マネジメントと訪問業務、両立できる環境
訪問看護ステーションにおける管理職として、看護業務全般とマネジメント業務を担当します。
日勤のみで夜勤がなく、月の残業は10時間以下とほぼなし。
月1回の合同カンファレンスを通じて、複数のステーションや居宅介護支援事業所とのネットワークを活かしながら、チームと地域に貢献できる職場です。
求人情報
給与
月給325,000円〜
■給与に含まれるもの
・役職手当 70,000円~100,000円
・訪問待機手当 25,000円~60,000円(24時間対応の場合)
■その他の手当
・家族手当(子ども1人につき5,000円/月、上限15,000円)
・通勤手当 実費支給(上限50,000円/月)
■福利厚生
・退職金制度あり(勤続年数3年以上)
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・財形貯蓄制度
・駐車場完備
・産休・育休実績あり
■給与に含まれるもの
・役職手当 70,000円~100,000円
・訪問待機手当 25,000円~60,000円(24時間対応の場合)
■その他の手当
・家族手当(子ども1人につき5,000円/月、上限15,000円)
・通勤手当 実費支給(上限50,000円/月)
■福利厚生
・退職金制度あり(勤続年数3年以上)
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・財形貯蓄制度
・駐車場完備
・産休・育休実績あり
勤務地
〒454-0869 愛知県名古屋市中川区荒子二丁目40番地
最寄り駅
・名鉄三河線 若林駅よりバス・車5分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8時30分~17時30分(休憩60分)
※残業は月10時間以下(ほぼなし)
※毎月第2土曜日(午前中)に合同カンファレンスあり(振替休日取得可能)
※残業は月10時間以下(ほぼなし)
※毎月第2土曜日(午前中)に合同カンファレンスあり(振替休日取得可能)
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・土曜日・日曜日の週休2日制
・有給休暇あり
・出産・育児休暇あり
・介護休暇あり
・誕生日休暇あり(誕生月に使用可)
・時間有給の取得可(上限24時間)
・年間休日110日
・有給休暇あり
・出産・育児休暇あり
・介護休暇あり
・誕生日休暇あり(誕生月に使用可)
・時間有給の取得可(上限24時間)
・年間休日110日
仕事内容
訪問看護ステーションにおける看護師としての業務全般とマネジメント業務を担当します。
■主な業務
・訪問看護業務
・ステーション内のマネジメント業務
・電子カルテシステムの運用
※複数のステーションや居宅介護支援事業所との連携も行います。
■主な業務
・訪問看護業務
・ステーション内のマネジメント業務
・電子カルテシステムの運用
※複数のステーションや居宅介護支援事業所との連携も行います。
資格
・看護師
応募条件
・看護師の方
福利厚生
・産休・育休の取得実績あり
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険に加入
・財形貯蓄制度あり
・駐車場あり
・勤続3年以上で退職金制度あり
・若林駅からの無料シャトルバスあり
・加入保険、有給休暇日数、休憩時間は労働条件により法令どおり
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険に加入
・財形貯蓄制度あり
・駐車場あり
・勤続3年以上で退職金制度あり
・若林駅からの無料シャトルバスあり
・加入保険、有給休暇日数、休憩時間は労働条件により法令どおり
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(実費支給(上限50,000円/月)) その他手当(家族手当:子供手当:1人につき5,000円/月(上限15,000円)、役職手当:70,000円~100,000円、訪問待機手当:25,000円~60,000円※24h対応の場合)
退職金
なし
施設概要
訪問看護ステーションとして、在宅療養を必要とする患者に対し看護師による訪問サービスを提供する。電子カルテを導入し、複数の訪問スタッフ間での情報共有と連携体制を整備している。医療法人純正会の運営のもと、看護業務全般を通じて在宅での療養生活を支援する施設である。
クリアス看護のおすすめポイント

地域の訪問看護を、仲間とともに形づくる
複数のステーションネットワークの中で、マネジメント職として地域の在宅医療を支える立場です。
日勤のみで無理のないシフト、充実した福利厚生があるため、長く関わり続けられる環境。
訪問看護の経験を活かしながら、チーム全体の質を高める仕事に携われます。
日勤のみで無理のないシフト、充実した福利厚生があるため、長く関わり続けられる環境。
訪問看護の経験を活かしながら、チーム全体の質を高める仕事に携われます。
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