月給324,000円〜358,000円

■給与内訳
・基本給　260,000円〜
・オンコール手当　30,000円（一律支給）
・地域手当　20,000円
・介護報酬給付金手当　10,000円
・処遇改善支援手当　4,000円

■その他
・賞与　年2回
・昇給　年1回（評価による）
・残業手当
・年末年始手当
・保育手当
・交通費　規程内支給
・試用期間3ヶ月（条件変更なし）
・固定残業代なし

■年収例
・約532万円（入社3年目、臨床経験10年程度、保育手当・残業手当約10時間/月含む）

東山線「池下」「覚王山」徒歩10分

正職員

・9:00〜18:00（実働8時間、休憩60分）

※業務の状況によって開始・終了時間に変動あり
※土日を含むシフト制です。
※オンコール対応あり

なし

なし

・4週8休（月9日公休、28日までの月は8日公休）

ご入居者さんの健康管理と生活支援を中心とした看護業務を担当します。

■主な業務
・健康相談対応（ご入居者さん、介護スタッフからの相談）
・健康管理全般（状態変化の把握、予防的アプローチ、予防接種、定期健康診断管理）
・薬剤管理（配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携）
・主治医の指示に基づく在宅医療処置
・緊急時対応（主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応）
・ご入居者さんの状態に応じた介護業務（入浴、清拭、排泄、更衣、服薬補助）
・生活場面での機能訓練、PT/OT/STとの連携
・ご家族との信頼関係づくり（生活ケアプラン、ターミナルケア）
・入居前・退院時のアセスメント同行（必要に応じて）
・介護スタッフとの情報交換、支援
・安全管理（感染対策、事故予防と対策）
・記録、申し送り業務、各種ミーティング

※従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務
※就業場所の変更範囲：会社の定める事業所

・正看護師(看護師/准看護師)

・正看護師（臨床経験3年以上）

・社会保険完備
・退職金制度
・自己啓発補助制度　12,000円/年
・社宅制度（適用エリア・条件等当社規程による）
・ベネッセグループ共済会　スポーツクラブ割引・医療費補助・宿泊補助等
・進研ゼミ3割引受講制度 　※正社員・契約社員は3割7割引に！（給与課税・社会保険料等控除の対象）
・企業主導型保育所あり　保育料40,000円/月（川崎市登戸・溝の口、兵庫県芦屋）
・屋内原則禁煙（屋内での喫煙を認めている拠点には、喫煙専用室を設置し、受動喫煙対策を講じております）

あり

あり

残業手当, 年末年始手当, 介護支援専門員資格手当, オンコール手当

あり

介護支援専門員（ケアマネジャー）の資格取得サポート制度があります。
各種研修制度が整っています。
専門書籍の購入費や外部セミナーの参加費について補助があり、スキルアップへ向けた学習環境が整備されています。