夜勤なし、賞与4ヶ月の安定した待遇
介護付き有料老人ホームで、日勤のみの看護師業務です。
夜勤やオンコールがないため、生活リズムを整えやすく家庭との両立も無理がありません。
賞与年間4ヶ月の支給と住宅手当で、月給以上に年収の安定感があります。
求人情報
給与
月給270,000円〜
■給与内訳
・基本給に各種手当を加算
・正看護師資格手当 30,000円
・調整手当 20,000円
・住宅手当(世帯主) 13,500円、(非世帯主) 8,500円
・家族手当 4,000円~11,000円(規定による)
・通勤手当 別途支給
・残業手当 別途支給
■賞与
・年4ヶ月分
■退職金
・勤続3年以上対象
■給与内訳
・基本給に各種手当を加算
・正看護師資格手当 30,000円
・調整手当 20,000円
・住宅手当(世帯主) 13,500円、(非世帯主) 8,500円
・家族手当 4,000円~11,000円(規定による)
・通勤手当 別途支給
・残業手当 別途支給
■賞与
・年4ヶ月分
■退職金
・勤続3年以上対象
勤務地
埼玉県草加市(本社: 東京都足立区保木間4-3-5)
最寄り駅
・東武伊勢崎線 新田駅より徒歩3分
雇用形態
正職員
勤務時間
・早番 7時45分~16時20分(休憩45分)
・日勤 8時45分~17時20分(休憩45分)
・遅番 9時45分~18時20分(休憩45分)
※早番・遅番あり
・日勤 8時45分~17時20分(休憩45分)
・遅番 9時45分~18時20分(休憩45分)
※早番・遅番あり
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休制(4週8休以上)
・有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇
・1か月が30日の場合は月8休、31日の場合は月9休
・施設により、希望休を月に1、2回程度申請することも可能
・年間休日120日
・有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇
・1か月が30日の場合は月8休、31日の場合は月9休
・施設により、希望休を月に1、2回程度申請することも可能
・年間休日120日
仕事内容
介護付き有料老人ホームで、入居者さんの看護業務全般を担当します。
■主な業務
・日中の医療行為(点滴、採血等)
・経管栄養、いろう管理
・入居者さんの健康管理と生活支援
・介護スタッフとの連携
■施設について
・入居者さんの介護度は3.2~4.2が中心
・日勤帯のみのため、夜間対応やオンコール対応はありません
■主な業務
・日中の医療行為(点滴、採血等)
・経管栄養、いろう管理
・入居者さんの健康管理と生活支援
・介護スタッフとの連携
■施設について
・入居者さんの介護度は3.2~4.2が中心
・日勤帯のみのため、夜間対応やオンコール対応はありません
資格
・看護師
応募条件
・看護師の方が対象
福利厚生
・住宅補助や手当が用意されている
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険に加入
・駐車場あり
・退職金あり(勤続3年以上が対象)
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険に加入
・駐車場あり
・退職金あり(勤続3年以上が対象)
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当 住宅手当(世帯主:13,500円・非世帯主:8,500円) 残業手当 資格手当(正看護師:30,000円・准看護師:10,000円) その他手当(家族手当:4,000円~11,000円※規定により支給対象が異なる、調整手当:正看護師:20,000円・准看護師:35,000円)
退職金
なし
施設概要
東武伊勢崎線新田駅から徒歩3分の好立地に位置する病院である。有料老人ホーム、デイサービス、ショートステイなどの介護・福祉事業を展開し、地域の高齢者を受け入れている。看護職員は日勤帯での勤務を中心とし、入居者の状態変化に対応する医療管理体制を整えている。株式会社明昭による一体運営により、医療と介護の連携のもと、利用者の療養生活を支える機能を備えている。
クリアス看護のおすすめポイント

年間休日120日、夜勤なしで無理のないペース
年間120日の休日と4週8休以上の休暇制度で、自分のペースを保ちやすい環境です。
夜勤がないことで体調管理も楽になり、長く働き続けられます。
育児休暇や介護休暇の制度も整っており、ライフステージの変化にも対応できます。
夜勤がないことで体調管理も楽になり、長く働き続けられます。
育児休暇や介護休暇の制度も整っており、ライフステージの変化にも対応できます。
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