正職員
子どもを預けて、日中の訪問診療に同行する
医療法人メディライフ
給与
月収:225,000円〜子育てのための各種助成・手当あり(保育手当、学童保育手当)
勤務時間
8:30〜17:30
院内託児所で預けて、夜勤なしの日勤のみ
生後6ヶ月から3歳のお子さんを対象とした院内託児所「のびのび」があります。24時間保育対応で、育休後の時短勤務時にも利用できます。日勤のみ(8時30分~17時30分)で夜勤がないため、子育てと仕事の両立が実現しやすい環境です。保育手当や学童保育手当など、子育てのための各種助成制度も整っています。
求人情報
給与
月給225,000円~
■手当
・資格手当 25,000円
・調整手当 15,000円
・皆勤手当 5,000円
・保育手当、学童保育手当(別途)
・通勤手当 規定により支給(最高30,000円/月まで)
■子育て支援制度
・院内託児所「のびのび」利用可(生後6ヶ月~3歳、24時間保育対応、育休後の時短時も利用可能)
・託児補助制度あり
・単身者アパート補助制度あり
■手当
・資格手当 25,000円
・調整手当 15,000円
・皆勤手当 5,000円
・保育手当、学童保育手当(別途)
・通勤手当 規定により支給(最高30,000円/月まで)
■子育て支援制度
・院内託児所「のびのび」利用可(生後6ヶ月~3歳、24時間保育対応、育休後の時短時も利用可能)
・託児補助制度あり
・単身者アパート補助制度あり
勤務地
〒475-0006 愛知県半田市南大矢知町2-41-1
最寄り駅
・JR武豊線 東浦駅よりバス・車5分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 8時30分~17時30分(休憩60分)
※夜勤なし(日勤のみ)です。
※夜勤なし(日勤のみ)です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休以上 年間休日120日以上 完全週休2日制(土・日) 祝日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 ※長期休暇は相談 年間休日:125日
仕事内容
訪問診療の同行看護師として、医師とともに患者さんのご自宅を訪問します。
■主な業務
・訪問診療の同行看護師業務
・患者さんの状態観察と記録
・医師の診療サポート
■訪問について
・訪問件数 1日8~10件
・訪問範囲 基本16km圏内
・利用者年齢層 0歳からご高齢の方まで
・運転業務あり(軽自動車、高速道路も走行)
■チーム構成
・常勤看護師2名、非常勤看護師3名で対応
・30代~50代の看護師がメインで活躍中
■主な業務
・訪問診療の同行看護師業務
・患者さんの状態観察と記録
・医師の診療サポート
■訪問について
・訪問件数 1日8~10件
・訪問範囲 基本16km圏内
・利用者年齢層 0歳からご高齢の方まで
・運転業務あり(軽自動車、高速道路も走行)
■チーム構成
・常勤看護師2名、非常勤看護師3名で対応
・30代~50代の看護師がメインで活躍中
資格
・看護師、准看護師
応募条件
・看護師、准看護師
福利厚生
・住宅補助・手当あり 託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 社会保険完備、託児所(24時間対応)、託児補助制度
・子育てのための各種助成・手当あり(保育手当、学童保育手当) ■院内託児所 のびのび (対象年齢 生後6ヶ月~3歳/24時間保育可/育休後の時短時も利用可能) ■単身者アパート補助制度/サークル活動 ・加入保険、有給休暇日数、休憩時間は労働条件により法令通りです。
・子育てのための各種助成・手当あり(保育手当、学童保育手当) ■院内託児所 のびのび (対象年齢 生後6ヶ月~3歳/24時間保育可/育休後の時短時も利用可能) ■単身者アパート補助制度/サークル活動 ・加入保険、有給休暇日数、休憩時間は労働条件により法令通りです。
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(規定により支給:最高30,000円/月まで) 資格手当(25,000円) その他手当(調整手当:15,000円、皆勤手当:5,000円、保育手当、学童保育手当) 保育補助について(託児所あり)
退職金
なし
施設概要
医療法人メディライフが運営する82床の病院である。回復期リハビリテーション病棟57床と地域包括ケア病棟25床で編成され、急性期治療を終えた患者の回復支援と在宅復帰を担う。地域包括ケア病棟では急性期病院からの転院患者のほか、在宅や施設生活者の緊急時受け入れとレスパイト入院にも対応し、人工呼吸器を要する患者から介護負担軽減を目的とした入院まで幅広い患者層を受け入れている。知多半島の地域医療と在宅支援を担う拠点である。
クリアス看護のおすすめポイント

朝8時半から夕方5時半、その後は家族の時間
夜勤がなく、日勤のみの勤務体系です。院内託児所で子どもを預けながら働くことで、仕事のペースを整えやすく、帰宅後は家族との時間を大切にできます。保育手当や学童保育手当など、子育て支援の制度が充実していることで、経済的な負担も軽くなります。
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