正職員
入居者とスタッフが日々交流する、あたたかい有料老人ホーム
株式会社長谷工シニアウェルデザイン(東京都)
給与
月収:266,000円〜専門職手当:正看護師(10,000円~30,000円)
勤務時間
7:30〜20:00
毎日の交流が、ケアの質を高める
入居者さんとスタッフの交流が盛んな有料老人ホームです。
レクリエーション、食事時間、日常のやり取りの中で、一人ひとりのお顔や性格、好みをしっかり把握できます。
健康管理も、そうした交流の積み重ねがあるからこそ、小さな変化に気づきやすく、質の高い看護につながります。
求人情報
給与
月給266,000円〜
■給与構成
・基本給に専門職手当を含む
・正看護師 専門職手当 10,000円~30,000円
・准看護師 専門職手当 5,000円~25,000円
■その他手当
・処遇改善手当 6,000円
・職務手当 30,000円
・通勤手当 全額支給
※給与は経験・スキルを考慮のうえ決定します
■給与構成
・基本給に専門職手当を含む
・正看護師 専門職手当 10,000円~30,000円
・准看護師 専門職手当 5,000円~25,000円
■その他手当
・処遇改善手当 6,000円
・職務手当 30,000円
・通勤手当 全額支給
※給与は経験・スキルを考慮のうえ決定します
勤務地
〒105-0014 東京都港区芝2-9-10
最寄り駅
・西武新宿線 井荻駅より徒歩3分
雇用形態
正職員
勤務時間
交替シフト制(日勤のみ)
・日勤(1) 9:00~18:00(休憩60分)
・日勤(2) 7:30~16:30(休憩60分)
・日勤(3) 11:00~20:00(休憩60分)
■パート勤務
・勤務日数 週3日程度
■その他
・残業は月10時間以下(ほぼなし)
・オンコールあり(パート対象外、常勤は数ヶ月に数回程度)
・日勤(1) 9:00~18:00(休憩60分)
・日勤(2) 7:30~16:30(休憩60分)
・日勤(3) 11:00~20:00(休憩60分)
■パート勤務
・勤務日数 週3日程度
■その他
・残業は月10時間以下(ほぼなし)
・オンコールあり(パート対象外、常勤は数ヶ月に数回程度)
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日120日以上 週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 交替シフト制(年間休日124日)※育児休業、介護休業あり、看護休暇あり、有給休暇など 年間休日:124日
仕事内容
有料老人ホームで入居者さんの健康管理と看護業務を担当します。
■主な業務
・健康観察とバイタルチェック
・医療処置と服薬管理
・入居者さんとの日常的な交流を通じた状態把握
・スタッフとの協力による日々のケア
■主な業務
・健康観察とバイタルチェック
・医療処置と服薬管理
・入居者さんとの日常的な交流を通じた状態把握
・スタッフとの協力による日々のケア
資格
・看護師、准看護師
応募条件
・看護師、准看護師
福利厚生
・産休・育休実績あり 資格取得支援あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・専門職手当:正看護師(10,000円~30,000円)/准看護師(5,000円~25,000円)
・専門職手当:正看護師(10,000円~30,000円)/准看護師(5,000円~25,000円)
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(全額支給) その他手当(処遇改善手当 6,000円、職務手当 30,000円)
退職金
なし
施設概要
西武新宿線井荻駅から徒歩3分という利便性の高い立地に位置する有料老人ホームである。株式会社長谷工シニアウェルデザインが運営し、入居者とスタッフの交流が盛んで温かみのある施設づくりを実現している。看護職員が健康管理に当たり、介護職員との連携のもとで入居者の日常生活を支える体制を整えている。
クリアス看護のおすすめポイント

顔見知りだから、患者さんも安心している
毎日交流する中で、入居者さんとの信頼関係が自然に深まります。
そうした関係があるからこそ、体調の小さな変化を見逃さず、患者さんも看護師を頼りにしてくれます。
日々の交流の中で、自分の判断や働きかけが直接、入居者さんの生活の質に結びつく実感が得られる職場です。
そうした関係があるからこそ、体調の小さな変化を見逃さず、患者さんも看護師を頼りにしてくれます。
日々の交流の中で、自分の判断や働きかけが直接、入居者さんの生活の質に結びつく実感が得られる職場です。
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