週30時間以上で月給320,000円、時短も可能

訪問看護ステーションでありながら、常勤で週30時間以上の勤務時間があれば時短勤務や週4日勤務の選択ができます。在籍スタッフの約3割が時短正社員として活躍しており、生活に合わせた働き方が実現できます。月給320,000円からの安定した収入と、ワークライフバランスの両立を目指せる職場です。

求人情報

給与

月給320,000円〜

■給与について
・常勤（週30時間以上）で月給320,000円以上
・経験・スキルに応じて決定

■各種手当
・通勤手当　月上限20,000円
・訪問手当　60分訪問つきで1回500円（規定回数超過分から支給）

■その他待遇
・退職金制度（1年以上勤務）
・産休・育休実績あり
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険完備

勤務地

〒101-0052 東京都千代田区神田小川町1-8-8

最寄り駅

・JR総武線　錦糸町駅より徒歩10分
・東京メトロ半蔵門線　錦糸町駅より徒歩10分

雇用形態

パート・バイト

勤務時間

・日勤　9:00〜18:00（休憩60分）

※残業は月10時間以下（ほぼなし）です。
※直行直帰が可能です。
※時短勤務・週4日勤務は相談に応じます（週30時間以上が条件）。

夜勤交代制

なし

オンコール

なし

休日・休暇

・年間休日120日以上土曜日　日曜日　祝日　夏季休暇　有給休暇土日祝、夏期休暇3日（7/16～10/15の期間中に取得）、冬期休暇5日（12/30～1/3）、有給休暇年間休日：125日

仕事内容

在宅における訪問看護業務を担当します。

■主な業務
・全身状態の管理と健康指導
・リハビリ職との同行訪問
・療法士との連携・情報共有

■訪問について
・1日の訪問件数　平均4〜6件
・移動手段　電動自転車で訪問
・直行直帰可能

■特徴
リハビリをメインに行っているため、訪問時にOT・PT・STと同行するケースが多いです。毎週火曜日に全職種でスタッフ会議を実施し、多職種との連携を深める環境があります。

資格

・看護師

応募条件

・看護師

福利厚生

・産休・育休実績あり雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・退職金制度(1年以上勤務)

寮

なし

保育

なし

手当

・通勤手当(月上限20,000円) その他手当(訪問手当（60分訪問つき、一回500円支給 ※規定回数を超えてから支給）)

退職金

なし

教育体制

年に複数回の研修を実施しています。小児受け入れを行っているため、小児研修も実施されます。

施設概要

在宅における訪問看護と療法士による専門的なリハビリを一体的に提供する法人である。東京都内の複数拠点で訪問看護ステーションを展開し、全身状態の管理から日常生活動作の指導、リハビリの同行訪問まで、在宅療養者の多角的なニーズに対応している。電子カルテの導入により記録と情報連携を標準化し、訪問看護職と理学療法士・作業療法士・言語聴覚士が連携する体制をとっている。小児から高齢者まで対象とした受け入れ実績を持つ。