正職員
残業月5時間、育児と仕事の両立ができるホスピス
ファミリー・ホスピス勝田台ハウス
ファミリー・ホスピス勝田台ハウスのイメージ
お問い合わせ
給与
月収：344,800円〜492,500円「正看護師」：モデル月給358,912円～505,809…
勤務時間
9:00〜翌9:30

平均月5時間の残業で、メリハリのある働き方を

ホスピス住宅内の訪問看護事業所で働く環境です。
全社員の平均残業時間が月5時間と少ないため、毎日帰りが遅くなることはありません。
育児費用の補助制度もあり、育児中の方が働きやすい職場として設計されています。

求人情報

給与
月給344,800円～492,500円

■給与内訳（正看護師）
・モデル月給　358,912円～505,809円
・諸手当、夜勤手当（想定月4回）、残業代（想定月4時間分）を含めて算出

■その他
・昇給　年1回（4月）
・賞与　年2回（6月・12月）
・通勤手当　上限30,000円/月（社内規程あり）
・試用期間3ヶ月（条件変更なし）

※経験・能力・年齢などを考慮して給与を決定します
※残業代は全額支給します
※昇給・賞与は会社業績及び人事考課により支給されます
勤務地
〒276-0023 千葉県八千代市勝田台3丁目8-2
最寄り駅
・京成本線　勝田台駅より徒歩14分
・東葉高速線　東葉勝田台駅より徒歩14分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤　9:00～18:00（休憩60分）
・遅番　11:00～20:00（休憩60分）
・夜勤　17:00～翌9:30（休憩90分）

※シフト制です。
※平均残業月5時間です。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・年間公休110日
・※月暦日により月8～9日。
・※夏期特別休暇（3日）・冬期特別休暇（3日）を含みます。
仕事内容
ホスピス住宅内の訪問看護事業所で、入居者様へのケアを担当します。

■主な業務
・健康状態の観察・アドバイス
・症状の管理
・日常生活のサポート
・リハビリ
・コミュニケーションによる心理的サポート
・検査・治療のケア
・療養環境改善に向けたアドバイス
・ご家族など介護者からの相談対応・支援
・在宅ケアサービスの相談・調整
・看取りに向けたサポート
・お月見やお花見などのイベント実施

■訪問について
・1日3～10件程度です。
・業務の変更、就業場所の変更はありません。
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・＜資格＞
・正看護師資格をお持ちの方
・手技、臨床経験3年以上の方
・＜学歴＞
・学歴不問
・＜年齢制限＞
・18歳～64歳まで（定年が65歳のため)
・22時以降は18歳以上の方のみ可
・※労基法による年少者の深夜労働の禁止
福利厚生
・昇給あり（年１回）
・賞与あり（年２回）
・※昇給・賞与は会社業績及び人事考課により支給
・制服貸与
・再雇用制度（定年65歳。以降70歳まで１年単位の有期雇用。）
・社会保険完備
・通勤手当支給（社内規程あり。上限30,000円／月まで。）
・※車通勤応相談、自動車、バイク通勤は応相談。
・育児費補助制度
・慶弔見舞金制度
・ストレスチェック実施（年１回）
・退職金制度あり
・保育料、学童保険料補助制度あり
寮
なし
保育
あり
退職金
あり
教育体制
入社時オリエンテーションを実施します。
プリセプター制度とOJT研修を導入し、一人ひとりの経験やスキルに合わせた個別指導を行います。
資格取得支援制度があります。
施設概要
勝田台駅と東葉勝田台駅の2線が利用できる立地に位置するホスピス施設である。2026年7月の開設に向けて準備が進められている。終末期患者と家族が尊厳を持って過ごせる環境づくりを施設の基本とし、在宅での療養生活を支える選択肢を地域に提供する。

クリアス看護のおすすめポイント

終末期ケアのプロとして、新しいケアを一緒につくる
認知症・終末期ケアの専門施設として、従来の医療とは異なるホスピスケアに携わります。
看取りに関わる経験を通じて、看護師としての新しい視点が広がります。
残業が少なく育児支援も充実しているため、人生の異なるステージでキャリアを続けられる環境が整っています。

条件が近い求人

カンタン1分で問い合わせ！
この求人について問い合わせる