正職員
地域医療の中で、働き方改革を実践できる職場
医療法人壽亮会 大谷記念病院
給与
月収:308,000円〜退職金制度:あり(支給対象:勤続年数3年以上)
勤務時間
9:00〜17:30
残業少なめ、有給消化率100%の医療療養型病院
埼玉県の地域医療を支える療養型病院です。
残業はほぼなく月10時間以下に抑えられており、有給休暇は毎月1日・欠勤を有給として消化できるため、実質的に100%の消化を実現しています。
仕事と生活のバランスを保ちながら、地域の患者さんに関わる看護ができます。
求人情報
給与
月給308,000円〜
■給与内訳
・基本給 記載なし
・通勤手当 上限50,000円/月
・資格手当 20,000円/月
・夜勤手当 12,000円/回
・職務手当 20,000円〜40,000円/月
・残業手当 別途支給
■その他
・退職金制度あり(勤続年数3年以上が支給対象)
・埼玉県医師会加入の損害賠償保険あり
・社会保険完備
■給与内訳
・基本給 記載なし
・通勤手当 上限50,000円/月
・資格手当 20,000円/月
・夜勤手当 12,000円/回
・職務手当 20,000円〜40,000円/月
・残業手当 別途支給
■その他
・退職金制度あり(勤続年数3年以上が支給対象)
・埼玉県医師会加入の損害賠償保険あり
・社会保険完備
勤務地
〒363-0001 埼玉県桶川市大字加納字宮ノ脇2216番地
最寄り駅
・JR高崎線 桶川駅よりバス・車で15分
雇用形態
正職員
勤務時間
2交代制
・日勤 9:00〜17:30(休憩90分)
・夜勤 17:00〜翌9:30(休憩120分)
※残業は月10時間以下(ほぼなし)
※オンコールなし
・日勤 9:00〜17:30(休憩90分)
・夜勤 17:00〜翌9:30(休憩120分)
※残業は月10時間以下(ほぼなし)
※オンコールなし
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休以上の4週8休制
・有給休暇あり
・慶弔休暇あり
・出産・育児休暇あり
・介護休暇あり
・有給消化率は100%。毎月1日に、欠勤分を有給休暇として消化することも可能
・年間休日は105日
・有給休暇あり
・慶弔休暇あり
・出産・育児休暇あり
・介護休暇あり
・有給消化率は100%。毎月1日に、欠勤分を有給休暇として消化することも可能
・年間休日は105日
仕事内容
病棟における看護師業務全般を担当します。
■特徴
・電子カルテを導入しており、業務の効率化が進んでいます。
■特徴
・電子カルテを導入しており、業務の効率化が進んでいます。
資格
・看護師
応募条件
・看護師を対象とする
福利厚生
・社会保険完備
・駐車場あり
・退職金制度あり(支給対象は勤続年数3年以上)
・埼玉県医師会加入の損害賠償保険あり
・駐車場あり
・退職金制度あり(支給対象は勤続年数3年以上)
・埼玉県医師会加入の損害賠償保険あり
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(上限50,000円/月) 残業手当 資格手当(20,000円/月) その他手当(夜勤手当:12,000円/回 職務手当:20,000~40,000円/月)
退職金
なし
施設概要
埼玉県桶川市の加納地区に位置し、地域の医療を支える病院である。内科、循環器内科、消化器内科などの内科系診療と皮膚科、歯科・口腔外科、リハビリテーション科を備え、一般診療から健康診断まで幅広く対応している。医療法人壽亮会が運営し、電子カルテを導入した診療体制のもと、病棟看護を中心に患者の療養を支える機能を持つ。
クリアス看護のおすすめポイント

有給も給与も、実現できる働き方
残業が少なく有給消化率100%という待遇は、掲げるだけでなく実際に実践されている職場です。
夜勤はありますが、その負担をしっかり手当で評価し、全体として無理のないシフトが組まれています。
地域に根差した病院だからこそ、長く働き続けられる環境づくりが整備されています。
夜勤はありますが、その負担をしっかり手当で評価し、全体として無理のないシフトが組まれています。
地域に根差した病院だからこそ、長く働き続けられる環境づくりが整備されています。
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