正職員
浦和駅からバス15分、異年齢で育つ保育園の看護師
株式会社タスク・フォース（埼玉県）
給与
月収：192,000円〜【その他福利厚生】家賃補助制度／社宅制度（受給条件あり）
勤務時間
7:00〜21:00
朝7時から夜21時まで、選べるシフトで働く
生後8週から10歳までの子どもたちが異年齢で過ごす保育園です。
開園時間が7時から21時と長く、その間で実働8時間のシフト制勤務を選べます。
自分のライフスタイルに合わせて「7時30分～16時30分」「9時～18時」「10時30分～19時30分」など、柔軟に勤務パターンを組める働き方が実現できます。
求人情報
給与
月給192,000円～
■給与内訳
・四大卒 月給193,000円～（資格手当含む）
・短大卒 月給192,000円～（資格手当含む）
■各種手当
・通勤手当 月上限22,000円まで
・資格手当
・精勤手当
・残業手当
■その他制度
・昇給随時
・資格取得補助手当
・資格取得祝い金制度（規定あり）
・社宅制度（受給条件あり）
・家賃補助制度
■給与内訳
・四大卒 月給193,000円～（資格手当含む）
・短大卒 月給192,000円～（資格手当含む）
■各種手当
・通勤手当 月上限22,000円まで
・資格手当
・精勤手当
・残業手当
■その他制度
・昇給随時
・資格取得補助手当
・資格取得祝い金制度（規定あり）
・社宅制度（受給条件あり）
・家賃補助制度
勤務地
大阪府大阪市北区堂島1-5-30 堂島プラザビル9F
最寄り駅
・JR湘南新宿ライン 浦和駅よりバス・車15分
・JR東北本線 浦和駅よりバス・車15分
・JR高崎線 浦和駅よりバス・車15分
・JR京浜東北線 浦和駅よりバス・車15分
・JR東北本線 浦和駅よりバス・車15分
・JR高崎線 浦和駅よりバス・車15分
・JR京浜東北線 浦和駅よりバス・車15分
雇用形態
正職員
勤務時間
・シフト制 実働8時間（休憩60分）
・勤務時間帯 7時00分～21時00分の間で選択
■シフト例
・7時30分～16時30分
・9時00分～18時00分
・10時30分～19時30分
※日勤のみ。夜勤・オンコールなし
・勤務時間帯 7時00分～21時00分の間で選択
■シフト例
・7時30分～16時30分
・9時00分～18時00分
・10時30分～19時30分
※日勤のみ。夜勤・オンコールなし
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休制（4週8休以上）
・日曜日、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、出産・育児休暇
・日祝を含めて月8日休
・ごほうび休暇あり（年2日）
・日曜日、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、出産・育児休暇
・日祝を含めて月8日休
・ごほうび休暇あり（年2日）
仕事内容
認可保育園で、生後8週から10歳までの子どもたちの保育業務を担当します。
■主な業務
・子どもたちの保育（異年齢合同保育）
・カリキュラムや行事の準備・実施
・衛生管理
・外遊び引率
・給食準備
・保護者の対応
■保育園について
「子どもたちの自立を促し、人として強く正しく育てる保育」を目指しています。
体験学習型保育園で、安全な広々とした施設と完全手作り給食が特徴です。
季節に合わせた行事のほか、大運動会やコンサートなどのファミリービッグイベント「Kids com」も開催しています。
■主な業務
・子どもたちの保育（異年齢合同保育）
・カリキュラムや行事の準備・実施
・衛生管理
・外遊び引率
・給食準備
・保護者の対応
■保育園について
「子どもたちの自立を促し、人として強く正しく育てる保育」を目指しています。
体験学習型保育園で、安全な広々とした施設と完全手作り給食が特徴です。
季節に合わせた行事のほか、大運動会やコンサートなどのファミリービッグイベント「Kids com」も開催しています。
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・寮および借り上げ社宅があり、家賃補助制度や住宅補助・手当も設けている
・社宅制度は受給条件あり
・託児所や保育支援があり、託児補助制度と子育て支援制度もある
・社会保険完備
・資格取得補助手当があり、資格取得祝い金制度（規定あり）もある
・エイベックスチケット優待サービスなどのその他の福利厚生あり
・入社時に社会人としてのマナー研修を行い、同社のサービスへの理解を深めるための研修・勉強会も実施
・年末に、毎年全国のスタッフが一堂に会する研修会・懇親会を開催
・社宅制度は受給条件あり
・託児所や保育支援があり、託児補助制度と子育て支援制度もある
・社会保険完備
・資格取得補助手当があり、資格取得祝い金制度（規定あり）もある
・エイベックスチケット優待サービスなどのその他の福利厚生あり
・入社時に社会人としてのマナー研修を行い、同社のサービスへの理解を深めるための研修・勉強会も実施
・年末に、毎年全国のスタッフが一堂に会する研修会・懇親会を開催
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(月上限22,000円まで) 住宅手当(受給条件あり) 残業手当 資格手当 その他手当(精勤手当) 借上げ寮について
退職金
なし
教育体制
入社時に社会人としてのマナー研修、同社のサービスへの理解を深めるための研修、勉強会を実施します。
年末には全国のスタッフが一堂に会した年末研修会・懇親会を行っています。
年末には全国のスタッフが一堂に会した年末研修会・懇親会を行っています。
施設概要
株式会社タスク・フォースが運営する保育園である。2ヶ月から10歳までの異年齢合同保育を実践し、子どもたちの自立を促し人として強く正しく育てることを保育目標に掲げている。埼玉県さいたま市桜区に位置し、看護職員が常駐して衛生管理と子どもたちの健康サポートにあたる。保育現場での充実した手当と資格取得支援制度により、保育職の専門性向上を支援している。
クリアス看護のおすすめポイント
朝の準備から夜の見守りまで、自分のペースで選べる
開園から閉園までの長い時間帯のなかで、自分の生活に合わせたシフトを選べる自由度があります。
パート・バイト雇用でありながら、社宅制度や託児補助制度などの福利厚生が充実しており、働き続けやすい環境です。
異年齢の子どもたちとの関わりを通じて、発達段階を通して見守る経験が積めます。
パート・バイト雇用でありながら、社宅制度や託児補助制度などの福利厚生が充実しており、働き続けやすい環境です。
異年齢の子どもたちとの関わりを通じて、発達段階を通して見守る経験が積めます。
条件が近い求人
カンタン1分で問い合わせ！