オンコールなし、年間126日休。プライベートを守る働き方
訪問診療に同行する看護師として、月~金の9時~18時で勤務します。
土日祝は完全に休み、年間休日は126日。オンコールもないため、プライベートの時間を確実に確保できます。
お子さんのいるスタッフが40%在籍しており、家庭と仕事の両立を実現している職場です。
求人情報
給与
月給333,334円~
■給与内訳
・基本給 270,677円~
・固定残業代 62,657円(月30時間分)※超過分は別途支給
■想定年収
・週5日勤務時 年収435万円~
■賞与・昇給
・賞与 年2回(2月・8月)※試用期間終了後より対象
・給与改定 年2回(2月・8月)※評価制度に基づく
・年間昇給率 最大6.09%
■試用期間
・6ヶ月(期間中の条件変更なし)
※経験・スキルに応じて決定
■給与内訳
・基本給 270,677円~
・固定残業代 62,657円(月30時間分)※超過分は別途支給
■想定年収
・週5日勤務時 年収435万円~
■賞与・昇給
・賞与 年2回(2月・8月)※試用期間終了後より対象
・給与改定 年2回(2月・8月)※評価制度に基づく
・年間昇給率 最大6.09%
■試用期間
・6ヶ月(期間中の条件変更なし)
※経験・スキルに応じて決定
勤務地
〒121-0823 東京都足立区伊興5-5-18 Kハウス1階
最寄り駅
・東武伊勢崎線 竹ノ塚駅より徒歩16分
・日暮里・舎人ライナー 舎人公園駅より徒歩20分
・日暮里・舎人ライナー 舎人駅より徒歩22分
・日暮里・舎人ライナー 舎人公園駅より徒歩20分
・日暮里・舎人ライナー 舎人駅より徒歩22分
雇用形態
正職員
勤務時間
・月~金 9:00~18:00(休憩60分)
※週5日勤務
※運転業務は原則不要(ドライバーが同行)
※週5日勤務
※運転業務は原則不要(ドライバーが同行)
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・土曜・日曜・祝日
・2025年の年間休日は126日を想定
・2025年の年間休日は126日を想定
仕事内容
医師の訪問診療に同行し、居宅を中心とした看護業務を担当します。
■主な業務
・医師の訪問診療への同行
・バイタル測定、採血、備品準備
・電子カルテの入力補助
・地域事業者との連携(電話・チャット・関係事業所への挨拶回りなど)
・カンファレンス参加
■訪問について
・訪問件数 1日あたり4~10件(主に居宅)
・オンコール・当直なし
・電子カルテ導入済み
■主な業務
・医師の訪問診療への同行
・バイタル測定、採血、備品準備
・電子カルテの入力補助
・地域事業者との連携(電話・チャット・関係事業所への挨拶回りなど)
・カンファレンス参加
■訪問について
・訪問件数 1日あたり4~10件(主に居宅)
・オンコール・当直なし
・電子カルテ導入済み
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師または准看護師
・正看護師または准看護師として実務経験3年以上
・訪問診療に同行する看護師の経験は未経験でも可
・正看護師または准看護師として実務経験3年以上
・訪問診療に同行する看護師の経験は未経験でも可
福利厚生
・賞与あり(評価に準じ、1.2ヶ月分を想定)
・リファラル賞与30万円(知人を紹介し入社した場合、紹介者と入社者の双方に支給)
・各種社会保険完備
・交通費支給(上限あり)
・PC貸与
・ネイル可
・髪色自由
・全拠点でお茶飲み放題
・学会発表手当
・ベビーシッター利用補助
・ビジネススキルや臨床に関する院内セミナーの受講
・健康診断
・年間6万円分のカフェテリアプラン
・ランチ代、書籍、育児グッズなど、必要なものに自由に使える
・リファラル賞与30万円(知人を紹介し入社した場合、紹介者と入社者の双方に支給)
・各種社会保険完備
・交通費支給(上限あり)
・PC貸与
・ネイル可
・髪色自由
・全拠点でお茶飲み放題
・学会発表手当
・ベビーシッター利用補助
・ビジネススキルや臨床に関する院内セミナーの受講
・健康診断
・年間6万円分のカフェテリアプラン
・ランチ代、書籍、育児グッズなど、必要なものに自由に使える
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
入職後1ヶ月間の段階的な育成プログラムを実施します。
入社1週目は業務準備とオリエンテーション、2週目から実務の基礎とOJTを開始し、3週目から医師・看護師・ドライバーのチームで実地体験を行います。4週目は自立に向けた準備と振り返りを実施します。
入社1ヶ月後も、OJT担当が日々の業務をサポート。マニュアルや動画学習コンテンツも充実しており、上長やメンターとは月1回以上の1on1面談があります。
人事との面談は入社時、2ヶ月後、6ヶ月後の全3回です。
入社1週目は業務準備とオリエンテーション、2週目から実務の基礎とOJTを開始し、3週目から医師・看護師・ドライバーのチームで実地体験を行います。4週目は自立に向けた準備と振り返りを実施します。
入社1ヶ月後も、OJT担当が日々の業務をサポート。マニュアルや動画学習コンテンツも充実しており、上長やメンターとは月1回以上の1on1面談があります。
人事との面談は入社時、2ヶ月後、6ヶ月後の全3回です。
施設概要
2024年4月に開院した在宅医療に特化したクリニックである。超音波診断装置を備え、訪問による診療と外来診療の両軸で地域の患者を支える。医師2名、看護師2名、事務2名の小規模体制で、平日9時から18時の診療時間内に1日10から30名の患者に対応する。足立区における在宅療養者の日常的な医学管理を担う拠点として機能している。
従業員数
常勤医師:1
非常勤医師:1
看護師:2
事務:2
非常勤医師:1
看護師:2
事務:2
クリアス看護のおすすめポイント

訪問未経験90%以上。一緒に学べるチームがいる
スタッフの90%以上が訪問診療未経験で入職しており、誰もが同じスタートラインです。
医師や先輩スタッフが段階的にサポートするため、不安なまま現場に出ることはありません。
チームで患者さんの理想のケアを実現していく中で、看護の視点が自然と広がる環境です。
医師や先輩スタッフが段階的にサポートするため、不安なまま現場に出ることはありません。
チームで患者さんの理想のケアを実現していく中で、看護の視点が自然と広がる環境です。
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