夜勤なし、オンコール対応で生活リズムを守る
有料老人ホームでの看護業務は日勤のみ。
オンコール手当を含めた給与体系で、夜間の急変時対応も安心です。
朝は8時30分、夜は17時30分で業務を終え、プライベートの時間を確保しながら働けます。
求人情報
給与
月給386,400円〜
■給与内訳
・月給に含むもの:オンコール手当15,000円
・年収480万円〜
・試用期間3ヶ月(同条件)
・残業代は別途支給
■その他待遇
・賞与 年2回(規定による)
・退職金制度あり
・入社祝い金10万円支給(規定あり)
・交通費支給 月3万円まで
・食事補助あり
・社員割引制度 弊社施設入居割引最大50%(規定あり)
■給与内訳
・月給に含むもの:オンコール手当15,000円
・年収480万円〜
・試用期間3ヶ月(同条件)
・残業代は別途支給
■その他待遇
・賞与 年2回(規定による)
・退職金制度あり
・入社祝い金10万円支給(規定あり)
・交通費支給 月3万円まで
・食事補助あり
・社員割引制度 弊社施設入居割引最大50%(規定あり)
勤務地
〒187-0032 東京都小平市小川町1-3002-10
最寄り駅
・西武拝島線 東大和市駅より徒歩15分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 8:30〜17:30(休憩60分)
※日勤のみの勤務です。
※残業は月20時間以内です。
※日勤のみの勤務です。
※残業は月20時間以内です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休のシフト制
仕事内容
有料老人ホームで、入居者さんの健康管理と施設運営に関する看護業務を担当します。
■主な業務
・入居者さんの健康管理、健康相談
・提携先往診医の診察補助
・看護計画、看護記録の作成
・施設運営に係る各種業務
・入居者さんのいきいきとした生活を支える企画・運営
※業務内容の変更、就業場所の変更の可能性があります(会社の都合による)。詳細は面談時にお伝えします。
■主な業務
・入居者さんの健康管理、健康相談
・提携先往診医の診察補助
・看護計画、看護記録の作成
・施設運営に係る各種業務
・入居者さんのいきいきとした生活を支える企画・運営
※業務内容の変更、就業場所の変更の可能性があります(会社の都合による)。詳細は面談時にお伝えします。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師免許または准看護師免許のいずれかが必須
・59歳以下であること(60歳定年制のため)
・59歳以下であること(60歳定年制のため)
福利厚生
・社会保険は法定どおり加入
・賞与は年2回、規定に基づき支給
・退職金制度あり(規定による)
・通勤交通費は月3万円を上限に支給
・ユニフォームの貸与あり
・食事の補助あり
・社員割引制度あり。自社施設への入居が最大50%割引(規定による)
・賞与は年2回、規定に基づき支給
・退職金制度あり(規定による)
・通勤交通費は月3万円を上限に支給
・ユニフォームの貸与あり
・食事の補助あり
・社員割引制度あり。自社施設への入居が最大50%割引(規定による)
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
中途入社研修があり、ご自身のペースで学べます。施設未経験の方も安心して業務を始められる体制です。
施設概要
東大和市の西武拝島線沿線に位置する介護施設である。2014年9月の開設以来、定員78名の規模で地域の介護需要に応えている。平日は8時30分から17時30分の営業体制を敷き、土日祝日も対応可能な運営体制をとる。駅から徒歩圏内という利便性を活かし、利用者・家族の通利用を支える施設である。
クリアス看護のおすすめポイント

ライフステージに合わせて、長く働く土台
日勤のみで生活リズムが安定するため、子育てや家族との時間を優先しながら看護職を続けられます。
ALSOKグループの安定した経営基盤があり、退職金制度や各種福利厚生も充実。
キャリアの長さを重ねることで、安心が積み重なる職場です。
ALSOKグループの安定した経営基盤があり、退職金制度や各種福利厚生も充実。
キャリアの長さを重ねることで、安心が積み重なる職場です。
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