ライフステージに合わせて選べる勤務時間帯

介護老人保健施設での看護職募集です。
8:30～17:00の通常勤務に加えて、早番・遅番・夜勤を組み合わせた変形労働時間制を採用しており、育児や介護など生活の事情に応じたシフト調整が可能です。
月平均5時間程度の残業で、プライベートの時間を確保しながら働けます。

求人情報

給与

月給213,900円～247,300円

■給与内訳
・基本給　183,900円～217,300円
・職種手当　30,000円
・固定残業代なし

■各種手当
・住宅手当　20,000円（賃貸住宅で本人名義または世帯主のみ）
・通勤手当　実費支給　上限月額25,000円

■昇給・賞与
・昇給制度あり　月あたり2,568円（実績）
・賞与制度あり　年2回　計4.00ヶ月分（実績）

■試用期間
3ヶ月（同条件）

※給与形態は日給月給制

勤務地

〒811-1122 福岡県福岡市早良区早良1-5-56

最寄り駅

・福岡市営地下鉄七隈線　梅林駅より車で15分

雇用形態

正職員

勤務時間

変形労働時間制（1ヶ月単位）
・8:30～17:00（休憩60分）
・8:30～12:30（土曜日・月1回、休憩なし）
・7:30～16:00　早番（休憩60分）
・10:00～18:30　遅番（休憩60分）
・16:45～翌9:15　夜勤（休憩120分）

※月平均時間外労働は5時間です。

夜勤交代制

あり

オンコール

なし

休日・休暇

・年間休日116日

仕事内容

介護老人保健施設での看護業務全般を担当します。

■主な業務
・入居者・通所者の看護業務
・介護業務全般

■就業条件
・従事すべき業務の変更：なし
・就業場所の変更範囲：福岡市早良区内の法人内別施設への異動あり

資格

・看護師/准看護師

応募条件

・正看護師もしくは准看護師免許お持ちの方
・～59歳　※定年を上限
・学歴不問

福利厚生

・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形
・マイカー通勤可駐車場あり
・退職金制度あり（勤続年数3年以上）
・定年制あり（一律 60歳）
・再雇用制度あり（上限 65歳まで）
・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
・※敷地内禁煙
・職務給制度あり
・※職種と等級により賃金を決定。年に１回人事考課あり。

寮

なし

保育

なし

手当

・住宅手当

退職金

あり

施設概要

入所100名、通所リハビリテーション50名の定員を持つ介護老人保健施設である。1996年の設立以来、福岡市早良区で急性期を脱した高齢者の在宅復帰を支援している。入所・通所の両部門において医師2名を配置し、看護職員11名、介護職員42名、リハビリテーション専門職6名（理学療法士2名、作業療法士3名、言語聴覚士1名）が多職種連携で対応する。法人内別施設への異動制度も設けており、単一施設にとどまらない職員育成の仕組みを整えている。

従業員数

【入所】
医師　2名
薬剤師　1名
看護職員　11名
介護職員　42名
支援相談員　2名
理学療法士　2名
作業療法士　3名
言語聴覚士　1名
管理栄養士　3名
介護支援専門員　1名
調理員　9名
事務員　2名
その他の従業者　4名
【通所リハビリテーション】
医師　1名
理学療法士　2名
作業療法士　4名
言語聴覚士　1名
看護職員　2名
介護職員　8名
相談援助員　2名
管理栄養士　2名
事務員　2名