資格取得支援制度があります。
施設概要
経管栄養、中心静脈栄養、在宅酸素療法、人工呼吸療法、腹膜透析、ストマ管理、疼痛コントロールなど、医療的複雑性の高い患者の在宅療養を支える訪問看護ステーションである。急性期から終末期、難病から介護保険利用者まで幅広い段階と病態に対応し、福岡市全域と周辺市町村を訪問エリアとしている。在宅認定看護師による個別指導体制のもと、看護師4名と理学療法士、作業療法士、言語聴覚士が多職種連携で訪問看護計画を立案・実施する。
従業員数
看護師　常勤 専従 2名、常勤 兼務 1名、非常勤 専従 1名
理学療法士　常勤 専従 1名
作業療法士　常勤 専従 1名
言語聴覚士　常勤 兼務 1名

クリアス看護のおすすめポイント

一人で抱え込まない、相談できる訪問看護
訪問看護は一対一の場での判断が求められる仕事ですが、ここではプリセプターの同行訪問と複数職種が利用できるSNSアプリで、いつでも相談できる環境が整っています。
未経験からでも、業務内容をチェックシートで段階的に習得でき、疑問を持ち越さないサポート体制があります。
安心して経験を重ね、その過程で昇給し続けることができます。

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