パート・バイト
医療的ケア児の成長を支える、在宅レスパイト看護
WyL株式会社（東京都）
WyL株式会社（東京都）のイメージ
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給与
月収：340,000円〜端末貸与／ユニフォーム貸与／学会・研修参加のサポートあり…
勤務時間
9:00〜18:00

小児医療的ケアを、一人ひとりのペースで学ぶ

小児の医療的ケア児を対象とした在宅レスパイト事業です。
訪問先は子どもたちの自宅であり、成長発達支援と家族支援が中心となります。
一人ひとりの子どもと家族に関わる中で、小児医療と発達支援の専門知識を自分のペースで積み重ねられる環境です。

求人情報

給与
月給340,000円〜

■給与内訳
・基本給　別途
・看護師手当　40,000円
・通勤手当　上限30,000円/月
・近距離手当　10,000円（6km圏内に居住の場合）

■その他手当
・108手当　15,000円（月の公休日数10日を9日に希望した場合）
・サンキュー手当　240,000円（3ヵ月平均月間訪問件数110件以上、四半期全て達成した場合）

■支援制度
・学会・研修参加サポート　学会費・旅費を年1回まで支給
・引越費用補助　上限100,000円（6km範囲内への転居の場合）
・端末貸与、ユニフォーム貸与
勤務地
〒132-0021 東京都江戸川区中央4-11-8 アルカディア親水公園ビル地下1F
最寄り駅
・都営新宿線　瑞江駅より徒歩10分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・日勤　9:00〜18:00（休憩60分）

※利用者からの希望によって早朝・夜間の勤務の可能性があります。
※オンコールはありません。
※直行直帰可能です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日120日以上 週休2日制　有給休暇 ■曜日固定のシフト制 ■有給休暇は法定通り 年間休日：120日
仕事内容
医療的ケア児の在宅レスパイトにおける看護業務を担当します。

■主な業務
・子どもの医療的ケアと健康管理
・子どもの成長発達支援
・ご家族への支援

※訪問先は利用者の自宅です。
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・住宅補助・手当あり 産休・育休実績あり 資格取得支援あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・端末貸与■ユニフォーム貸与■学会・研修参加のサポートあり（学会費・旅費を年1回まで支給）■直行直帰可■引越費用補助（6km範囲に転居した場合、引越し業者利用費用として、上限100,000円補助）
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(上限30,000円／月) 住宅手当(（近距離手当）10,000円 ※6km圏内に居住の場合) その他手当(看護師手当 40,000円、108手当 15,000円 ※月の公休日数10日を9日に希望した場合、サンキュー手当 240,000円 ※3ヵ月平均月間訪問件数110件以上、四半期全て達成した場合)
退職金
なし
施設概要
東京都内の複数地域で展開する訪問看護ステーションである。電子カルテと在宅生活における訪問看護師業務全般を提供し、1日4件から5件の訪問を自転車・バイク・車を使い分けて実施している。入職後3ヶ月を目安とした同行訪問によって、未経験者であっても段階的に実践スキルを習得できる体制を整備している。教育ラダーは新任・中堅・管理者等4段階に設定され、E-learningを活用した確実なカリキュラム実施を特徴とする。

クリアス看護のおすすめポイント

小児医療の専門性を、家族の中で深める
医療的ケア児の自宅訪問を通じて、小児医療の専門知識を積み重ねることができます。
病棟のような急性期ではなく、子どもの成長と家族の生活に寄り添うペースで学べる環境です。
学会参加や研修のサポートもあり、専門性を高める道が用意されています。

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