株式会社ガイアメディケア（東京都）

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給与

月収：360,000円〜2時間、半日、1日と選べる有給休暇『家の用事を済ませた…

勤務時間

9:00〜18:00

リハビリとの連携で、疾患への理解を深める

訪問看護ステーションでありながら、リハビリ職75名と看護師108名が同じチームで働いています。
ご利用者様の疾患は循環器系34％、筋骨格系22％、神経系10％など多岐にわたり、1日約5件の訪問を通じて幅広い症例を経験できます。
リハビリスタッフとの日常的な連携が、疾患理解と看護の質を高める環境です。

求人情報

給与

月給360,000円〜

■給与内訳
・月給：経験・スキルに応じて決定

■各種手当
・通勤手当　上限25,000円/月（公共交通機関利用の場合）
・オンコール手当
・緊急出動手当
・土日祝出勤手当（訪問件数分の割増手当）
・年末年始割増手当

■福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・定期健康診断、インフルエンザ予防接種完備
・外部研修費補助制度（特定行為研修受講補助、学会・研修参加費補助）

※試用期間：臨床経験3年以上が条件です

勤務地

〒105-0012 東京都港区東京都港区芝大門2-12-9HF浜松町ビルディング9F

最寄り駅

・東武伊勢崎線　五反野駅より徒歩5分

雇用形態

正職員

勤務時間

・日勤　9:00〜18:00（休憩60分）

※残業は月10時間以下（ほぼなし）です。
※オンコール対応ありますが、緊急対応の可否は相談に応じます。
※訪問手段：東京エリアは自転車メイン、神奈川エリアは車メイン（自動車運転免許必須）。

夜勤交代制

なし

オンコール

なし

休日・休暇

・土日・祝日休み年間休日120日以上月9休　年末年始休暇　有給休暇　リフレッシュ休暇 ■有給休暇：入社当日に10日間付与。4月または10月に法廷日数を付与（入社月による） ■月10日前後休み　年間休日：122日（2024年度） ■リフレッシュ休暇：有給とは別に年3日付与年間休日：122日

仕事内容

訪問看護ステーションで在宅のご利用者様に対して、看護業務全般を担当します。

■主な業務
・バイタルチェック、健康管理、医療処置
・オンコール対応、緊急出動対応
・書類作成業務、社内外連絡業務
・担当者会議、スタッフミーティング、検討会への参加

■訪問について
・1日の訪問件数：約5件
・ご利用者様年齢層：50代～90代（70代以上が8割）
・主な疾患：循環器系34％、筋骨格系22％、神経系10％、精神疾患12％、新生物7％、その他15％

資格

・看護師

応募条件

・看護師

福利厚生

・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険に加入
・有給休暇は2時間、半日、1日の単位から選択できる（時間単位の有給休暇制度あり）
・有給休暇とは別に3日間のリフレッシュ休暇が付与される。付与された日から1年間有効で、有給休暇と組み合わせて取得できる
・祝日勤務者には訪問件数分の割増手当を支給する制度がある。訪問看護を切れ目なくサービス提供することが望ましいという考えに基づく。休暇を選択することもできる
・年1回の定期健康診断を実施。インフルエンザ予防接種を実施
・外部研修費補助制度あり。特定行為研修（慢性期・在宅パッケージ）の受講を補助する。学会や研修の参加費用を一部補助する

寮

なし

保育

なし

手当

・通勤手当(上限25,000円/月＊基本,交通公共機関を利用) その他手当(オンコール手当、緊急出動手当、土日祝出勤手当支給年末年始割増手当)

退職金

なし

教育体制

外部研修費補助制度があり、特定行為研修（慢性期・在宅パッケージ）の受講補助、学会や研修参加費の一部補助を行っています。

施設概要

東京都内複数地域に訪問看護ステーションを展開する株式会社ガイアメディケアは、看護師108名、リハビリテーション職73名による多職種連携の在宅医療サービスを提供している。高齢者を中心とした利用者に対し、循環器系疾患から精神疾患まで幅広い疾患に対応。電動自転車を活用した訪問体制のもと、1日5件前後の訪問を実施し、オンコール対応と緊急出動体制を整えている。年齢層は20代から50代まで幅広く、多世代によるチームワークを特徴としている。