月給274,625円〜336,225円

■給与内訳
・基本給（経験・能力を考慮のうえ決定）

■各種手当
・扶養手当　配偶者1万円/月、満18歳未満の子5,000円/月
・年末年始手当
・通勤交通費　実費5万円まで

■昇給・賞与
・昇給　年1回　0円〜5,000円（前年度実績）
・賞与　年2回　28万円〜105万円（前年度実績）

■その他
・時間外勤務手当（固定残業代なし）
・試用期間3〜4ヶ月（扶養手当なし）

・名鉄名古屋本線　本星崎駅より徒歩約10分

正職員

・8:30〜17:30（休憩60分）
・8:00〜18:00の間の8時間程度（休憩60分）

※半日勤務もあり
※1ヶ月単位の変形労働時間制
※残業は月平均約5時間程度です。

なし

なし

・月9日休み(28日の月のみ8日休み)
・リフレッシュ休暇(1日/月)
・年間休日119日
・有給休暇初年度10日
・こども休暇(未就学児1名につき5日付与)

デイサービスにおいて、利用者さんの健康管理を中心とした看護業務を担当します。

■主な業務
・入浴前後のバイタルチェック
・健康管理業務全般
・機能訓練時の補助業務
・他職種との連携や情報共有
・各種記録業務

※キャリアアップにより、当社業務全般に従事する可能性があります。

・看護師/准看護師

・＜資格＞
・看護師・准看護師・保健師　いずれか必須
・＜経験＞
・不問
・※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)

・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金制度あり(勤続年数3年以上)
・副業可　※社内規定あり
・永年勤続表彰祝金あり(10・20・30年)
・ツクイPLUS(独自の福利厚生制度)
・結婚・出産・入学のお祝い金5,000円～2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など
・＜髪色・髪型自由！ネイル・まつげエクステ・ひげもOK！＞
・自分らしいスタイルで働ける職場です　※社内ガイドラインあり
・＜育児サポート＞
・育児休業制度(最長2歳まで延長可)
・産後パパ育休制度
・育児短時間勤務制度(中学校就学の始期に達するまで)
・こども休暇(妊娠期から小学校就学の始期に達するまで最大5日取得可)
・＜各種制度・サポート窓口＞
・企業型確定拠出年金(DC制度)
・ジョブリターン制度
・スタッフ紹介制度
・ライフキャリア相談窓口(介護・育児等と仕事の両立など、ライフキャリアに関する相談)
・スタッフ何でも相談窓口(仕事に関するさまざまなお悩み相談)
・ハラスメント相談連携ダイヤル(各種ハラスメントに関する相談)　など
・＜キャリア形成＞
・◎異なるフィールドやキャリアにチャレンジすることが可能です！
・介護のスペシャリストとして専門性を高める
・他職種へキャリアチェンジ
・他サービスへフィールドチェンジ
・ライン管理職
・スペシャリスト管理職

なし

なし

あり

入職時に初期研修を実施します。
その後、チューターという指導担当者が新人の教育・フォローを担当し、定期的に面談の機会があり、不安や不明点について相談できます。
オンライン講座では法定研修・介護技術研修・クレーム対応・接遇マナーなど、現場で活かせる知識や技術を学べます。
階層別研修ではビジネススキルやヒューマンスキルを学ぶことができます。
資格取得支援制度があり、該当資格取得者には奨励金1万円〜3万円を支給。

本星崎駅から徒歩圏内にある立地を活かし、緑区一帯の利用者を支えるデイサービスである。ツクイが運営し、2015年11月の開設以来、地域の在宅介護を担う拠点として機能している。利用者の日常生活の質の向上と自立支援を目指し、通所による介護サービスを提供している。