正職員
2026年6月オープン、新しい施設で看護の基礎を整える
住宅型有料老人ホーム ソエルガーデン福岡南
給与
月収:342,200円〜357,160円上記は夜勤4回分を含む給与です。
勤務時間
8:30〜翌9:30
訪問看護と施設ケア、両方を経験できる
2026年6月にオープンする住宅型有料老人ホームです。施設内の訪問看護事業所に配属となり、バイタルサイン測定やフィジカルアセスメント、医師の指示による医療処置を担当します。訪問看護業務以外の時間は緊急コール対応や安否確認など施設業務も兼務するため、入居者さんの日常に幅広く関わりながら経験を積めます。
求人情報
給与
月給342,200円〜357,160円
■給与内訳(夜勤月4回分を含む)
・基本給 211,200円〜226,160円
・職務手当 50,000円
・資格手当 正看護師30,000円、認定看護師60,000円、専門看護師80,000円
・処遇改善加算手当 3,000円
・夜勤手当 48,000円(12,000円×月4回)
■その他手当
・時間外手当 1分単位で支給
・家族手当 配偶者16,000円、子4,000円
・通勤手当 上限40,000円/月
■賞与
・年2回支給(6月、12月)
・実績:総額基本給2.5ヶ月分
※給与は経験年数・勤務実績を考慮して決定します
※試用期間3ヶ月(同条件)
※業績・評価により変動があります
■給与内訳(夜勤月4回分を含む)
・基本給 211,200円〜226,160円
・職務手当 50,000円
・資格手当 正看護師30,000円、認定看護師60,000円、専門看護師80,000円
・処遇改善加算手当 3,000円
・夜勤手当 48,000円(12,000円×月4回)
■その他手当
・時間外手当 1分単位で支給
・家族手当 配偶者16,000円、子4,000円
・通勤手当 上限40,000円/月
■賞与
・年2回支給(6月、12月)
・実績:総額基本給2.5ヶ月分
※給与は経験年数・勤務実績を考慮して決定します
※試用期間3ヶ月(同条件)
※業績・評価により変動があります
勤務地
〒811-1353 福岡県福岡市南区柏原1丁目15-6
最寄り駅
・JR博多南線 博多南駅より車で20分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 8:30〜17:30(休憩60分)
・夜勤 16:30〜翌9:30(休憩60分)
※月平均残業は20時間以内です。
・夜勤 16:30〜翌9:30(休憩60分)
※月平均残業は20時間以内です。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日:121日
・(公休120日+アニバーサリー休暇1日)
・(公休120日+アニバーサリー休暇1日)
仕事内容
施設内に併設する訪問看護事業所でのご勤務です。
■看護スタッフ業務
・バイタルサイン測定、フィジカルアセスメント
・感染予防、保清、介助等
・医師の指示による医療処置
・訪問診療時の医師への対応
・個別的なケア
・看護記録の記載
・身体介護
■施設業務(訪問看護業務以外の時間)
・緊急コールやセンサー対応
・安否確認
・清掃やリネン交換
・入居者さんのケア
※業務変更の範囲:法人の定める業務
※就業場所変更の範囲:法人の定める就業場所
■看護スタッフ業務
・バイタルサイン測定、フィジカルアセスメント
・感染予防、保清、介助等
・医師の指示による医療処置
・訪問診療時の医師への対応
・個別的なケア
・看護記録の記載
・身体介護
■施設業務(訪問看護業務以外の時間)
・緊急コールやセンサー対応
・安否確認
・清掃やリネン交換
・入居者さんのケア
※業務変更の範囲:法人の定める業務
※就業場所変更の範囲:法人の定める就業場所
資格
・看護スタッフ(正看護師)(看護師/准看護師)
応募条件
・【資格】
・正看護師(准看護師不可)
・【学歴】
・高卒以上
・正看護師(准看護師不可)
・【学歴】
・高卒以上
福利厚生
・社会保険完備
・各種保険団体制度
・マイカー通勤可能(※施設により異なり/規定有り)
・退職金制度あり(勤続年数3年以上)
・制服貸与(施設内洗濯可)
・インフルエンザ予防接種補助金支給
・無料歯科健診
・従業員持株会
・社員会制度(社員の互助会制度)
・銀行協定による住宅ローン金利優遇
・財形貯蓄制度
・「健康経営優良法人2024」
・「女性活躍優良企業:えるぼし」
・「子育てサポート企業:くるみん」
・獲得!
・グループ会社の大東建託物件への入居で、1年間家賃が20%割引
・※入社後の手続き・引っ越しが対象
・総合福利厚生サービス:ベネフィット・ステーション利用可!!
・※グルメ、レジャー、ショッピング、eラーニング、育児・介護
・など、幅広い分野のサービスを優待価格で利用できます。
・※当社では入社日を「1日」または「16日」としています。詳細は、面接時にご質問ください。
・各種保険団体制度
・マイカー通勤可能(※施設により異なり/規定有り)
・退職金制度あり(勤続年数3年以上)
・制服貸与(施設内洗濯可)
・インフルエンザ予防接種補助金支給
・無料歯科健診
・従業員持株会
・社員会制度(社員の互助会制度)
・銀行協定による住宅ローン金利優遇
・財形貯蓄制度
・「健康経営優良法人2024」
・「女性活躍優良企業:えるぼし」
・「子育てサポート企業:くるみん」
・獲得!
・グループ会社の大東建託物件への入居で、1年間家賃が20%割引
・※入社後の手続き・引っ越しが対象
・総合福利厚生サービス:ベネフィット・ステーション利用可!!
・※グルメ、レジャー、ショッピング、eラーニング、育児・介護
・など、幅広い分野のサービスを優待価格で利用できます。
・※当社では入社日を「1日」または「16日」としています。詳細は、面接時にご質問ください。
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
OJTを基本とします。スキルアップ研修(本社主催)を実施しており、資格取得支援制度で研修費用を全額負担しています。
施設概要
福岡市南区に位置し、施設内に訪問看護事業所を併設した住宅型有料老人ホームである。入居者の日常的な健康管理から医療処置まで、看護職が常駐して対応する体制をとる。大東建託グループの基盤のもと、医療と介護が連携した支援を提供している。
クリアス看護のおすすめポイント

新しい施設だからこそ、ゼロから関わる経験ができる
2026年6月のオープンに合わせた配置となるため、入居者さんの受け入れから関わります。既存の体制や慣例に左右されず、自分たちで看護の流れを作っていく環境です。訪問看護と施設ケアの両方を担うことで、同じ人を継続して見守る経験ができ、看護の視点が広がります。大東建託グループの安定した基盤の中で、新しいチャレンジができる職場です。
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