正職員
昇給と賞与で、着実に給与が増える職場です

介護老人保健施設フジタ

介護老人保健施設フジタのイメージ
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給与
月収：229,600円〜290,500円基本給 220,000円～275,000円
勤務時間
8:30〜翌9:30

賞与年3.5ヶ月分、毎年昇給で収入が増える

昇給実績が月1,000円～3,000円あり、毎年給与が増える仕組みになっています。
年2回の賞与は前年度実績で計3.5ヶ月分と、介護施設としては充実した水準です。
住宅手当10,000円、家族手当（配偶者15,000円・1人当たり5,000円）など、生活を支える諸手当も整備されています。

求人情報

給与
月給229,600円～290,500円

■給与内訳
・基本給　220,000円～275,000円
・資格手当　5,000円～10,000円
・処遇改善手当　4,600円～5,500円

■各種手当
・夜勤手当　11,000円/回（月4～5回）
・住宅手当　10,000円
・家族手当　配偶者15,000円、1人当たり5,000円
・業務手当　1,000円～4,000円（2年目より）
・通勤手当　実費支給（上限なし）

■昇給・賞与
・昇給実績　月1,000円～3,000円/年
・賞与実績　年2回計3.5ヶ月分（前年度実績）

■試用期間
3ヶ月（労働条件の変更なし）

※固定残業代なし
勤務地
〒458-0801 愛知県名古屋市緑区鳴海町字尾崎山43-640
最寄り駅
・名鉄名古屋本線　有松駅より徒歩10分
雇用形態
正職員
勤務時間
変形労働時間制（1ヶ月単位）
・日勤　8:30～17:15（休憩45分）
・夜勤　16:30～翌9:30（休憩90分）

※夜勤は月4～5回程度、シフト表による
※月平均時間外労働時間2時間
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・休日はシフト表に基づいて決まる
・年間休日は115日
仕事内容
介護老人保健施設で利用者さんの健康管理と生活機能向上を目的とした看護業務を担当します。

■主な業務
・バイタルチェック（血圧・体温・脈拍・呼吸）
・医療処置
・受診付き添い
・利用者さんの健康観察と記録
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・看護師または准看護師
・64歳まで（定年年齢が上限）
・経験・学歴は問わない
福利厚生
・社会保険は雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・自家用車での通勤可（駐車場あり、利用料は月額1,000円）
・退職金制度あり（勤続年数3年以上が対象）
・定年は一律65歳
・定年後の再雇用は70歳を上限とする
・育児・介護などを理由に退職した場合や、ステップアップのために離職した場合に復職できる制度あり
・受動喫煙対策あり。屋内・館内は禁煙で、喫煙は屋上の決められた場所に限る
・制服は無償貸与
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
新入職員オリエンテーションを実施しています。
施設概要
介護老人保健施設フジタは、2005年の開設から愛知県の地域を支える介護施設である。入所定員150名の規模に対し、医師3名と多職種の専門職を配置し、在宅復帰を目指した医学的管理と介護サービスを提供している。理学療法士8名、作業療法士4名、言語聴覚士1名によるリハビリテーション体制を敷き、利用者一人ひとりの自立支援に注力する。
従業員数
医師　3名
薬剤師　1名
看護職員　22名
介護職員　52名
支援相談員　4名
理学療法士　8名
作業療法士　4名
言語聴覚士　1名
管理栄養士　2名
栄養士　1名
介護支援専門員　3名
調理員　17名
事務員　5名
その他の従業者　8名

クリアス看護のおすすめポイント

安定した収入と充実した福利厚生が揃う
毎年の昇給と年2回の賞与により、着実に給与が増える見通しが持てます。
住宅手当、家族手当、退職金制度など、長く働くための制度が整備されているため、人生設計が立てやすい環境です。
育児休業や介護休業の取得実績もあり、ライフステージの変化に対応しながら安心して働き続けられます。
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